Nền tảng video trực tuyến Tiktok ngày càng thể hiện được ưu thế của mình trên thị trường mạng xã hội. Bên cạnh việc là công cụ giải trí được nhiều thanh thiếu niên lựa chọn, ứng dụng này đã có tác động sâu sắc đến lối sống tiêu dùng và văn hóa trong thế giới hiện đại — và nhiều doanh nghiệp tại Việt Nam đang tìm cách tham gia vào xu hướng kinh doanh thông qua tiếp thị TikTok. Bài viết dưới đây sẽ cung cấp những thông tin về việc tiếp thị Tiktok thành công.

Tiếp thị Tiktok là gì ?

Tiếp thị TikTok là cách sử dụng TikTok để quảng bá thương hiệu, sản phẩm hoặc dịch vụ. Nó có thể bao gồm các chiến thuật khác nhau, như tiếp thị bằng người có ảnh hưởng, quảng cáo trên TikTok và tạo nội dung lan truyền tự nhiên.

Tiếp thị TikTok có thể giúp các doanh nghiệp:

• Tăng độ nhận diện về thương hiệu.
• Xây dựng cộng đồng gắn kết.
• Bán sản phẩm và dịch vụ của doanh nghiệp.
• Nhận phản hồi từ khách hàng và khán giả một cách trực tiếp.
• Cung cấp dịch vụ khách hàng.
• Quảng cáo sản phẩm và dịch vụ đến đối tượng mục tiêu.

Ba cách thương hiệu tiếp thị sử dụng trên TikTok

1. TikTok influencer marketing

TikTok influencer marketing – Hợp tác với những người nổi tiếng trên TikTok để tạo nội dung quảng cáo là một phương pháp tiếp thị người ảnh hưởng trên TikTok, giúp quảng bá thương hiệu của bạn thông qua các video ngắn trên nền tảng này. Quảng cáo thông qua những người có ảnh hưởng cho phép các thương hiệu tránh bị coi là bán hàng, tận dụng sức mạnh tiếp thị sâu rộng của nền tảng này và tạo niềm tin cho thương hiệu sản phẩm đó. Đây là một phần quan trọng trong hệ sinh thái của ứng dụng. Những ngôi sao lớn như Sơn Tùng MTP, Nguyễn Thúc Thùy Tiên, … có thể tạo ra tác động lớn đến sự thành công của một doanh nghiệp nếu như hàng chục triệu người dùng xem nội dung của họ mỗi ngày.

2. Tự tạo tài khoản TikTok cá nhân

Không giống như các nền tảng truyền thông xã hội khác, những người sáng tạo TikTok ít được biết đến có tiềm năng cao để tạo nội dung lan truyền nhờ phương pháp đề xuất của TikTok, phương pháp này thưởng cho nội dung phù hợp, chất lượng cao hơn số lượng người theo dõi. Tùy chọn này mang lại cho bạn sự chủ động nhất.

Lập tài khoản TikTok dành cho doanh nghiệp cho thương hiệu của bạn và bắt đầu tạo nội dung sáng tạo của riêng bạn. Bạn có thể đăng mọi thứ, từ giới thiệu sản phẩm của mình đến các video hàng ngày cho đến các trend của TikTok.

3. TikTok advertising

Nếu bạn đang tìm kiếm một nơi để bắt đầu và có một số tiền để đầu tư, thì đây chính là trang web của TikTok chứa đầy những câu chuyện thành công từ các thương hiệu đã bắt đầu quảng cáo trên TikTok, bao gồm Aerie, Little Caesars và Maybelline. Tương tự như Facebook và Instagram, chi phí quảng cáo TikTok dựa trên mô hình đặt giá thầu.

Cách thiết lập TikTok cho doanh nghiệp

TikTok đã mở một trung tâm TikTok for Business vào mùa hè năm 2020 và tung ra TikTok Pro vài tháng sau đó. Ban đầu, có sự khác biệt giữa hai trung tâm này — một trung tâm dành cho doanh nghiệp, trung tâm còn lại dành cho những người sáng tạo hiểu biết về tăng trưởng — nhưng vì cả hai trung tâm đều cung cấp loại thông tin chi tiết gần như giống nhau nên cuối cùng, TikTok đã kết hợp chúng lại. Giờ đây, TikTok for Business là con đường duy nhất để thực hiện. Với tài khoản doanh nghiệp, bạn có thể thêm nhiều thông tin hơn vào hồ sơ của mình và truy cập các số liệu theo thời gian thực cũng như thông tin chi tiết về đối tượng.

Cách tạo tài khoản doanh nghiệp TikTok:

• Chuyển đến trang hồ sơ của bạn.
• Mở tab Cài đặt và Quyền riêng tư ở góc trên cùng bên phải.
• Nhấn vào Quản lý tài khoản.
• Trong phần Kiểm soát tài khoản, chọn Chuyển sang tài khoản doanh nghiệp.
• Chọn loại tài khoản doanh nghiệp phù hợp với nhu cầu của bạn, bao gồm Creator hoặc Business.
• Điền thông tin về doanh nghiệp của bạn, bao gồm tên, loại hình doanh nghiệp và thông tin liên lạc.
• Từ đó, bạn có thể thêm trang web doanh nghiệp và email vào hồ sơ của mình và bạn đã sẵn sàng.

Cách quảng cáo trên TikTok

Tạo quảng cáo chính thức trên TikTok (nói cách khác, trả tiền trực tiếp cho TikTok để tiếp thị) là một cách chắc chắn để thu hút nhiều người chú ý hơn đến nội dung của bạn. Điều quan trọng là bạn cần có một nội dung quảng cáo hấp dẫn và phù hợp với đối tượng khách hàng mục tiêu của bạn để đạt được kết quả tốt nhất. Ngoài ra, bạn cũng nên cân nhắc kết hợp với các chiến lược quảng cáo khác như hợp tác với người dùng có ảnh hưởng để tăng cường tầm ảnh hưởng của thương hiệu của bạn trên TikTok.

Các loại quảng cáo có sẵn trên TikTok

• Brand Takeover Ads: Đây là loại quảng cáo hiển thị toàn màn hình khi người dùng mở ứng dụng TikTok. Quảng cáo này có thể là video hoặc hình ảnh tĩnh và thường được sử dụng để quảng bá sản phẩm mới hoặc sự kiện đặc biệt.
• Branded Effects: Đây là các hiệu ứng đặc biệt, với tên gọi là Lenses, cho phép người dùng tương tác với thương hiệu của bạn trong khi tạo nội dung của họ. Các hiệu ứng này có thể được sử dụng để tăng sự tương tác và sự chia sẻ của người dùng với nội dung của bạn.
• TopView Ads: Đây là một loại quảng cáo tương tự như Brand Takeover Ads, nhưng được tối ưu hóa cho phương tiện truyền thông video. Quảng cáo này xuất hiện đầu tiên khi người dùng mở ứng dụng và có thể kéo dài tới 60 giây.
• Branded Hashtag Challenges: Đây là một loại quảng cáo tương tác cao và đòi hỏi người dùng tham gia sử dụng hashtag của bạn để tham gia vào một thử thách. Thông thường, các thử thách này được thiết kế để tăng sự nhận thức thương hiệu và tạo ra nội dung được tạo bởi người dùng.

Cách tạo tài khoản quảng cáo TikTok

Để chạy quảng cáo trên TikTok, trước tiên bạn cần tạo tài khoản quảng cáo trên nền tảng này thông qua trình quản lý quảng cáo TikTok. Để thực hiện điều này, hãy truy cập ads.tiktok.com, sau đó bắt đầu quy trình đăng ký bằng cách nhập thông tin cơ bản về quốc gia, ngành, tên doanh nghiệp và thông tin liên hệ của bạn.

Cách quản lý thương hiệu trên TikTok

Với Hootsuite – một dashboard phổ biến, bạn có thể quản lý sự hiện diện trên TikTok của mình cùng với tất cả các hồ sơ mạng xã hội khác của mình. (Hootsuite hoạt động với TikTok, Instagram, Facebook, Messenger, Twitter, LinkedIn, Pinterest và YouTube!)

Từ một bảng điều khiển trực quan, bạn có thể dễ dàng:

• Lịch trình cập nhật TikTok
• Xem xét và trả lời ý kiến người xem
• Đo lường thành công của bạn trên nền tảng
• Đề xuất thời điểm tốt nhất để đăng nội dung của bạn nhằm thu hút tối đa mức độ tương tác (duy nhất cho tài khoản của bạn).

Hi vọng bài viết trên đã cung cấp thông tin đầy đủ cho các bạn đang có nhu cầu tiếp thị TikTok một cách hiệu quả nhất có thể. Đừng quên theo dõi BlogAnChoi mỗi ngày để cập nhật những xu hướng mới nhất!

Ngân hàng trung ương Hoa Kỳ, Cục Dự trữ Liên bang, có một nhiệm vụ kép: làm việc để đạt được tỷ lệ thất nghiệp thấp và duy trì giá cả ổn định trong toàn bộ nền kinh tế. Trong thời kỳ suy thoái, tỷ lệ thất nghiệp gia tăng và giá cả đôi khi giảm trong một quá trình được gọi là giảm phát.

Fed, trong trường hợp kinh tế suy thoái nghiêm trọng, có thể thực hiện các bước mạnh mẽ để ngăn chặn tỷ lệ thất nghiệp và tăng giá, vừa để hoàn thành nhiệm vụ truyền thống của mình, vừa để cung cấp hỗ trợ khẩn cấp cho hệ thống tài chính và nền kinh tế Hoa Kỳ.

Chìa khóa rút ra

• Cục Dự trữ Liên bang có nhiệm vụ kép từ Quốc hội để duy trì việc làm đầy đủ và ổn định giá cả trong nền kinh tế Hoa Kỳ.
• Để giúp thực hiện điều này trong thời kỳ suy thoái, Fed sử dụng nhiều công cụ chính sách tiền tệ khác nhau để giảm tỷ lệ thất nghiệp và tái lạm phát giá cả.
• Những công cụ này bao gồm mua tài sản trên thị trường mở, quy định dự trữ, cho vay chiết khấu và hướng dẫn kỳ hạn để quản lý kỳ vọng của thị trường.
• Hầu hết các công cụ này đã được triển khai trên diện rộng bắt đầu từ mùa xuân năm 2020 để đối phó với những thách thức kinh tế do đại dịch toàn cầu gây ra.

Khi bắt đầu suy thoái, một số doanh nghiệp bắt đầu phá sản, điển hình là do sự kết hợp của một số cú sốc kinh tế thực sự hoặc tắc nghẽn kinh tế do hoạt động sản xuất và tiêu dùng không tương thích do các điều kiện tín dụng và lãi suất bị bóp méo trước đó. Các doanh nghiệp này sa thải công nhân, bán tài sản và đôi khi không trả được nợ hoặc thậm chí phá sản. Tất cả những điều này gây áp lực giảm giá và việc cung cấp tín dụng cho các doanh nghiệp nói chung, có thể châm ngòi cho quá trình giảm phát nợ.

Giảm phát, dưới hình thức giảm giá, nói chung không phải là một quá trình có hại cho nền kinh tế hoặc bản thân nó là một vấn đề đối với hầu hết các doanh nghiệp và người tiêu dùng. Tuy nhiên, nó được các ngân hàng trung ương và khu vực tài chính nói chung lo sợ, đặc biệt khi nó liên quan đến giảm phát nợ vì nó làm tăng giá trị thực của các khoản nợ và do đó làm tăng rủi ro cho các con nợ. Các ngân hàng và các tổ chức liên quan thường nằm trong số những con nợ lớn nhất trong bất kỳ nền kinh tế hiện đại nào. Để bảo vệ các ngân hàng cấu thành của mình không bị vỡ nợ đối với các khoản nợ quá hạn, Cục Dự trữ Liên bang không ngần ngại hành động nhân danh sự ổn định.

Cục Dự trữ Liên bang có một số công cụ để cố gắng tái lạm phát nền kinh tế trong thời kỳ suy thoái nhằm theo đuổi những mục tiêu này. Những công cụ này chủ yếu thuộc bốn loại mà chúng ta sẽ xem xét bên dưới.

Nghiệp vụ thị trường mở

Fed có thể hạ lãi suất bằng cách mua chứng khoán nợ trên thị trường mở để đổi lấy tín dụng ngân hàng mới được tạo ra. Với lượng dự trữ mới dồi dào, các ngân hàng mà Fed mua lại có thể cho nhau vay tiền với lãi suất cho vay thấp hơn, lãi suất mà các ngân hàng cho nhau vay qua đêm. Fed hy vọng rằng việc giảm lãi suất sẽ lan rộng khắp hệ thống tài chính, giảm lãi suất áp dụng cho các doanh nghiệp và cá nhân.

Fed mua phần lớn chứng khoán Kho bạc trong các hoạt động thị trường mở bình thường của mình nhưng mở rộng điều này để bao gồm các khoản nợ được chính phủ hậu thuẫn khác khi nới lỏng định lượng.

Khi điều này hoạt động, tỷ lệ thấp hơn sẽ giúp các công ty vay rẻ hơn, cho phép họ tiếp tục mắc nợ nhiều hơn thay vì vỡ nợ hoặc buộc phải sa thải nhân viên. Điều này giúp giữ chân nhân viên trong công việc hiện tại của họ và ngăn chặn tình trạng thất nghiệp gia tăng khi suy thoái kinh tế xảy ra. Lãi suất thấp hơn cũng cho phép người tiêu dùng mua hàng nhiều hơn bằng tín dụng, giữ cho giá tiêu dùng cao và tương tự như vậy, họ sẽ mắc nợ nhiều hơn thay vì sống trong khả năng của họ.

Có những lúc lãi suất sẽ không giảm xuống nữa vì các ngân hàng chỉ đơn giản là giữ khoản tín dụng dự trữ mới được bơm để sử dụng làm dự trữ thanh khoản cho các nghĩa vụ nợ của họ. Trong những trường hợp này, Cục Dự trữ Liên bang có thể chọn tiếp tục hoạt động thị trường mở, mua trái phiếu và các tài sản khác để cung cấp tín dụng mới cho hệ thống ngân hàng. Điều này được gọi là nới lỏng định lượng (QE)—việc Cục Dự trữ Liên bang trực tiếp mua tài sản để bơm thêm tiền vào nền kinh tế và mở rộng cung tiền.

Fed đã sử dụng biện pháp nới lỏng định lượng nhiều lần kể từ năm 2008, bao gồm cả vào tháng 3 năm 2020, khi ngân hàng trung ương đưa ra kế hoạch QE trị giá 700 tỷ đô la ban đầu nhằm hỗ trợ các khoản nợ của hệ thống tài chính trên phần lớn trong số gần 4 nghìn tỷ đô la định lượng. nới lỏng nó được tạo ra trong cuộc Đại suy thoái.

Giảm yêu cầu về vốn

Fed cũng có thể điều tiết các ngân hàng để đảm bảo rằng họ không bắt buộc phải nắm giữ vốn để phòng ngừa khả năng mua lại nợ. Trong lịch sử, Fed được giao nhiệm vụ điều tiết các ngân hàng để đảm bảo rằng họ duy trì đủ dự trữ thanh khoản để đáp ứng nhu cầu mua lại và duy trì khả năng thanh toán. Trong thời kỳ suy thoái, Fed cũng có thể hạ thấp các yêu cầu để cho phép các ngân hàng linh hoạt hơn trong việc giảm dự trữ, với nguy cơ điều này có thể làm tăng tính dễ bị tổn thương tài chính của các ngân hàng.

Tuy nhiên, sau cuộc khủng hoảng tài chính 2007-08, chiến dịch nới lỏng định lượng của Fed đã dẫn đến việc các ngân hàng nắm giữ số dư dự trữ liên tục lớn vượt quá tỷ lệ dự trữ bắt buộc. Một phần vì điều này, kể từ tháng 3 năm 2020, Fed đã loại bỏ tất cả các yêu cầu dự trữ bắt buộc đối với các ngân hàng. Điều này khiến Fed không còn khả năng sử dụng công cụ này để nới lỏng các điều kiện tín dụng cho cuộc suy thoái sắp xảy ra.

Fed hiện không yêu cầu các ngân hàng giữ bất kỳ khoản dự trữ tối thiểu nào đối với các khoản nợ của họ, nhưng nhiều ngân hàng vẫn giữ khoản dự trữ vượt mức lớn với Fed.

Cho vay chiết khấu

Fed có thể trực tiếp cho các ngân hàng có nhu cầu vay vốn thông qua cái được gọi là cửa sổ chiết khấu. Trong lịch sử, loại hình cho vay này được thực hiện như một khoản vay cứu trợ khẩn cấp cuối cùng dành cho các ngân hàng ngoài các lựa chọn khác và đi kèm với lãi suất cao để bảo vệ lợi ích của người nộp thuế, do tính chất rủi ro của các khoản vay.

Tuy nhiên, trong những thập kỷ gần đây, hoạt động cho vay chiết khấu của Fed đã chuyển sang cho vay rủi ro với lãi suất thấp hơn nhiều để có lợi cho khu vực tài chính càng nhiều càng tốt. Nó cũng đã triển khai một loạt các phương tiện cho vay mới tương tự như cho vay chiết khấu, nhằm hỗ trợ các lĩnh vực cụ thể của nền kinh tế hoặc giá của các loại tài sản cụ thể.

Kể từ tháng 3 năm 2020, Fed đã giảm tỷ lệ chiết khấu xuống mức thấp kỷ lục 0,25% để đưa ra các điều khoản cực kỳ có lợi cho những người đi vay rủi ro nhất. Tuy nhiên, đến tháng 11 năm 2022, một loạt các đợt tăng lãi suất quyết đoán do Fed ban hành nhằm hạ nhiệt lạm phát cao đã đưa lãi suất chiết khấu trở lại mức 4%.

Với việc cho vay chiết khấu, Fed đang thực hiện chức năng của mình với tư cách là người cho vay cuối cùng đối với các ngân hàng.

Quản lý kỳ vọng

Quản lý kỳ vọng còn được gọi là hướng dẫn về phía trước. Phần lớn các nghiên cứu kinh tế và lý thuyết về thị trường tài chính và giá tài sản đều thừa nhận vai trò của kỳ vọng thị trường đối với lĩnh vực tài chính và nền kinh tế nói chung, và Fed không bỏ qua điều này. Nghi ngờ liệu Fed có hành động để giải cứu các ngân hàng và giữ cho giá tài sản tăng cao hay không có thể dẫn đến sự bi quan giữa các nhà đầu tư, ngân hàng và doanh nghiệp trước những vấn đề thực sự mà nền kinh tế đang phải đối mặt.

Chống lạm phát và bóng ma suy thoái

Lạm phát xảy ra khi giá cả tăng trong nền kinh tế và sức mua của đồng đô la bị xói mòn. Fed đặt mục tiêu lạm phát khoảng 2% mỗi năm và trong thời kỳ suy thoái, lạm phát thực sự có thể vẫn thấp hơn nhiều so với mục tiêu này, cho phép ngân hàng trung ương duy trì chính sách tiền tệ mở rộng.

Tuy nhiên, chính sách tiền tệ mở rộng cuối cùng cũng có thể dẫn đến lạm phát. Nếu nền kinh tế đang hoạt động gần hết công suất và không có đủ công nhân để lấp đầy tất cả các công việc có sẵn hoặc nếu tiền lương tăng nhanh hơn tốc độ tăng năng suất, thì sẽ có nhiều người muốn vay tiền để tài trợ cho tiêu dùng bổ sung.

Nguồn cung lao động sẽ không mở rộng đủ nhanh để đáp ứng nhu cầu lao động ngày càng tăng, dẫn đến tiền lương tăng so với tăng trưởng năng suất và vòng xoáy giá tiền lương, trong đó các doanh nghiệp buộc phải tăng lương để phù hợp với chi phí đi vay. Sự sẵn có của tín dụng giá rẻ cho các cá nhân và doanh nghiệp cũng có thể dẫn đến tăng vay mượn, chi tiêu và đầu tư, điều này có thể dẫn đến cả tăng trưởng kinh tế và giá cả cao hơn. Những yếu tố này, khi kết hợp, có thể gây ra lạm phát tăng giá tài sản trong nền kinh tế.

Trong thời kỳ lạm phát cao, các ngân hàng trung ương phải tích cực chống lại áp lực giá cả bằng cách tăng lãi suất và/hoặc thực hiện các chính sách thắt chặt như giảm yêu cầu dự trữ của ngân hàng hoặc bán bớt tài sản. Khi lạm phát tăng cao hơn mức mục tiêu trong thời gian quá dài, điều này có thể đẩy nền kinh tế vào tình trạng lạm phát đình trệ, một tình trạng trong đó tỷ lệ thất nghiệp cao và lạm phát cao xảy ra đồng thời.

Vấn đề kép này là không thể giải quyết được đối với ngân hàng trung ương và ngân hàng trung ương chỉ có thể chấm dứt nó bằng cách thắt chặt chính sách một cách quyết liệt để giảm áp lực giá cả và cắt giảm tổng cầu trong nền kinh tế. Tuy nhiên, điều này có thể gây ra một cuộc suy thoái khác.

Vào năm 2022, Fed chỉ phải đối mặt với loại kịch bản này, khi tỷ lệ lạm phát tăng lên mức chưa từng thấy kể từ đầu những năm 1980. Đáp lại, Fed đã tăng lãi suất với tốc độ chóng mặt để hạ nhiệt giá cả. Trong khi một số người cho rằng Fed đã không đủ quyết liệt, những người khác cho rằng việc tăng thêm lãi suất có thể khiến nền kinh tế rơi vào tình trạng suy thoái.

Fed có công cụ gì để chống lại suy thoái kinh tế?

Fed có một số công cụ chính sách tiền tệ có thể sử dụng để chống lại suy thoái kinh tế. Nó có thể hạ lãi suất để kích thích nhu cầu và tăng lượng tiền lưu thông thông qua hoạt động thị trường mở (OMO), bao gồm nới lỏng định lượng (QE), qua đó Fed có thể mua thêm các loại tài sản khác. Các biện pháp khác bao gồm cho vay các tổ chức tài chính gặp khó khăn hoặc mua tài sản trực tiếp từ họ. Những chính sách này có thể đặc biệt hữu ích trong thời kỳ khủng hoảng tài chính hoặc suy thoái kinh tế khi các công ty và nhà đầu tư có thể không muốn cho vay vì họ lo lắng về tương lai của mình.

Tại sao Fed tăng lãi suất khi tỷ lệ thất nghiệp giảm?

Fed không phải lúc nào cũng tăng lãi suất để đối phó với tỷ lệ thất nghiệp thấp; tuy nhiên, tỷ lệ thất nghiệp thấp có thể dẫn đến một nền kinh tế phát triển quá nóng. Lãi suất cao hơn làm giảm nhu cầu bằng cách làm cho việc vay mượn trở nên đắt đỏ hơn, điều này làm chậm tăng trưởng kinh tế và giảm bớt áp lực giá cả trong nền kinh tế. Lãi suất sẽ tăng khi tỷ lệ thất nghiệp giảm vì người tiêu dùng có thể sẽ bắt đầu vay nhiều hơn và chi tiêu nhiều hơn với tỷ lệ việc làm cao và tăng trưởng tiền lương nhanh hơn.

‘Tiền lỏng lẻo’ là gì?

Tiền lỏng lẻo (hoặc tiền dễ dàng) đề cập đến chính sách tiền tệ mở rộng của Fed. Khi tiền “lỏng lẻo” có nghĩa là nó dồi dào và dễ kiếm. Khi tiền “thắt chặt”, việc vay mượn trở nên khan hiếm và đắt đỏ hơn. Trong thời kỳ suy thoái, chính sách tiền tệ nới lỏng có thể giúp nền kinh tế phục hồi bằng cách khơi dậy tổng cầu vì các cá nhân và doanh nghiệp có thể vay nhiều hơn để chi tiêu và đầu tư.

Chính sách tài khóa so với tiền tệ là gì?

Chính sách tiền tệ được ban hành bởi ngân hàng trung ương của một quốc gia và tìm cách tác động đến nguồn cung tiền trong một quốc gia. Chính sách tài khóa được ban hành bởi chính phủ của một quốc gia thông qua chi tiêu và thuế để tác động đến điều kiện kinh tế của một quốc gia. Để giúp chống lại suy thoái kinh tế, chính sách tài khóa có thể nhằm mục đích giảm thuế và tăng chi tiêu liên bang để tăng tổng cầu.

Điểm mấu chốt

Trong thời kỳ suy thoái, Fed thường tìm cách trấn an những người tham gia thị trường một cách đáng tin cậy thông qua các hành động và thông báo công khai rằng họ sẽ ngăn chặn hoặc hỗ trợ các ngân hàng thành viên và hệ thống tài chính khỏi bị tổn thất quá nặng, bằng cách sử dụng các công cụ đã thảo luận ở trên.

Hầu như tất cả các quốc gia trên thế giới kiểm soát nguồn cung tiền tương ứng của họ thông qua các ngân hàng trung ương của họ. Ngân hàng Dự trữ Liên bang (FRB) kiểm soát nguồn cung tiền ở Hoa Kỳ và Ngân hàng Nhân dân Trung Quốc (PBOC) kiểm soát nguồn cung tiền ở Trung Quốc.

Trung Quốc là nền kinh tế lớn thứ hai và phát triển nhanh thứ tư trên thế giới, tính đến tháng 4 năm 2022. Quốc gia có một nền kinh tế thị trường mở xã hội chủ nghĩa duy nhất. Chính phủ Trung Quốc vẫn kiểm soát chặt chẽ nhưng vẫn mở cửa cho các lực lượng thị trường tự do. Là một nền kinh tế sản xuất và xuất khẩu, nhận được lượng vốn ngoại hối khổng lồ để xuất khẩu, tỷ giá hối đoái tiền tệ của Trung Quốc cũng tác động đến cung tiền của nước này.

Bài viết này thảo luận về các phương pháp chính mà Trung Quốc sử dụng để kiểm soát cung tiền và tỷ giá hối đoái.

Bài học rút ra chính

• Ngân hàng Nhân dân Trung Quốc (PBOC), một bộ phận của chính phủ tập trung, kiểm soát nguồn cung tiền ở Trung Quốc.
• Do có hệ thống kinh tế phụ thuộc vào xuất khẩu duy nhất nên các chính sách cung ứng tiền của Trung Quốc khác với các phương pháp mà các quốc gia khác sử dụng.
• Hai cách mà Trung Quốc quản lý nguồn cung tiền của mình là kiểm soát tỷ giá hối đoái và in tiền tệ.
• PBOC cũng có thể kiểm soát cung tiền bằng cách thay đổi tỷ lệ dự trữ và tỷ lệ chiết khấu.

Hiểu cung tiền

Cung tiền, hay lượng tiền tồn kho, là tổng lượng tiền đang lưu thông hoặc tồn tại ở một quốc gia tại một thời điểm nhất định. Cung tiền ảnh hưởng đến mức giá, khả năng cung cấp vốn, lạm phát, và chu kỳ kinh doanh và kinh tế tổng thể của một quốc gia.

Các cơ quan chính phủ quan sát chặt chẽ cung tiền và thực hiện các hành động cần thiết phù hợp với nền kinh tế tổng thể hoặc cho các lĩnh vực được lựa chọn. Các chính sách cung ứng tiền của Trung Quốc khác với các phương pháp thông thường mà các nước khác sử dụng vì hệ thống kinh tế độc đáo của nước này.

Nền kinh tế truyền thống của Trung Quốc

Trung Quốc bán cho thế giới nhiều hơn là họ mua. Các nhà xuất khẩu Trung Quốc nhận được đô la Mỹ (USD) cho hàng hóa xuất khẩu của họ nhưng phải thanh toán các chi phí và tiền lương trong nước bằng nội tệ, đồng nhân dân tệ hoặc đồng Nhân dân tệ (RMB) của Trung Quốc. Do nguồn cung đô la Mỹ rất lớn và nhu cầu về nhân dân tệ, tỷ giá của nhân dân tệ có thể tăng so với đô la Mỹ.

Nếu điều đó xảy ra, hàng xuất khẩu của Trung Quốc trở nên đắt hơn và mất lợi thế cạnh tranh về giá trên thị trường quốc tế. Đây là một vấn đề đối với nền kinh tế Trung Quốc, có khả năng dẫn đến giảm hoặc không bán được hàng hóa sản xuất, thất nghiệp lan rộng và kinh tế trì trệ. Ngân hàng trung ương Trung Quốc PBOC can thiệp để tránh tình trạng này, giữ tỷ giá hối đoái thấp hơn thông qua các biện pháp nhân tạo.

Từ năm 2008 đến năm 2022, tỷ giá nhân dân tệ của Trung Quốc với đô la Mỹ vẫn khá ổn định và nằm trong khoảng từ 6,1 đến 7,1.

Những thay đổi trong thập kỷ qua

Mối quan hệ giữa tiền tệ và nền kinh tế của Trung Quốc rất thú vị vì hệ thống kinh tế phụ thuộc vào xuất khẩu của nước này hoạt động khác với hệ thống kinh tế của các nước khác. Từ năm 2010 đến năm 2020, các cải cách lớn do chính phủ Trung Quốc dẫn đầu đã nâng cao định hướng thị trường của Trung Quốc và mở cửa nền kinh tế Trung Quốc.

Giai đoạn này đã chứng kiến ​​việc kiếm tiền từ nhiều loại tài nguyên và sự sẵn có của chúng trên thị trường mở, điều này đã thu hút đầu tư nước ngoài quy mô lớn. Các nguồn lực bao gồm hàng hóa sản xuất, cơ sở hạ tầng, công nghệ và tài nguyên thiên nhiên, cũng như vốn nhân lực và lao động. Nhu cầu đối với đồng tiền Trung Quốc tăng lên đã kích thích hoạt động cho vay của các ngân hàng thương mại và cuối cùng là tăng cung tiền. Cung tiền đã tăng đáng kể trong 10 năm qua. Trong thời gian tốc độ tăng trưởng cao và nhất quán, Trung Quốc đã quản lý nguồn cung tiền ngày càng tăng một cách hiệu quả trong khi giữ tỷ giá tiền tệ ổn định.

Cách Trung Quốc kiểm soát nguồn cung tiền của mình

Trung Quốc sử dụng nhiều phương pháp khác nhau để quản lý nguồn cung tiền của mình. Dưới đây là các phương pháp chính được sử dụng.

Kiểm soát tỷ giá ngoại hối

Một nhiệm vụ chính của ngân hàng trung ương Trung Quốc, PBOC, là thu hút dòng vốn nước ngoài lớn từ thặng dư thương mại của Trung Quốc. PBOC mua ngoại tệ từ các nhà xuất khẩu và phát hành loại tiền đó bằng đồng nội tệ. PBOC được tự do xuất bản bất kỳ số lượng nội tệ nào và đổi lấy ngoại hối.

Việc xuất bản các ghi chú nội tệ này đảm bảo rằng tỷ giá hối đoái vẫn cố định hoặc trong một phạm vi chặt chẽ. Nó đảm bảo rằng hàng hóa xuất khẩu của Trung Quốc vẫn rẻ hơn và Trung Quốc duy trì lợi thế của mình như một nền kinh tế sản xuất, định hướng xuất khẩu. Trên hết, Trung Quốc kiểm soát chặt chẽ nguồn tiền nước ngoài vào nước này, điều này ảnh hưởng đến nguồn cung tiền của nước này.

Khử trùng

Ngân hàng tăng cung nội tệ trên thị trường trong nước, điều này làm tăng nguy cơ lạm phát cao. Để cắt giảm cung tiền dư thừa, PBOC bán số lượng trái phiếu nội tệ cần thiết để lấy đi lượng tiền mặt dư thừa từ các thị trường mở. PBOC cũng mua trái phiếu nội tệ để chuyển tiền mặt vào thị trường khi cần thiết.

In tiền tệ

In nội tệ là một biện pháp khác được Trung Quốc áp dụng. PBOC có thể in nhân dân tệ khi cần thiết, mặc dù điều này có thể dẫn đến lạm phát cao. Tuy nhiên, Trung Quốc có các biện pháp kiểm soát chặt chẽ do nhà nước chi phối đối với nền kinh tế của mình, điều này cho phép nước này kiểm soát lạm phát khác với các nước khác. Ở Trung Quốc, các thay đổi được thực hiện đối với trợ cấp và các biện pháp kiểm soát giá cả khác để kiểm tra lạm phát.

Tỷ lệ Dự trữ

Các ngân hàng thương mại được yêu cầu giữ một tỷ lệ phần trăm trong tổng số tiền gửi của họ với ngân hàng trung ương của quốc gia, được gọi là tỷ lệ dự trữ. Nếu các ngân hàng trung ương giảm tỷ lệ dự trữ, các ngân hàng thương mại giữ ít tiền hơn để dự trữ và có nhiều tiền hơn để tăng cung tiền (và ngược lại).

Tỷ lệ chiết khấu

Nếu các ngân hàng thương mại vay thêm tiền từ các ngân hàng trung ương, họ phải trả lãi trên số tiền theo tỷ lệ chiết khấu áp dụng. Các ngân hàng trung ương có thể thay đổi lãi suất chiết khấu để tăng hoặc giảm chi phí của các khoản vay đó, điều này cuối cùng sẽ ảnh hưởng đến sự sẵn có của tiền trên thị trường mở. Những thay đổi về tỷ lệ chiết khấu được theo dõi rộng rãi trên toàn cầu để kiểm soát nguồn cung tiền.

Điểm mấu chốt

Một số biện pháp được Trung Quốc sử dụng để kiểm tra cung tiền áp dụng trên toàn cầu cho tất cả các quốc gia, trong khi một số biện pháp chỉ áp dụng cho Trung Quốc. Là sự kết hợp giữa nền kinh tế xã hội chủ nghĩa và kinh tế thị trường tự do, Trung Quốc đã đề ra các quy trình của riêng mình để giữ vững nền kinh tế của mình. Trung Quốc được thiết lập như một siêu cường tài chính, và thông qua các biện pháp kiểm soát của mình, Trung Quốc đang có tốc độ tăng trưởng kinh tế.

Các quỹ tương hỗ hiện là một trong những phương tiện đầu tư phổ biến nhất đối với đa số các nhà đầu tư nhưng trước khi đầu tư vào một quỹ, điều quan trọng là phải hiểu những lợi thế mà họ cung cấp cũng như những bất lợi.

Bài học rút ra chính

• Các quỹ tương hỗ là một trong những lựa chọn đầu tư phổ biến nhất ở Mỹ
• Thuận lợi cho các nhà đầu tư bao gồm quản lý danh mục đầu tư nâng cao, tái đầu tư cổ tức, giảm thiểu rủi ro, thuận tiện và định giá hợp lý.
• Những nhược điểm bao gồm phí cao, thuế kém hiệu quả, thực thi thương mại kém và khả năng lạm dụng quản lý.

Quỹ tương hỗ: Tổng quan

Có nhiều loại quỹ bao gồm các ngành khác nhau và các loại tài sản khác nhau có sẵn. Một số lợi thế của loại hình đầu tư này bao gồm quản lý danh mục đầu tư nâng cao, tái đầu tư cổ tức, giảm thiểu rủi ro, thuận tiện và định giá hợp lý.

Những nhược điểm bao gồm tỷ lệ chi phí và phí bán hàng cao, lạm dụng quản lý, thuế kém hiệu quả và thực thi thương mại kém.

Dưới đây là một cái nhìn chi tiết hơn về cả những lợi thế và bất lợi của chiến lược đầu tư này.

Ưu điểm của quỹ tương hỗ

Có nhiều lý do khiến các nhà đầu tư chọn đầu tư vào quỹ tương hỗ với tần suất như vậy. Hãy chia nhỏ các chi tiết của một vài.

Quản lý danh mục đầu tư nâng cao

Khi bạn mua một quỹ tương hỗ, bạn phải trả phí quản lý như một phần của tỷ lệ chi phí của mình, phí này được sử dụng để thuê một nhà quản lý danh mục đầu tư chuyên nghiệp mua và bán cổ phiếu, trái phiếu, v.v. Đây là một cái giá tương đối nhỏ để trả cho việc nhận được sự trợ giúp chuyên nghiệp trong việc quản lý danh mục đầu tư.

Tái đầu tư cổ tức

Khi cổ tức và các nguồn thu nhập lãi khác được công bố cho quỹ, chúng có thể được sử dụng để mua thêm cổ phiếu trong quỹ tương hỗ, do đó giúp khoản đầu tư của bạn tăng trưởng.

Giảm thiểu rủi ro

Giảm rủi ro danh mục đầu tư đạt được thông qua việc sử dụng đa dạng hóa, vì hầu hết các quỹ tương hỗ sẽ đầu tư vào bất kỳ nơi nào từ 50 đến 200 chứng khoán khác nhau – tùy thuộc vào trọng tâm. Nhiều quỹ tương hỗ chỉ số chứng khoán sở hữu 1.000 vị thế cổ phiếu riêng lẻ trở lên.

Sự thuận tiện và giá cả hợp lý

Các quỹ tương hỗ rất dễ mua và dễ hiểu. Chúng thường có các khoản đầu tư tối thiểu thấp và chúng chỉ được giao dịch một lần mỗi ngày theo giá trị tài sản ròng đóng cửa (NAV). Điều này giúp loại bỏ sự biến động giá cả trong ngày và các cơ hội chênh lệch giá khác nhau mà các nhà giao dịch thực hiện trong ngày.

Như với bất kỳ loại hình đầu tư nào, các chi tiết cụ thể về ngân sách, thời gian biểu và mục tiêu lợi nhuận của bạn sẽ quyết định lựa chọn quỹ tương hỗ tốt nhất dành cho bạn.

Nhược điểm của quỹ tương hỗ

Tuy nhiên, cũng có những bất lợi khi trở thành nhà đầu tư vào quỹ tương hỗ. Dưới đây là một cái nhìn chi tiết hơn về một số mối quan tâm đó.

Tỷ lệ chi phí và phí bán hàng cao

Nếu bạn không chú ý đến tỷ lệ chi phí quỹ tương hỗ và phí bán hàng, chúng có thể vượt ra khỏi tầm tay. Hãy hết sức thận trọng khi đầu tư vào các quỹ có tỷ lệ chi phí cao hơn 1,50%, vì chúng được coi là có chi phí cuối cùng cao hơn. Hãy cảnh giác với phí quảng cáo 12b-1 và phí bán hàng nói chung. Có một số công ty quỹ tốt không có phí bán hàng. Phí làm giảm lợi nhuận đầu tư tổng thể.

Lạm dụng quản lý

Có thể xảy ra đảo lộn, thay đổi công việc và thay quần áo nếu người quản lý của bạn đang lạm dụng quyền hạn của họ. Điều này bao gồm giao dịch không cần thiết, thay thế quá nhiều và bán những thứ thua cuộc trước khi kết thúc quý để sửa chữa sổ sách.

Thuế không hiệu quả

Dù muốn hay không, các nhà đầu tư không có sự lựa chọn khi nói đến các khoản thanh toán lãi vốn trong các quỹ tương hỗ. Do doanh thu, số tiền mua lại, lãi và lỗ trong việc nắm giữ chứng khoán trong suốt cả năm, các nhà đầu tư thường nhận được phân phối từ quỹ là một sự kiện thuế không thể kiểm soát được.

Thực thi thương mại kém

Nếu bạn thực hiện giao dịch quỹ tương hỗ của mình bất kỳ lúc nào trước thời điểm giới hạn cho NAV cùng ngày, bạn sẽ nhận được NAV theo giá đóng cửa tương tự cho việc mua hoặc bán của bạn trên quỹ tương hỗ. Đối với các nhà đầu tư đang tìm kiếm thời gian thực hiện nhanh hơn, có thể do thời gian đầu tư ngắn, giao dịch trong ngày hoặc thời điểm thị trường, các quỹ tương hỗ cung cấp một chiến lược khớp lệnh yếu.

Hiện nay, có rất nhiều các bạn trẻ gặp tình trạng lương chưa được nhận mà đã dùng hết tiền. Điều này cũng dễ hiểu vì đa số người Việt Nam chưa có cách quản lý tài chính cá nhân một cách khoa học, chỉ tiêu tiền theo cảm hứng, có nhiều dùng nhiều, có ít dùng ít. Nếu tình trạng này kéo dài thì những kế hoạch trong tương lai của bạn rất khó thực hiện được. Vậy, liệu bạn có mắc những sai lầm trong việc quản lý tài chính của mình không? Nếu có, hãy bỏ ngay và bắt đầu sắp xếp lại mọi thứ một cách khoa học nhé.

1. Không quản lý chi tiêu của bản thân

Rất nhiều người luôn gặp phải vấn đề cuối tháng là hết tiền xài trong khi đó bản thân chẳng mua gì đắt tiền. Thực tế, những thứ lặt vặt hằng ngày dường như không đáng kể nhưng khi cộng lại là một con số khổng lồ. Chưa kể đến việc chi tiêu cho ăn uống, cà phê, xem phim, mua sắm,…chiếm rất nhiều trong quỹ lương của bạn.

Vì thế, hãy vạch ra một bản chi tiêu hợp lý cho bản thân. Ưu tiên những thứ cần thiết trước, tránh đốt tiền vào những thứ không mang lại giá trị cho bạn. Ngoài ra, việc bạn kiếm càng nhiều tiền thì càng nên có cách quản lý chi tiêu hợp lý, tránh vung tiền quá trớn để đến lúc cần lại không có.

2. Không có quỹ dự phòng

Thực tế, có rất nhiều người không có quỹ dự phòng riêng cho mình bởi nghĩ nó không quan trọng, khi nào cần thiết thì xoay sở. Tuy nhiên, khi gặp những trường hợp khẩn cấp như ốm đau bệnh tật cần một khoản tiền lớn, nếu không xoay sở được từ gia đình, bạn bè, bạn buộc phải vay ngân hàng hoặc tín dụng, khả năng rơi vào vòng xoáy nợ nần sẽ rất cao.

Vì thế, việc chuẩn bị riêng cho mình một quỹ dự phòng là vô cùng cần thiết vì không ai biết trước được tương lai sẽ xảy ra chuyện gì, có thể là một khoản nhỏ từ tiền lương hàng tháng của bạn. Bằng cách này, khi gặp vấn đề xảy ra, bạn cũng sẽ an tâm về tài chính hơn.

3. Vay nợ/lạm dụng thẻ tín dụng

Vay tiền để kinh doanh, làm ăn là việc làm khuyến khích, nhưng nếu vay tiền để thỏa mãn nhu cầu cá nhân là việc làm hoàn toàn sai lầm. Một biện pháp hữu hiện hiện nay giúp người dùng thanh toán trước trả nợ sau là thẻ tín dụng, tuy tiện ích nhiều nhưng nó cũng là một con dao hai lưỡi khiến bạn nợ nần chồng chất. Theo thời gian, vòng xoáy vay tiền, trả nợ sẽ trở nên khủng hoảng, nếu bạn không kịp thời giải quyết vấn đề thì việc dẫn đến nợ xấu là điều không thể tránh khỏi.

4. Chỉ có một nguồn thu nhập duy nhất

Hiện nay, để đa dạng nguồn thu nhập cũng trở nên dễ dàng hơn nhiều. Việc có một công việc với thu nhập ổn định hàng tháng là vô cùng quan trọng. Song, bạn nên có thêm những nguồn thu nhập bên ngoài để tránh trường hợp khi mất đi nguồn thu nhập chính thì bạn vẫn còn các nguồn thu khác. Những nguồn thu nhập này vẫn giúp bạn duy trì được cuộc sống mà không cần phải vay nợ. Có rất nhiều cách để đa dạng nguồn thu nhập của mình như làm kinh doanh online, làm CTV, làm gia sư, đầu tư,…

5. Không có kế hoạch tiết kiệm – đầu tư từ sớm

Tiết kiệm – đầu tư là một cách để bạn kiếm thêm thu nhập hiệu quả. Nhiều người không thích mạo hiểm sẽ chọn gửi tiết ngân hàng, mua vàng hoặc đầu tư chứng chỉ quỹ. Còn những người thích mạo hiểm thì có thể đầu tư cổ phiếu hoặc trái phiếu. Cách đầu tư này sẽ mang về nguồn lợi nhuận lớn đi kèm với nhiều rủi ro.

Bên cạnh đó, việc đầu tư dài hạn hay ngắn hạn cũng là vấn đề mà nhiều người gặp phải. Đầu tư dài hạn thì khả năng sinh lời lâu, rủi ro thấp. Còn đầu tư ngắn hạn sẽ mang lại nguồn thu nhập cao trong thời gian ngắn nhưng rủi ro thất bại cũng lớn hơn. Cần phải xem xét khả năng tài chính và tầm hiểu biết của mình để quyết định đúng đắn nhất.

Trên đây là những sai lầm mà nhiều người thường mắc phải trong việc quản lý tài chính cá nhân. Hãy cố gắng đưa ra những kế hoạch khoa học, hợp lý để kiểm soát tốt sức khỏe tài chính của mình hơn nhé.

Tăng trưởng và mở rộng là mục tiêu chính của hầu hết các chủ doanh nghiệp và doanh nhân. Nhưng làm thế nào bạn có thể mở rộng hoạt động kinh doanh của mình trong bối cảnh nền kinh tế phát triển chậm chạp và mờ nhạt ngày nay? Mở rộng quy mô kinh doanh thành công là tất cả về việc thực hiện các nguyên tắc cơ bản và có đủ sức chịu đựng để nhìn thấu nó.

Nếu bạn đang đấu tranh để phát triển doanh nghiệp của mình, có ánh sáng ở cuối đường hầm. Chắc chắn, nó khó. Nhưng, giải pháp thay thế là gì? Một công việc hấp dẫn 9 ăn 5? Chắc chắn là không. Được rồi, có thể bạn đang khao khát sự an toàn của một khoản tiền lương được đảm bảo. Nhưng, cái giá phải trả về mặt tinh thần hay cảm xúc sẽ đến như thế nào?

Sự thật? Nếu bạn đầu óc tỉnh táo và chỉ nhìn mọi thứ theo quan điểm, bạn có thể dễ dàng xác định các cách bạn có thể phát triển doanh nghiệp của mình và kiếm nhiều tiền hơn một cách nhanh chóng. Mặc dù có thể tồn tại hàng trăm chiến lược tăng trưởng kinh doanh, nhưng 15 chiến lược sau đây sẽ đưa doanh nghiệp của bạn lên cấp độ tiếp theo một cách nhanh chóng và hiệu quả.

Frasier, người xây dựng và mở rộng quy mô các doanh nghiệp bảy, tám và chín con số nói rằng có vô số cách để phát triển doanh nghiệp một cách nhanh chóng. Tuy nhiên, chỉ có 15 chiến lược cốt lõi sẽ thực sự tạo ra tác động thực sự đến lợi nhuận của bạn. Một số cần nhiều thời gian ngay từ đầu. Điều đó nên được mong đợi. Tuy nhiên, lợi ích và lợi nhuận cuối cùng sẽ khiến chúng trở nên đáng giá.

Giống như bất kỳ điều gì khác trong cuộc sống hoặc trong kinh doanh, bạn phải dành thời gian nếu bạn đang muốn gặt hái những lợi ích. Đừng tập trung vào kết quả ngắn hạn của công việc của bạn. Nhìn về dài hạn. Xây dựng giá trị chân thành và mong muốn giúp đỡ khách hàng của bạn. Thực lòng quan tâm. Đó nên là nền tảng. Sau đó, nó chỉ đơn giản là hành động và thực hiện công việc để mở rộng quy mô.

1. Xây dựng phễu bán hàng

Cách đầu tiên để nhanh chóng phát triển doanh nghiệp của bạn là xây dựng kênh bán hàng. Nếu bạn không có phễu bán hàng, bạn đang mắc một sai lầm nghiêm trọng. Phễu bán hàng có thể giúp tự động hóa doanh nghiệp của bạn. Nó giúp bạn mở rộng quy mô và phát triển một cách nhanh chóng và dễ dàng. Chắc chắn, có một số công việc liên quan đến giao diện người dùng. Rõ ràng. Tuy nhiên, một khi các quy trình đó được thực hiện, nó sẽ suôn sẻ từ đó.

Frasier nói rằng mọi phễu bán hàng cần được lên ý tưởng cẩn thận trước khi tạo ra. Trước hết hãy xem xét các kênh khác nhau. Cho dù đó là ưu đãi giao hàng miễn phí hay phễu huấn luyện có giá vé cao, điều quan trọng là bạn phải xây dựng máy bán hàng tự động để nhanh chóng mở rộng quy mô và phát triển doanh nghiệp của mình.

2. Sử dụng hệ thống quản lý khách hàng

Việc theo dõi các giao dịch theo cách thủ công là rất khó. Không ai muốn làm điều đó. Nó trở nên quá cồng kềnh khi doanh nghiệp phát triển. Nếu bạn muốn mở rộng quy mô nhanh chóng, hãy sử dụng hệ thống quản lý khách hàng. Có rất nhiều để lựa chọn. Tuy nhiên, nó thực sự phụ thuộc vào dòng công việc của bạn. Tất nhiên, phần mềm dựa trên đám mây như SalesForce luôn là một lựa chọn khả thi.

Hiện tại, ở Việt Nam, cũng có những phần mềm quản lý khách hàng hiệu quả mà bạn có thể tham khảo như Sapo Hub, CrmViet, AZ CRM, GetFly, Insightly, OnlineCRM,… Ảnh: Internet

3. Nghiên cứu sự cạnh tranh

Khi ra thị trường, và bạn đang thực sự tìm kiếm lời đề nghị của mình cho đại chúng, bạn cần phải nghiên cứu sự cạnh tranh. Frasier cho biết anh ấy sử dụng hai nền tảng để tiến hành nghiên cứu của mình. Đầu tiên là Similar Web. Hoặc, AdBeat. Cả hai đều cung cấp trí tuệ cạnh tranh. Đó là cơ hội của bạn để thấu kính tia X vào tất cả các trang đích, bản sao quảng cáo và các giai đoạn khác của kênh.

Điều này cho phép bạn khám phá bất kỳ chiến lược trực tuyến nào của nhà quảng cáo. Tìm những quảng cáo đã chạy lâu nhất và mô phỏng những quảng cáo đó. Đó là cách nhanh nhất để bạn mở rộng quy mô kinh doanh. Nếu nó đã được chứng minh và nó có hiệu quả với đối thủ cạnh tranh của bạn, thì có khả năng nó sẽ hiệu quả với bạn.

4. Tạo mối quan hệ với khách hàng thân thiết

Các chương trình ưu đã dành cho những khách hàng thân thiết là cách hiệu quả mà mọi doanh nghiệp thường triển khai nhằm để tăng doanh số bán hàng. Tuy nó sẽ tốn gấp ba lần tiền để có được khách hàng mới hơn là bán thứ gì đó cho khách hàng hiện tại. Các tài nguyên khác ghim con số này bất cứ nơi nào nhiều hơn từ bốn đến 10 lần. Tuy nhiên, bất kỳ cách nào mà bạn cắt giảm, việc thu hút khách hàng mới đều rất tốn kém.

Frasier nói rằng xây dựng chương trình khách hàng thân thiết sẽ giúp bạn giữ chân khách hàng. Nó cũng có thể giúp bạn thu hút những người mới. Nếu có động cơ rõ ràng để chi tiêu nhiều tiền hơn với bạn, thì về lâu dài điều đó sẽ được đền đáp. Xây dựng một chương trình khách hàng thân thiết hấp dẫn và làm cho nó có thể tiếp cận được với khách hàng hiện tại của bạn và theo dõi doanh số bán hàng tăng vọt theo thời gian.

5. Xác định các cơ hội mới

Phân tích các cơ hội mới trong doanh nghiệp của bạn bằng cách hiểu rõ hơn về nhân khẩu học của bạn. Hiểu mọi thứ từ các kênh phân phối đến các đối thủ cạnh tranh trực tiếp của bạn và thậm chí là phân tích thị trường nước ngoài và các ngành tiềm năng khác. Có thể có hàng tá cơ hội mới mà bạn có thể theo đuổi ngay lập tức với lượng phân tích phù hợp.

6. Xây dựng danh sách email

Một trong những cách tốt nhất và hiệu quả nhất để phát triển doanh nghiệp nhanh chóng là xây dựng danh sách email. Rõ ràng, điều đó có nghĩa là bạn cần phải có một nam châm chì. Tại sao mọi người lại đăng ký vào danh sách của bạn?

7. Hình thành quan hệ đối tác chiến lược

Quan hệ đối tác chiến lược với các công ty phù hợp thực sự có thể tạo ra một thế giới khác biệt. Nó có thể cho phép bạn tiếp cận một lượng lớn khách hàng một cách nhanh chóng. Việc xác định những mối quan hệ đối tác đó có thể nói dễ hơn làm. Tuy nhiên, hãy tìm kiếm những công ty bổ sung cho chính bạn. Liên hệ với họ và đề xuất cơ hội làm việc cùng nhau.

8. Tận dụng các nền tảng toàn cầu

Trong kinh doanh thương mại điện tử bán sản phẩm? Tại sao không sử dụng dịch vụ FBA của Amazon? Trong kinh doanh dịch vụ bán? Tại sao không sử dụng Upwork? Trong kinh doanh cho thuê nhà nghỉ? Tại sao không sử dụng đòn bẩy AirBnB, InvitedHome, HomeAway hoặc các nền tảng toàn cầu khác? Tìm một nền tảng đã đạt đến mức bão hòa và sử dụng nó để phát triển doanh nghiệp của bạn một cách nhanh chóng.

9. Giao dịch cấp phép

Thực hiện các giao dịch cấp phép là một cách tuyệt vời để phát triển doanh nghiệp của bạn mà không cần phải nỗ lực thêm quá nhiều. Nếu bạn có một sản phẩm mà bạn có thể cấp phép cho người khác và chia sẻ doanh thu, đó là một cách lý tưởng để phát triển nhanh chóng. Mang một sản phẩm phổ biến hoặc thành công và đưa nó đến một công ty có dấu ấn lớn có thể giúp bạn đạt được mức bão hòa thị trường nhanh hơn.

10. Xem xét một mô hình nhượng quyền thương mại

Nếu bạn có một công việc kinh doanh thành công và bạn thực sự muốn phát triển nhanh chóng, hãy xem xét nhượng quyền thương mại. Mặc dù chi phí nhượng quyền thương mại cao và việc chuyển sang mô hình nhượng quyền thương mại rất phức tạp và cần nhiều bí quyết tiếp thị, nhưng điều đó có thể tạo nên sự khác biệt nếu bạn thực sự muốn tăng trưởng nhanh.

11. Đa dạng hóa đội hình chào hàng của bạn

Xem xét việc đa dạng hóa các đề nghị của bạn. Bạn có thể cung cấp những sản phẩm, dịch vụ hoặc thông tin bổ sung nào cho doanh nghiệp của mình? Để phát triển, bạn cần phải nghĩ đến việc mở rộng. Xác định các cơ hội mới trong thị trường ngách của bạn. Khám phá những điểm đau. Bạn có thể bán gì khác cho khách hàng của mình. Nơi nào khác bạn có thể thêm giá trị trong trao đổi?

12. Xây dựng các dòng thu nhập thụ động

Phát triển một doanh nghiệp cần nỗ lực đáng kể. Nếu bạn đang đối phó với lợi nhuận mỏng như dao cạo, hãy cân nhắc xây dựng các dòng thu nhập thụ động. Bằng cách này, bạn không phải lo lắng quá nhiều về việc giữ cho đèn luôn sáng. Thu nhập thụ động sẽ giúp bạn có cơ hội để mắc sai lầm và không phải dứt áo ra đi. Nó sẽ giúp bạn tiếp tục kinh doanh và cung cấp cơ sở để phát triển, tiếp thị và mở rộng quy mô một cách nhanh chóng bằng cách cung cấp cho bạn nguồn lực dồi dào.

13. Mua lại các doanh nghiệp khác

Nếu bạn có thể tìm thấy đối thủ cạnh tranh hoặc doanh nghiệp trong các ngành khác có thể bổ sung cho chính bạn, bạn có thể sử dụng chúng làm nền tảng để mở rộng quy mô nhanh chóng. Hãy xem xét bên trong ngành của bạn và thậm chí bên ngoài ngành để tìm kiếm các cơ hội tiềm năng.

14. Mở rộng quốc tế

Bạn có thể mở rộng ra quốc tế không? Bạn có thể nhận các ưu đãi hiện có của mình và mở rộng chúng ra quốc tế không? Điều gì sẽ xảy ra để kinh doanh ở Canada hoặc Mexico hoặc Châu Âu? Nếu bạn có một đề nghị chuyển đổi, thì việc mở rộng ra quốc tế có thể là một cách nhanh chóng để phát triển. Bạn sẽ phải chịu một số chi phí. Chắc chắn rồi. Tuy nhiên, tiềm năng lợi nhuận có thể rất lớn.

15. Tạo hội thảo trên web

Hội thảo trên web là một cách tuyệt vời để quảng bá bất kỳ sản phẩm hoặc dịch vụ nào. Nó cũng có thể giúp bạn phát triển bất kỳ công việc kinh doanh nào tương đối nhanh chóng. Hội thảo trên web cung cấp một công cụ bán hàng tự động để đưa bất kỳ sản phẩm hoặc dịch vụ nào ra thị trường theo đúng nghĩa đen và tiếp cận nhiều đối tượng một cách nhanh chóng. Phương tiện hội thảo trên web rất tuyệt vời để thu hút khán giả tự động kiếm tiền bán hàng sau khi bán hàng.

Hiện nay, có nhiều hình thức để doanh nghiệp huy động vốn. Quỹ tương hỗ ra đời đã mở thêm cơ hội cho nhà đầu tư. Thay vì đầu tư vào cổ phiếu, trái phiếu trên sàn thì các nhà đầu tiên sẽ sẵn sàng bỏ tiền vào các quỹ tương hỗ. Vậy quỹ tương hỗ là gì? Tổng quan kiến thức về quỹ tương hỗ mà bạn cần phải biết.

Quỹ tương hỗ là gì?

Quỹ tương hỗ là một loại phương tiện tài chính được tạo thành từ một nhóm tiền thu được từ nhiều nhà đầu tư để đầu tư vào chứng khoán như cổ phiếu, trái phiếu, công cụ thị trường tiền tệ và các tài sản khác. Các quỹ tương hỗ được điều hành bởi các nhà quản lý tiền chuyên nghiệp, những người phân bổ tài sản của quỹ và cố gắng tạo ra lợi nhuận hoặc thu nhập vốn cho các nhà đầu tư của quỹ. Danh mục đầu tư của quỹ tương hỗ được cấu trúc và duy trì để phù hợp với các mục tiêu đầu tư nêu trong bản cáo bạch của quỹ.

Các quỹ tương hỗ cung cấp cho các nhà đầu tư nhỏ hoặc cá nhân quyền truy cập vào các danh mục đầu tư cổ phiếu, trái phiếu và chứng khoán khác được quản lý chuyên nghiệp. Do đó, mỗi cổ đông tham gia tương ứng vào lãi hoặc lỗ của quỹ. Các quỹ tương hỗ đầu tư vào một số lượng lớn chứng khoán và hiệu suất thường được theo dõi khi thay đổi tổng vốn hóa thị trường của quỹ — bắt nguồn từ hiệu suất tổng hợp của các khoản đầu tư cơ bản.

Bài học rút ra chính là:

• Các quỹ tương hỗ cho phép các nhà đầu tư nhỏ hoặc cá nhân tiếp cận với các danh mục đầu tư đa dạng, được quản lý chuyên nghiệp với mức giá thấp.
• Các quỹ tương hỗ được chia thành nhiều loại, đại diện cho các loại chứng khoán mà họ đầu tư vào, mục tiêu đầu tư của họ và loại lợi nhuận mà họ tìm kiếm.
• Các quỹ tương hỗ tính phí hàng năm (được gọi là tỷ lệ chi phí) và, trong một số trường hợp, hoa hồng, có thể ảnh hưởng đến lợi nhuận tổng thể của họ.
• Phần lớn số tiền trong các kế hoạch hưu trí do người sử dụng lao động tài trợ được chuyển vào quỹ tương hỗ.

Tìm hiểu các quỹ tương hỗ

Các quỹ tương hỗ gom tiền từ công chúng đầu tư và sử dụng số tiền đó để mua các chứng khoán khác, thường là cổ phiếu và trái phiếu. Giá trị của công ty quỹ tương hỗ phụ thuộc vào kết quả hoạt động của chứng khoán mà nó quyết định mua. Một cổ phiếu của quỹ tương hỗ đại diện cho các khoản đầu tư vào nhiều cổ phiếu khác nhau (hoặc chứng khoán khác) thay vì chỉ một cổ phiếu nắm giữ.

Đó là lý do tại sao giá của cổ phiếu quỹ tương hỗ được gọi là giá trị tài sản ròng (NAV) trên mỗi cổ phiếu, đôi khi được biểu thị bằng NAVPS. NAV của quỹ được tính bằng cách lấy tổng giá trị của chứng khoán trong danh mục đầu tư chia cho tổng số cổ phiếu đang lưu hành. Cổ phiếu đang lưu hành là cổ phiếu được nắm giữ bởi tất cả các cổ đông, nhà đầu tư tổ chức và cán bộ công ty hoặc người trong cuộc. Cổ phiếu quỹ tương hỗ thường có thể được mua hoặc mua lại nếu cần với NAV hiện tại của quỹ, không giống như giá cổ phiếu – không dao động trong giờ thị trường, nhưng nó được thanh toán vào cuối mỗi ngày giao dịch. Được rồi, giá của quỹ tương hỗ cũng được cập nhật khi NAVPS được thanh toán.

Hãy xem xét một nhà đầu tư chỉ mua cổ phiếu của Google trước khi công ty có một quý tồi tệ. Họ có thể mất rất nhiều giá trị bởi vì tất cả số tiền của họ đều gắn với một công ty. Mặt khác, một nhà đầu tư khác có thể mua cổ phiếu của một quỹ tương hỗ sở hữu một số cổ phiếu của Google. Khi Google có một quý tồi tệ, họ mất ít hơn đáng kể vì Google chỉ là một phần nhỏ trong danh mục đầu tư của quỹ.

Cách thức hoạt động của các quỹ tương hỗ

Quỹ tương hỗ vừa là một khoản đầu tư vừa là một công ty thực tế. Tính chất kép này có vẻ kỳ lạ, nhưng nó không khác gì cách một cổ phần của AAPL là đại diện của Apple Inc. Tương tự, một nhà đầu tư quỹ tương hỗ đang mua quyền sở hữu một phần của công ty quỹ tương hỗ và tài sản của nó. Sự khác biệt là Apple kinh doanh sản xuất các thiết bị và máy tính bảng sáng tạo, trong khi một công ty quỹ tương hỗ kinh doanh đầu tư.

Các nhà đầu tư thường kiếm được lợi nhuận từ quỹ tương hỗ theo ba cách:

1. Thu nhập kiếm được từ cổ tức trên cổ phiếu và lãi trái phiếu nắm giữ trong danh mục đầu tư của quỹ. Một quỹ trả gần như tất cả thu nhập mà nó nhận được trong năm cho chủ sở hữu quỹ dưới hình thức phân phối. Các quỹ thường cho các nhà đầu tư lựa chọn nhận séc phân phối hoặc tái đầu tư thu nhập và nhận thêm cổ phiếu.
2. Nếu quỹ bán chứng khoán đã tăng giá, quỹ có lãi vốn. Hầu hết các quỹ cũng chuyển những khoản lợi nhuận này cho các nhà đầu tư trong một đợt phân phối.
3. Nếu quỹ nắm giữ tăng giá nhưng không được người quản lý quỹ bán, cổ phiếu của quỹ sẽ tăng giá.

Nếu một quỹ tương hỗ được hiểu là một công ty ảo, thì Giám đốc điều hành của nó là người quản lý quỹ, đôi khi được gọi là cố vấn đầu tư của nó. Người quản lý quỹ được thuê bởi một hội đồng quản trị và có nghĩa vụ pháp lý phải làm việc vì lợi ích tốt nhất của các cổ đông quỹ tương hỗ. Hầu hết các nhà quản lý quỹ cũng là chủ sở hữu của quỹ. Có rất ít nhân viên khác trong một công ty quỹ tương hỗ. Các quỹ tương hỗ cần phải có một hoặc hai nhân viên tuân thủ, và có thể là một luật sư, để tuân thủ các quy định của chính phủ.

Hầu hết các quỹ tương hỗ là một phần của một công ty đầu tư lớn hơn nhiều; quỹ lớn nhất có hàng trăm quỹ tương hỗ riêng biệt. Một số công ty quỹ này là những cái tên quen thuộc với công chúng, chẳng hạn như Fidelity Investments, The Vanguard Group, T. Rowe Price và Oppenheimer.

Các loại quỹ tương hỗ

Các quỹ tương hỗ được chia thành nhiều loại danh mục, đại diện cho các loại chứng khoán mà họ nhắm mục tiêu cho danh mục đầu tư của mình và loại lợi nhuận mà họ tìm kiếm. Có một quỹ cho hầu hết mọi loại nhà đầu tư hoặc cách tiếp cận đầu tư. Các loại quỹ tương hỗ phổ biến khác bao gồm quỹ thị trường tiền tệ, quỹ ngành, quỹ thay thế, quỹ smart-beta, quỹ theo ngày mục tiêu và thậm chí là quỹ của quỹ hoặc quỹ tương hỗ mua cổ phần của các quỹ tương hỗ khác.

Quỹ đầu tư

Loại lớn nhất là vốn cổ phần hoặc quỹ cổ phiếu. Như tên của nó, loại quỹ này đầu tư chủ yếu vào cổ phiếu. Trong nhóm này có nhiều danh mục phụ khác nhau. Một số quỹ cổ phần được đặt tên theo quy mô của các công ty mà họ đầu tư: nhỏ, trung bình hoặc vốn hóa lớn. Những người khác được đặt tên theo cách tiếp cận đầu tư của họ: tăng trưởng tích cực, định hướng thu nhập, giá trị và những thứ khác. Các quỹ cổ phần cũng được phân loại theo việc họ đầu tư vào cổ phiếu trong nước (Mỹ) hay cổ phiếu nước ngoài. Có rất nhiều loại quỹ cổ phần khác nhau bởi vì có nhiều loại cổ phần khác nhau. Một cách tuyệt vời để hiểu về vũ trụ của quỹ cổ phần là sử dụng hộp định kiểu, ví dụ về nó dưới đây.

Ý tưởng ở đây là phân loại quỹ dựa trên cả quy mô của các công ty được đầu tư vào (vốn hóa thị trường của họ) và triển vọng tăng trưởng của các cổ phiếu được đầu tư. Thuật ngữ quỹ giá trị đề cập đến một phong cách đầu tư tìm kiếm các công ty chất lượng cao, tăng trưởng thấp và không được thị trường ưa chuộng. Các công ty này được đặc trưng bởi tỷ lệ giá trên thu nhập (P/E) thấp, tỷ lệ giá trên sổ sách (P/B) thấp và lợi tức cổ tức cao. Ngược lại, phổ là quỹ tăng trưởng, tìm kiếm các công ty đã có (và dự kiến ​​sẽ có) tăng trưởng mạnh mẽ về thu nhập, doanh số và dòng tiền. Các công ty này thường có hệ số P/E cao và không trả cổ tức. Sự dung hòa giữa giá trị nghiêm ngặt và đầu tư tăng trưởng là “sự pha trộn”, chỉ đơn giản là đề cập đến các công ty không có giá trị cũng như không phải là cổ phiếu tăng trưởng và được phân loại là ở đâu đó ở giữa.

Các khía cạnh khác của hộp phong cách liên quan đến quy mô của các công ty mà quỹ tương hỗ đầu tư vào. Các công ty vốn hóa lớn có vốn hóa thị trường cao, với giá trị trên 10 tỷ đô la. Cổ phiếu vốn hóa nhỏ là những cổ phiếu có giá trị vốn hóa thị trường từ 250 triệu đô la đến 2 tỷ đô la. Những công ty nhỏ hơn này có xu hướng đầu tư mới hơn, rủi ro hơn. Các cổ phiếu vốn hóa trung bình lấp đầy khoảng cách giữa vốn hóa nhỏ và vốn hóa lớn.

Quỹ tương hỗ có thể kết hợp chiến lược của mình giữa phong cách đầu tư và quy mô công ty. Ví dụ: một quỹ giá trị vốn hóa lớn sẽ tìm đến các công ty vốn hóa lớn đang có tình hình tài chính mạnh mẽ nhưng gần đây đã chứng kiến ​​giá cổ phiếu của họ giảm và sẽ được đặt ở góc phần tư phía trên bên trái của hộp kiểu dáng (lớn và giá trị). Ngược lại với điều này sẽ là quỹ đầu tư vào các công ty công nghệ khởi nghiệp có triển vọng tăng trưởng tuyệt vời: tăng trưởng vốn hóa nhỏ. Một quỹ tương hỗ như vậy sẽ nằm ở góc phần tư dưới cùng bên phải (nhỏ và tăng trưởng).

Quỹ thu nhập cố định

Một nhóm lớn khác là danh mục thu nhập cố định. Quỹ tương hỗ có thu nhập cố định tập trung vào các khoản đầu tư trả một tỷ lệ hoàn vốn nhất định, chẳng hạn như trái phiếu chính phủ, trái phiếu công ty hoặc các công cụ nợ khác. Ý tưởng là danh mục đầu tư quỹ tạo ra thu nhập từ tiền lãi, sau đó nó sẽ chuyển cho các cổ đông.

Bởi vì có nhiều loại trái phiếu khác nhau, quỹ trái phiếu có thể thay đổi đáng kể tùy thuộc vào nơi họ đầu tư. Ví dụ, một quỹ chuyên về trái phiếu rác có lợi suất cao sẽ rủi ro hơn nhiều so với một quỹ đầu tư vào chứng khoán chính phủ. Hơn nữa, gần như tất cả các quỹ trái phiếu đều phải chịu rủi ro lãi suất, có nghĩa là nếu lãi suất tăng lên, giá trị của quỹ sẽ giảm xuống.

Quỹ chỉ số

Một nhóm khác, đã trở nên cực kỳ phổ biến trong vài năm gần đây, có biệt danh là “quỹ chỉ số”. Chiến lược này đòi hỏi ít nghiên cứu hơn từ các nhà phân tích và cố vấn, do đó sẽ có ít chi phí hơn để thu được lợi nhuận trước khi chúng được chuyển cho các cổ đông. Các quỹ này thường được thiết kế với các nhà đầu tư nhạy cảm với chi phí.

Quỹ cân bằng

Các quỹ cân bằng đầu tư vào một tổ hợp các loại tài sản, cho dù là cổ phiếu, trái phiếu, công cụ thị trường tiền tệ hay các khoản đầu tư thay thế. Mục tiêu là giảm rủi ro rủi ro giữa các loại tài sản, loại quỹ này còn được gọi là quỹ phân bổ tài sản. Có hai biến thể của các quỹ như vậy được thiết kế để phục vụ cho các mục tiêu của nhà đầu tư.

Một số quỹ được xác định với một chiến lược phân bổ cụ thể được cố định, vì vậy nhà đầu tư có thể có khả năng dự đoán trước đối với các loại tài sản khác nhau. Các quỹ khác tuân theo chiến lược về tỷ lệ phân bổ động để đáp ứng các mục tiêu khác nhau của nhà đầu tư. Điều này có thể bao gồm phản ứng với các điều kiện thị trường, thay đổi chu kỳ kinh doanh hoặc các giai đoạn thay đổi trong cuộc sống của chính nhà đầu tư.

Trong khi các mục tiêu tương tự như các mục tiêu của quỹ cân bằng, quỹ phân bổ động không phải nắm giữ một tỷ lệ phần trăm cụ thể của bất kỳ loại tài sản nào. Do đó, nhà quản lý danh mục đầu tư có quyền tự do chuyển đổi tỷ lệ các loại tài sản khi cần thiết để duy trì tính toàn vẹn của chiến lược đã nêu của quỹ.

Quỹ thị trường tiền tệ

Thị trường tiền tệ bao gồm các công cụ nợ ngắn hạn, an toàn (không có rủi ro), chủ yếu là tín phiếu Kho bạc Chính phủ. Đây là một nơi an toàn để gửi tiền của bạn. Bạn sẽ không nhận được lợi nhuận đáng kể, nhưng bạn sẽ không phải lo lắng về việc mất tiền gốc của mình. Lợi tức thông thường nhiều hơn một chút so với số tiền bạn kiếm được trong tài khoản séc hoặc tài khoản tiết kiệm thông thường. Trong cuộc khủng hoảng tài chính năm 2008, một số quỹ thị trường tiền tệ đã bị lỗ sau khi giá cổ phiếu của các quỹ này, thường được chốt ở mức 1 đô la, giảm xuống dưới mức đó và phá vỡ đồng tiền.

Quỹ thu nhập

Các quỹ thu nhập được đặt tên cho mục đích của chúng: cung cấp thu nhập hiện tại một cách ổn định. Các quỹ này đầu tư chủ yếu vào chính phủ và nợ doanh nghiệp chất lượng cao, giữ các trái phiếu này cho đến khi đáo hạn để cung cấp các dòng lãi. Mặc dù quỹ nắm giữ có thể tăng giá trị, nhưng mục tiêu chính của các quỹ này là cung cấp dòng tiền ổn định cho các nhà đầu tư. Do đó, đối tượng của các quỹ này bao gồm các nhà đầu tư bảo thủ và những người đã nghỉ hưu. Bởi vì chúng tạo ra thu nhập thường xuyên, các nhà đầu tư có ý thức về thuế có thể muốn tránh các quỹ này.

Quỹ quốc tế / toàn cầu

Một quỹ quốc tế (hoặc quỹ nước ngoài) chỉ đầu tư vào các tài sản nằm bên ngoài quốc gia của bạn. Trong khi đó, các quỹ toàn cầu có thể đầu tư ở mọi nơi trên thế giới, kể cả trong nước bạn. Thật khó để phân loại các quỹ này là rủi ro hơn hoặc an toàn hơn các khoản đầu tư trong nước, nhưng chúng có xu hướng biến động nhiều hơn và có các rủi ro chính trị và quốc gia riêng. Mặt khác, họ có thể, như một phần của danh mục đầu tư cân bằng tốt, thực sự giảm rủi ro bằng cách tăng cường đa dạng hóa, vì lợi nhuận ở nước ngoài có thể không tương quan với lợi nhuận trong nước. Mặc dù các nền kinh tế trên thế giới đang trở nên tương quan với nhau hơn, nhưng vẫn có khả năng là một nền kinh tế khác ở đâu đó đang hoạt động tốt hơn nền kinh tế của đất nước bạn.

Quỹ đặc biệt

Sự phân loại quỹ tương hỗ này là một danh mục tổng thể hơn bao gồm các quỹ đã được chứng minh là phổ biến nhưng không nhất thiết phải thuộc về các danh mục cứng nhắc hơn mà chúng tôi đã mô tả cho đến nay. Các loại quỹ tương hỗ này từ bỏ sự đa dạng hóa rộng rãi để tập trung vào một phân khúc nhất định của nền kinh tế hoặc một chiến lược mục tiêu. Quỹ ngành là quỹ chiến lược có mục tiêu nhằm vào các lĩnh vực cụ thể của nền kinh tế, chẳng hạn như tài chính, công nghệ, y tế, v.v. Do đó, quỹ ngành có thể cực kỳ biến động vì các cổ phiếu trong một ngành nhất định có xu hướng tương quan cao với nhau. Có nhiều khả năng đạt được lợi nhuận lớn hơn, nhưng một lĩnh vực cũng có thể sụp đổ (ví dụ, lĩnh vực tài chính trong năm 2008 và 2009).

Các quỹ khu vực giúp việc tập trung vào một khu vực địa lý cụ thể trên thế giới trở nên dễ dàng hơn. Điều này có thể có nghĩa là tập trung vào một khu vực rộng lớn hơn (chẳng hạn như Mỹ Latinh) hoặc một quốc gia riêng lẻ. Cũng giống như đối với các quỹ trong khu vực, bạn phải chấp nhận rủi ro thua lỗ cao, xảy ra nếu khu vực đó rơi vào tình trạng suy thoái tồi tệ.

Các quỹ có trách nhiệm xã hội (hoặc quỹ đạo đức) chỉ đầu tư vào các công ty đáp ứng các tiêu chí của một số hướng dẫn hoặc niềm tin nhất định. Ví dụ, một số quỹ có trách nhiệm xã hội không đầu tư vào các ngành “tội lỗi” như thuốc lá, đồ uống có cồn, vũ khí, hoặc năng lượng hạt nhân. Ý tưởng là để đạt được hiệu suất cạnh tranh trong khi vẫn duy trì một lương tâm lành mạnh.

Quỹ giao dịch trao đổi (ETF)

Chúng được cấu trúc như các ủy thác đầu tư được giao dịch trên các sàn giao dịch chứng khoán và có thêm các lợi ích từ các tính năng của cổ phiếu. Ví dụ: ETF có thể được mua và bán tại bất kỳ thời điểm nào trong suốt ngày giao dịch.

Phí quỹ tương hỗ

Quỹ tương hỗ sẽ phân loại chi phí thành phí hoạt động hàng năm hoặc phí cổ đông. Phí điều hành quỹ hàng năm là tỷ lệ phần trăm hàng năm của quỹ được quản lý, thường dao động từ 1–3%. Phí hoạt động hàng năm được gọi chung là tỷ lệ chi phí. Tỷ lệ chi phí của quỹ là tổng của phí tư vấn hoặc phí quản lý và chi phí quản lý của quỹ.

Phí cổ đông, dưới dạng phí bán hàng, hoa hồng và phí mua lại, được các nhà đầu tư trả trực tiếp khi mua hoặc bán quỹ. Phí bán hàng hoặc hoa hồng được gọi là “tải” của một quỹ tương hỗ. Khi một quỹ tương hỗ có tải trọng đầu cuối, các khoản phí được đánh giá khi cổ phiếu được mua. Đối với tải từ phía sau, phí quỹ tương hỗ được đánh giá khi nhà đầu tư bán cổ phiếu của mình.

Tuy nhiên, đôi khi, một công ty đầu tư cung cấp một quỹ tương hỗ không tải, quỹ này không thực hiện bất kỳ khoản hoa hồng hoặc phí bán hàng nào. Các quỹ này được phân phối trực tiếp bởi một công ty đầu tư, thay vì thông qua một bên thứ cấp.

Một số quỹ cũng tính phí và hình phạt đối với việc rút tiền sớm hoặc bán số tiền đang nắm giữ trước khi trôi qua một thời gian cụ thể. Ngoài ra, sự gia tăng của các quỹ giao dịch hối đoái, vốn có mức phí thấp hơn nhiều nhờ cấu trúc quản lý thụ động của họ, đã tạo cho các quỹ tương hỗ sự cạnh tranh đáng kể đối với đồng đô la của các nhà đầu tư.

Các loại cổ phiếu quỹ tương hỗ

Cổ phiếu quỹ tương hỗ có nhiều loại. Sự khác biệt của chúng phản ánh số lượng và quy mô các loại phí liên quan đến chúng.

Hiện tại, hầu hết các nhà đầu tư cá nhân mua quỹ tương hỗ bằng cổ phiếu A thông qua một nhà môi giới. Giao dịch mua này bao gồm tải trước lên đến 5% hoặc hơn, cộng với phí quản lý và phí liên tục cho các bản phân phối, còn được gọi là phí 12b-1. Đầu tiên, lượng cổ phiếu A thay đổi khá nhiều, có thể tạo ra xung đột lợi ích. Các cố vấn tài chính bán các sản phẩm này có thể khuyến khích khách hàng mua các dịch vụ có tải trọng cao hơn để mang lại hoa hồng lớn hơn cho mình. Với quỹ front-end, nhà đầu tư thanh toán các chi phí này khi họ mua vào quỹ.

Để khắc phục những vấn đề này và đáp ứng các tiêu chuẩn quy tắc ủy thác, các công ty đầu tư đã bắt đầu chỉ định các loại cổ phiếu mới, bao gồm cả cổ phiếu C “tải cấp”, thường không có tải trọng giao diện người dùng nhưng có phí phân phối hàng năm từ 12b-1 trở lên đến 1%.

Các quỹ tính phí quản lý và các khoản phí khác khi nhà đầu tư bán cổ phần của họ được phân loại là cổ phiếu loại B.

Một loại cổ phiếu quỹ mới

Một loại cổ phiếu tương đối mới được phát triển vào năm 2016 bao gồm các cổ phiếu sạch. Cổ phiếu sạch không có doanh số bán hàng giao trước hoặc phí 12b-1 hàng năm cho các dịch vụ quỹ. American Funds và MFS là một số công ty quỹ hiện đang cung cấp cổ phiếu sạch. Bằng cách tiêu chuẩn hóa phí và tải, các lớp mới nâng cao tính minh bạch cho các nhà đầu tư quỹ tương hỗ và rất có thể tiết kiệm tiền cho họ.

Ưu điểm của quỹ tương hỗ

Có nhiều lý do khiến quỹ tương hỗ là phương tiện được các nhà đầu tư bán lẻ lựa chọn trong nhiều thập kỷ. Phần lớn số tiền trong các kế hoạch hưu trí do người sử dụng lao động tài trợ được chuyển vào quỹ tương hỗ. Nhiều vụ sáp nhập tương đương với quỹ tương hỗ theo thời gian.

Đa dạng hóa

Đa dạng hóa, hoặc kết hợp các khoản đầu tư và tài sản trong một danh mục đầu tư để giảm rủi ro, là một trong những lợi thế của việc đầu tư vào quỹ tương hỗ. Các chuyên gia ủng hộ đa dạng hóa như một cách để nâng cao lợi nhuận của danh mục đầu tư, đồng thời giảm rủi ro của nó. Ví dụ, mua cổ phiếu công ty riêng lẻ và bù đắp chúng bằng cổ phiếu khu vực công nghiệp mang lại sự đa dạng hóa. Tuy nhiên, một danh mục đầu tư thực sự đa dạng có các chứng khoán có vốn hóa và ngành nghề khác nhau và trái phiếu có kỳ hạn và tổ chức phát hành khác nhau. Mua một quỹ tương hỗ có thể đạt được sự đa dạng hóa rẻ hơn và nhanh hơn so với mua chứng khoán riêng lẻ. Các quỹ tương hỗ lớn thường sở hữu hàng trăm cổ phiếu khác nhau trong nhiều ngành khác nhau. Sẽ không thực tế nếu một nhà đầu tư xây dựng loại danh mục đầu tư này với một số tiền nhỏ.

Dễ dàng truy cập

Giao dịch trên các sàn giao dịch chứng khoán lớn, các quỹ tương hỗ có thể được mua và bán tương đối dễ dàng, khiến chúng trở thành những khoản đầu tư có tính thanh khoản cao. Ngoài ra, khi nói đến một số loại tài sản nhất định, như cổ phiếu nước ngoài hoặc hàng hóa kỳ lạ, quỹ tương hỗ thường là cách khả thi nhất – trên thực tế, đôi khi là cách duy nhất – để các nhà đầu tư cá nhân tham gia.

Quy mô nền kinh tế

Các quỹ tương hỗ cũng cung cấp tính kinh tế theo quy mô. Mua một cái giúp nhà đầu tư không phải trả nhiều khoản phí hoa hồng cần thiết để tạo ra một danh mục đầu tư đa dạng. Chỉ mua một chứng khoán tại một thời điểm dẫn đến phí giao dịch lớn, điều này sẽ chiếm một phần lớn khoản đầu tư. Ngoài ra, $100 đến $200 mà một nhà đầu tư cá nhân có thể đủ khả năng chi trả thường không đủ để mua một lô cổ phiếu, nhưng họ sẽ mua nhiều cổ phiếu quỹ tương hỗ. Các mệnh giá nhỏ hơn của quỹ tương hỗ cho phép các nhà đầu tư tận dụng lợi thế của chi phí trung bình bằng đô la.

Bởi vì quỹ tương hỗ mua và bán một lượng lớn chứng khoán tại một thời điểm, chi phí giao dịch của quỹ này thấp hơn mức mà một cá nhân sẽ trả cho các giao dịch chứng khoán. Hơn nữa, một quỹ tương hỗ, vì nó gom tiền từ nhiều nhà đầu tư nhỏ hơn, nên có thể đầu tư vào một số tài sản nhất định hoặc nắm giữ các vị thế lớn hơn một nhà đầu tư nhỏ hơn có thể. Ví dụ: quỹ có thể có quyền truy cập vào các vị trí IPO hoặc một số sản phẩm có cấu trúc nhất định chỉ dành cho các nhà đầu tư tổ chức.

Quản lý chuyên nghiệp

Lợi thế chính của quỹ tương hỗ là không phải chọn cổ phiếu và quản lý các khoản đầu tư. Thay vào đó, một nhà quản lý đầu tư chuyên nghiệp sẽ giải quyết tất cả những điều này bằng cách sử dụng nghiên cứu cẩn thận và giao dịch khéo léo. Các nhà đầu tư mua quỹ bởi vì họ thường không có thời gian hoặc chuyên môn để quản lý danh mục đầu tư của riêng mình, hoặc họ không có quyền truy cập vào cùng một loại thông tin mà một quỹ chuyên nghiệp có. Quỹ tương hỗ là một cách tương đối rẻ để một nhà đầu tư nhỏ có được một người quản lý toàn thời gian để thực hiện và giám sát các khoản đầu tư. Hầu hết các nhà quản lý tiền tư nhân, không thuộc tổ chức chỉ giao dịch với những cá nhân có giá trị ròng cao — những người có ít nhất sáu con số để đầu tư. Tuy nhiên, các quỹ tương hỗ, như đã nói ở trên, yêu cầu mức đầu tư tối thiểu thấp hơn nhiều. Vì vậy, các quỹ này cung cấp một cách thức chi phí thấp cho các nhà đầu tư cá nhân trải nghiệm và hy vọng sẽ được hưởng lợi từ việc quản lý tiền chuyên nghiệp.

Đa dạng và tự do lựa chọn

Các nhà đầu tư có quyền tự do nghiên cứu và lựa chọn từ các nhà quản lý với nhiều phong cách và mục tiêu quản lý. Ví dụ, một nhà quản lý quỹ có thể tập trung vào đầu tư giá trị, đầu tư tăng trưởng, thị trường phát triển, thị trường mới nổi, thu nhập hoặc đầu tư kinh tế vĩ mô, trong số nhiều phong cách khác. Một người quản lý cũng có thể giám sát các quỹ áp dụng một số phong cách khác nhau. Sự đa dạng này cho phép các nhà đầu tư tiếp xúc với không chỉ cổ phiếu và trái phiếu mà còn cả hàng hóa, tài sản nước ngoài và bất động sản thông qua các quỹ tương hỗ chuyên biệt. Một số quỹ tương hỗ thậm chí còn được cấu trúc để thu lợi nhuận từ thị trường giảm giá (được gọi là quỹ gấu). Các quỹ tương hỗ cung cấp các cơ hội đầu tư nước ngoài và trong nước mà các nhà đầu tư thông thường không thể tiếp cận trực tiếp.

Minh bạch

Các quỹ tương hỗ tuân theo quy định của ngành để đảm bảo trách nhiệm giải trình và công bằng cho các nhà đầu tư.

Ưu điểm

• Tính thanh khoản
• Yêu cầu đầu tư tối thiểu
• Quản lý chuyên nghiệp
• Các loại dịch vụ
• Đa dạng hóa

Nhược điểm

• Phí cao, hoa hồng và các chi phí khác
• Sự hiện diện tiền mặt lớn trong danh mục đầu tư
• Không có bảo hiểm FDIC
• Khó khăn trong việc so sánh các quỹ
• Thiếu minh bạch trong việc nắm giữ

Nhược điểm của quỹ tương hỗ

Tính thanh khoản, đa dạng hóa và quản lý chuyên nghiệp, tất cả đều làm cho quỹ tương hỗ trở thành lựa chọn hấp dẫn cho các nhà đầu tư cá nhân trẻ hơn, mới làm quen và những người không muốn chủ động quản lý tiền của họ. Tuy nhiên, không có tài sản nào là hoàn hảo và các quỹ tương hỗ cũng có nhược điểm.

Lợi nhuận dao động

Giống như nhiều khoản đầu tư khác mà không có lợi nhuận đảm bảo, luôn có khả năng giá trị quỹ tương hỗ của bạn bị giảm giá trị. Các quỹ tương hỗ cổ phần trải qua những biến động về giá, cùng với các cổ phiếu tạo nên quỹ. Tất nhiên, hầu hết mọi khoản đầu tư đều có rủi ro. Điều đặc biệt quan trọng đối với các nhà đầu tư vào quỹ thị trường tiền tệ phải biết rằng, không giống như các đối tác ngân hàng của họ, những quỹ này sẽ không được FDIC bảo hiểm.

Rút tiền mặt

Các quỹ tương hỗ gom tiền từ hàng nghìn nhà đầu tư, vì vậy hàng ngày mọi người đang bỏ tiền vào quỹ cũng như rút tiền ra. Để duy trì khả năng đáp ứng việc rút tiền, các quỹ thường phải giữ một phần lớn danh mục đầu tư của họ bằng tiền mặt. Có nhiều tiền mặt là điều tuyệt vời để thanh khoản, nhưng tiền đang xoay quanh như tiền mặt và không có tác dụng với bạn thì không có lợi cho lắm. Các quỹ tương hỗ yêu cầu một lượng đáng kể danh mục đầu tư của họ phải được giữ bằng tiền mặt để đáp ứng việc mua lại cổ phiếu mỗi ngày. Để duy trì tính thanh khoản và khả năng đáp ứng việc rút tiền, các quỹ thường phải giữ một phần lớn hơn trong danh mục đầu tư của họ dưới dạng tiền mặt hơn một nhà đầu tư thông thường có thể. Vì tiền mặt không kiếm được lợi nhuận nên nó thường được gọi là “lực cản tiền mặt”.

Chi phí cao

Các quỹ tương hỗ cung cấp cho các nhà đầu tư sự quản lý chuyên nghiệp, nhưng nó phải trả giá – những tỷ lệ chi phí đã đề cập trước đó. Các khoản phí này làm giảm khoản thanh toán tổng thể của quỹ và chúng được đánh giá cho các nhà đầu tư quỹ tương hỗ bất kể hiệu quả hoạt động của quỹ. Như bạn có thể tưởng tượng, trong những năm mà quỹ không tạo ra tiền, những khoản phí này chỉ làm tăng thêm lỗ. Tạo, phân phối và điều hành một quỹ tương hỗ là một công việc tốn kém. Tất cả mọi thứ từ lương của người quản lý danh mục đầu tư đến báo cáo hàng quý của nhà đầu tư đều tốn kém tiền bạc. Các chi phí đó được chuyển cho các nhà đầu tư. Vì phí khác nhau giữa các quỹ, nên việc không chú ý đến các khoản phí có thể gây ra những hậu quả tiêu cực lâu dài. Các quỹ được quản lý chủ động phải chịu chi phí giao dịch tích lũy qua từng năm. Hãy nhớ rằng, mỗi đô la chi cho phí là một đô la không được đầu tư để tăng trưởng theo thời gian.

“Biến dạng” và pha loãng

“Diworsification” – một cách chơi chữ – là một chiến lược đầu tư hoặc danh mục đầu tư ngụ ý quá nhiều sự phức tạp có thể dẫn đến kết quả tồi tệ hơn. Nhiều nhà đầu tư quỹ tương hỗ có xu hướng quá phức tạp hóa các vấn đề. Có nghĩa là, họ thu được quá nhiều quỹ có liên quan cao và kết quả là họ không nhận được lợi ích giảm thiểu rủi ro của việc đa dạng hóa. Những nhà đầu tư này có thể đã làm cho danh mục đầu tư của họ bị lộ nhiều hơn. Ở khía cạnh khác, chỉ vì bạn sở hữu quỹ tương hỗ không có nghĩa là bạn tự động đa dạng hóa. Ví dụ, một quỹ chỉ đầu tư vào một ngành hoặc khu vực cụ thể vẫn tương đối rủi ro.

Nói cách khác, có thể có lợi nhuận kém do đa dạng hóa quá nhiều. Bởi vì các quỹ tương hỗ có thể có cổ phần nhỏ trong nhiều công ty khác nhau, lợi nhuận cao từ một vài khoản đầu tư thường không tạo ra nhiều khác biệt về lợi nhuận tổng thể. Sự pha loãng cũng là kết quả của việc quỹ thành công phát triển quá lớn. Khi tiền mới đổ vào các quỹ đã có thành tích tốt, người quản lý thường gặp khó khăn trong việc tìm kiếm các khoản đầu tư phù hợp để tất cả số vốn mới được đưa vào sử dụng tốt.

Một điều có thể dẫn đến sự khác biệt là thực tế là mục đích hoặc cách trang điểm của quỹ không phải lúc nào cũng rõ ràng. Quảng cáo của quỹ có thể hướng các nhà đầu tư đi sai đường. Ủy ban Chứng khoán và Giao dịch (SEC) yêu cầu các quỹ phải có ít nhất 80% tài sản trong loại hình đầu tư cụ thể được ngụ ý trong tên của họ. Việc đầu tư tài sản còn lại như thế nào là tùy thuộc vào người quản lý quỹ. Tuy nhiên, các danh mục khác nhau đủ điều kiện cho 80% nội dung bắt buộc có thể mơ hồ và có phạm vi rộng. Do đó, một quỹ có thể thao túng các nhà đầu tư tiềm năng thông qua chức danh của nó. Ví dụ, một quỹ tập trung hẹp vào cổ phiếu của Congo, có thể được bán với một danh hiệu xa vời như “Quỹ Công nghệ cao Quốc tế”.

Quản lý quỹ tích cực

Nhiều nhà đầu tư tranh luận về việc liệu các chuyên gia có giỏi hơn bạn hay tôi trong việc chọn cổ phiếu hay không. Quản lý không có nghĩa là sai lầm, và ngay cả khi quỹ thua lỗ, người quản lý vẫn được trả tiền. Các quỹ được quản lý tích cực phải chịu phí cao hơn, nhưng các quỹ chỉ số thụ động ngày càng trở nên phổ biến. Các quỹ này theo dõi một chỉ số như S&P 500 và ít tốn kém hơn nhiều để nắm giữ. Các quỹ được quản lý tích cực trong nhiều khoảng thời gian đã không thể vượt qua các chỉ số chuẩn của chúng, đặc biệt là sau khi hạch toán thuế và phí.

Thiếu tính thanh khoản

Quỹ tương hỗ cho phép bạn yêu cầu chuyển đổi cổ phiếu của mình thành tiền mặt bất kỳ lúc nào, tuy nhiên, không giống như cổ phiếu giao dịch suốt cả ngày, nhiều giao dịch mua lại quỹ tương hỗ chỉ diễn ra vào cuối mỗi ngày giao dịch.

Thuế

Khi một nhà quản lý quỹ bán một chứng khoán, thuế thu nhập vốn sẽ được kích hoạt. Các nhà đầu tư lo ngại về tác động của thuế cần ghi nhớ những lo ngại đó khi đầu tư vào quỹ tương hỗ. Thuế có thể được giảm thiểu bằng cách đầu tư vào các quỹ nhạy cảm với thuế hoặc bằng cách giữ các quỹ tương hỗ không nhạy cảm với thuế trong tài khoản hoãn thuế, chẳng hạn như 401 (k) hoặc IRA.

Đánh giá quỹ

Nghiên cứu và so sánh các quỹ có thể khó khăn. Không giống như cổ phiếu, quỹ tương hỗ không cung cấp cho các nhà đầu tư cơ hội để xác định tỷ lệ giá trên thu nhập (P/E), tăng trưởng doanh số bán hàng, thu nhập trên mỗi cổ phiếu (EPS) hoặc các dữ liệu quan trọng khác. Giá trị tài sản ròng của quỹ tương hỗ có thể cung cấp một số cơ sở để so sánh, nhưng với sự đa dạng của danh mục đầu tư, việc so sánh quả táo với phương ngữ có thể khó khăn, ngay cả giữa các quỹ có cùng tên hoặc mục tiêu đã nêu. Chỉ các quỹ chỉ số theo dõi các thị trường giống nhau mới có xu hướng so sánh thực sự.

Ví dụ về Quỹ tương hỗ

Quỹ Magellan của Fidelity Investments (FMAGX) được thành lập vào năm 1963, quỹ có mục tiêu đầu tư là tăng giá vốn thông qua đầu tư vào cổ phiếu phổ thông.

Tính đến tháng 3 năm 2022, Fidelity Magellan có tài sản gần 28 tỷ USD và được quản lý bởi Sammy Simnegar kể từ tháng 2 năm 2019. Hoạt động của quỹ đã được theo dõi khá nhiều hoặc vượt qua một chút so với S&P 500.

Blockchain là một sổ cái kỹ thuật số phân tán và phi tập trung cung cấp một bản ghi vĩnh viễn và bất biến cho các giao dịch nếu bạn không quen. Bài viết này sẽ cung cấp một cái nhìn tổng quan về công nghệ blockchain là gì, nó có thể được sử dụng như thế nào trong tổ chức khởi nghiệp của bạn và tại sao các công ty mới thành lập nên xem xét những lợi thế của việc kết hợp công nghệ mới này.

Vấn đề không còn là liệu chúng ta có nên kết hợp blockchain vào các công ty khởi nghiệp của mình hay không mà là cách thức và thời điểm triển khai nó.

1. Thị trường ảo

Có lẽ ứng dụng nổi bật nhất của blockchain hiện tại là trao đổi và hàng hóa ảo. Nổi tiếng nhất trong số các công ty này là các sàn giao dịch tiền ảo, như Coinbase và Bittrex, cho phép mọi người trao đổi nhiều loại hàng hóa ảo thông qua công nghệ này. Lợi ích chính của việc sử dụng blockchain trong thị trường là không có gian lận. Nó có thể được sử dụng để xác minh rằng một giao dịch đã xảy ra giữa hai hoặc nhiều bên, do đó loại bỏ khả năng chi tiêu kép. Trong khi nhiều người đã thấy những ví dụ này trên các phương tiện truyền thông chính thống, nhiều ngành khác sử dụng công nghệ này trong các mô hình kinh doanh của họ.

2. Dịch vụ dựa trên mạng

Một ví dụ khác về một công ty khởi nghiệp sử dụng công nghệ blockchain là dịch vụ hoặc nút VPN. Bởi vì VPN về cơ bản là một đường hầm được mã hóa, dữ liệu đương nhiên phải đi qua một máy chủ tập trung. Điều này tạo ra khả năng bị chủ sở hữu nút VPN chơi xấu, cho phép họ nghe trộm dữ liệu của bạn. Việc sử dụng công nghệ blockchain trong dịch vụ này giúp đảm bảo rằng không có hành vi nguy hiểm nào như vậy có thể xảy ra vì nó cho phép người chơi kiểm soát hoàn toàn các tương tác của họ.

3. Hợp đồng thông minh

Hợp đồng thông minh được định nghĩa là một chương trình hướng sự kiện chạy trên công nghệ blockchain và cho phép hai hoặc nhiều bên tiến hành kinh doanh một cách minh bạch và an toàn mà không cần tin tưởng lẫn nhau. Các hợp đồng này có thể được sử dụng trong nhiều lĩnh vực ứng dụng và cho phép tất cả những người tham gia chắc chắn rằng họ đã nhận được kết quả mà họ đã hứa mà không cần bên thứ ba giám sát thủ công. Ví dụ: một hợp đồng thông minh có thể được viết yêu cầu người dùng đặt tiền vào tài khoản ký quỹ trước khi truy cập dịch vụ mong muốn của họ. Điều này đảm bảo rằng họ không nhận được ít hơn những gì đã hứa và ngăn chặn bất kỳ ai lạm dụng hệ thống này bằng cách yêu cầu quyền truy cập vào các khoản tiền này ngay cả sau khi dịch vụ theo thỏa thuận đã được hoàn thành.

4. Lĩnh vực chăm sóc sức khỏe

Lĩnh vực chăm sóc sức khỏe là một ngành đang cố gắng khai thác sức mạnh của công nghệ blockchain. Lý do chính cho điều này là để tăng cường bảo mật xung quanh hồ sơ chăm sóc sức khỏe và chia sẻ chúng dễ dàng hơn. Công nghệ này sẽ cho phép bệnh nhân lưu hồ sơ để kiểm soát dữ liệu của họ và truy cập chúng từ bất kỳ máy tính hoặc điện thoại thông minh nào. Blockchain cũng cung cấp một cách an toàn để các bác sĩ và nhà nghiên cứu chia sẻ dữ liệu y tế mà không ảnh hưởng đến quyền riêng tư của bệnh nhân hoặc đe dọa tính toàn vẹn của dữ liệu nghiên cứu. Thay vào đó, các loại tiền kỹ thuật số chạy trên blockchain có thể được sử dụng như một cách để bảo đảm phiếu bầu hoặc thậm chí giúp mọi người xác định phiếu bầu của họ.

5. Lĩnh vực trò chơi

Công nghệ chuỗi khối cũng giúp các trò chơi có thể tồn tại trong đó người chơi sở hữu tài sản kỹ thuật số, cho phép họ trao đổi những tài sản này trên mạng xã hội, bằng cách bán, cho thuê hoặc tặng chúng cho những người chơi khác trực tuyến. Ngoài ra, nó tạo ra một hệ thống trao đổi tiền ảo liền mạch, an toàn và công bằng hơn. Mọi người có thể tin tưởng rằng những tài sản ảo này đến từ một nguồn đáng tin cậy và có thể được trao đổi theo ý muốn mà không sợ bán phá giá hoặc lạm phát.

6. Quản lý năng lượng

Hình thành năng lượng là một nhiệm vụ to lớn và thường được thực hiện bởi các công ty được coi là quốc gia. Cho dù họ thuộc sở hữu nhà nước hay tư nhân, độc quyền bắt đầu ổn định trên thị trường. Công nghệ chuỗi khối có thể được sử dụng để giải quyết vấn đề điện năng theo cách bền vững hơn. Áp dụng phân quyền, mạng không tin cậy và tính mở của hệ thống, tạo ra một cách khả thi để kinh doanh hoặc quản lý năng lượng được thực hiện ở cấp địa phương. Nó có thể tạo ra nhiều cạnh tranh hơn giữa các nhà kinh doanh năng lượng và thương mại hiệu quả hơn.

7. Bầu cử và hình thành chính phủ

Có lẽ một trong những ứng dụng hứa hẹn nhất của blockchain là bỏ phiếu và hình thành chính phủ. Nó có thể được sử dụng để bảo vệ tính toàn vẹn của phiếu bầu và cung cấp cho mọi người nhiều quyền kiểm soát hơn đối với cách sử dụng phiếu bầu của họ. Ngoài ra, nó có thể đảm bảo rằng một giao dịch là hợp pháp và không có gian lận xảy ra. Tuy nhiên, vẫn còn một số vấn đề trong việc sử dụng blockchain để bỏ phiếu. Tại thời điểm này, có rất ít hệ thống mã nguồn mở và hoàn toàn an toàn. Do đó, có thể vẫn chưa thể sử dụng công nghệ này trong các cuộc bầu cử chính phủ sớm.

8. Ngành ngân hàng

Công nghệ chuỗi khối cũng đang được sử dụng trong ngành ngân hàng để tăng tính an toàn cho các giao dịch. Nó cho phép các ngân hàng lưu trữ khóa cá nhân của họ bằng cách sử dụng chữ ký điện tử, khó bị hack hơn so với các loại mật khẩu khác. Nhìn chung, việc kết hợp blockchain vào hệ thống ngân hàng có thể giúp những người không có tài khoản ngân hàng và tài khoản ngân hàng không có giấy tờ cần thiết (chẳng hạn như hộ chiếu) có thể thực hiện các giao dịch an toàn. Những người này bao gồm những người sống ở các khu vực kém phát triển và những người tị nạn, những người có thể cảm thấy khó khăn hoặc không thể truy cập vào tài khoản ngân hàng truyền thống. Công nghệ này cũng có thể giảm chi phí giao dịch chuyển tiền quốc tế và cho phép cung cấp các dịch vụ chuyển tiền hiệu quả hơn cho những người nhập cư làm việc ở một quốc gia khác muốn gửi tiền về nhà cho gia đình của họ.

9. Lĩnh vực thương mại

Một số công ty đã tích hợp thành công công nghệ blockchain vào nền tảng giao dịch của họ. Nó đã làm cho nó có thể thực hiện giao dịch quy mô lớn mà không có bên thứ ba đáng tin cậy. Điều này có nghĩa là việc quản lý các giao dịch diễn ra liền mạch và an toàn hơn. Nó cũng tạo cơ hội cho các doanh nghiệp tham gia vào thương mại minh bạch và trực tiếp, có thể tạo ra một sân chơi bình đẳng hơn do tính minh bạch, bảo mật và tốc độ giao dịch. Tiền điện tử cũng là một ví dụ điển hình về điều này. Tiền điện tử và blockchain phổ biến nhất cho đến nay, Bitcoin, được giao dịch trên cơ sở ngang hàng mà không cần trung gian.

Vào thứ Sáu, nhãn hiệu Web3 của Universal Music Group có tên 10:22 PM đã tiết lộ rằng họ đã mua mã thông báo không thể thay thế Bored Ape Yacht Club (BAYC) (NFT) # 5537 với giá hơn 360.000 đô la. 10:22 PM nói rằng BAYC # 5537 sẽ trở thành nữ quản lý của nhóm metaverse đầu tiên-ethereum

10:22 PM của UMG mua được Bored Ape # 5537 với giá 125 Ether

Universal Music Group (UMG) và nhãn hiệu Web3 của công ty lúc 10:22 PM đã giải thích vào thứ Sáu rằng nhóm metaverse có tên KINGSHIP hiện đã có người quản lý mới. 10:22 PM mua lại câu lạc bộ du thuyền Bored Ape (BAYC) NFT #5537 với giá hơn $ 360,000 hoặc 125 ETH tại thời điểm thanh toán. Ngoài việc được xác định là Bored Ape # 5537, hãng Web3 lưu ý rằng nhân vật nữ sẽ là quản lý của KINGSHIP và sẽ được gọi là “Manager Noët All.”

UMG tiết lộ nhãn hiệu Web3 lúc 10:22 PM và nhóm KINGSHIP vào giữa tháng 11 năm 2021. Điều thú vị là cùng ngày, nhà sản xuất thu âm chuyên nghiệp được biết đến với cái tên Timbaland công bố ra mắt nhãn giải trí BAYC có tên Ape-In Productions (AIP). Nhóm siêu nghịch đảo KINGSHIP bao gồm một Câu lạc bộ Du thuyền Khỉ đột biến (MAYC) NFT và ba NFT Bored Ape.

Thông báo tiết lộ rằng ngoài việc mua BAYC mới nhất, KINGSHIP’s trang web chính thức và bất hoà đã được đưa ra. Trang web mới và kênh Discord nhằm mục đích “cung cấp cho người hâm mộ và cộng đồng người sưu tập thông tin về các hoạt động của nhóm, những phát triển mới bao gồm quyền truy cập vào danh sách cho phép và các hoạt động trong tương lai.”

UMG đã nghiên cứu khá kỹ về công nghệ NFT trong năm nay, khi công ty tiết lộ mối quan hệ đối tác với Curio trên thị trường NFT vào giữa tháng hai. Vào thời điểm đó, gã khổng lồ giải trí cho biết họ có kế hoạch giới thiệu các NFT gắn liền với nhiều hãng âm nhạc và các nghệ sĩ thu âm ăn khách của công ty. Trong tuần đầu tiên của tháng 3, UMG đã công bố quan hệ đối tác với Billboard và chuỗi khối Flow.

10:22 PM Người sáng lập nói Người quản lý Noët Tất cả sẽ giúp thúc đẩy cốt truyện

Thông báo hôm thứ sáu giải thích rằng KINGSHIP được tạo ra bởi người sáng lập 10:22 PM Celine Joshua. “Chúng tôi đã vô cùng bận rộn trong việc phát triển KINGSHIP kể từ thông báo đầu tiên của chúng tôi và tôi rất vui mừng được giới thiệu Quản lý Noët All, một trong nhiều nhân vật mới sẽ tham gia vũ trụ KINGSHIP,” người sáng lập 10:22 PM giải thích trong một tuyên bố gửi tới Bitcoin. com Tin tức ngày thứ sáu. Celine Joshua của 10:22 PM nói thêm:

“Với tư cách là người quản lý của nhóm, Manager Noët All sẽ giúp định hướng cốt truyện và cho phép chúng tôi giao tiếp với cộng đồng. Chúng tôi hy vọng sẽ làm cho vũ trụ KINGSHIP trở nên giải trí và nhập vai nhất có thể, đồng thời xây dựng giá trị cho người sở hữu.”

Người sáng lập của 10:22 PM giải thích thêm rằng bây giờ kênh Discord đã mở, cộng đồng KINGSHIP có thể theo dõi để nhận thông tin cập nhật và tương tác với các thành viên khác trong cộng đồng. “Hãy theo dõi, còn rất nhiều điều sắp xảy ra,” người sáng lập của 10:22 PM nhận xét thêm. Trên thị trường NFT Opensea, người sáng lập 10:22 PM có tên là “Celinethethird,” theo hồ sơ Opensea đính kèm với địa chỉ ethereum “0x8Ad”. Địa chỉ này cũng tận dụng miền ENS “1022pm.eth” và nó chứa một số lượng đáng kể NFT. Vào thời điểm viết bài, 1022pm.eth sở hữu 105 NFT từ 45 bộ sưu tập khác nhau. Mặc dù 1022pm.eth là một fan hâm mộ của BAYC và MAYC NFT, địa chỉ này cũng lưu giữ Doodle # 5707 NFT của Câu lạc bộ Chó săn Ape, NFT của World of Women (WoW) và những người bạn vô hình # 276. Toàn bộ hệ sinh thái BAYC và MAYC đã nhận thấy rất nhiều nhu cầu trong hai tuần qua sau khi những người tạo ra NFT thông báo mua lại sở hữu trí tuệ Cryptopunks và Meebits (IP). Yuga Labs quyết định trao quyền thương mại đối với NFT cho chủ sở hữu NFT. Ngoài ra, cộng đồng gần đây đã thấy sự ra mắt của Apecoin trong tuần này và sự ra đời của Apecoin DAO.

5 mô hình quản lý nhân sự hiệu quả nhất hiện nay

1. Mô hình GROW

GROW đại diện cho 4 khía cạnh:

• Goal – Mục tiêu
• Reality – Hiện thực
• Options (or Obstacles) – Lựa chọn (hoặc Trở ngại)
• Way Forward – Tiến lên phía trước

Mô hình này dựa trên nguyên lý người lãnh đạo lập kế hoạch cho một lộ trình (Goal). Dựa trên lộ trình này, các thành viên trong nhóm quyết định địa điểm họ đến và xác định vị trí hiện nay của họ (Reality).

Sau đó, người lãnh đạo suy nghĩ, lựa chọn giải pháp để thực hiện chuyến đi, chuẩn bị sẵn sàng cho mọi tình huống và trở ngại họ gặp trên đường (Options/Obstacles). Sau cùng là hun đúc ý chí, người lãnh đạo cần đảm bảo cho tất cả thành viên trong nhóm đều quyết tâm thực hiện chuyến đi (Way Forward).

Mô hình huấn luyện GROW giúp người lãnh đạo đưa ra lộ trình và định hướng chính xác cho nhân viên phát triển.

2. Mô hình 5Ps của Schuler

Mô hình này tập trung vào các mối quan hệ nội tại giữa mục tiêu chiến lược của doanh nghiệp và 5 hoạt động nhân sự được hình thành từ:

• Philosophy – Quan điểm
• Policies – Chính sách
• Programs – Chương trình
• Practices – Hoạt động
• Process – Quy trình

Với việc xác định 5 hoạt động trên, mô hình đã chỉ ra mối tương tác phức tạp giữa các hoạt động nhân sự cần thiết để hình thành và phát triển hành vi của cá nhân và nhóm, nhằm đáp ứng các nhu cầu chiến lược của doanh nghiệp.

Schuler cho rằng doanh nghiệp cần bắt đầu từ việc xác định nhu cầu kinh doanh chiến lược và phân tích một cách có hệ thống tác động của những nhu cầu đó đối với 5 hoạt động quản trị nguồn nhân lực nêu trên.

Mối liên kết giữa chiến lược và hoạt động quản lý nhân sự được củng cố bằng cách khuyến khích sự tham gia của người lao động vào quá trình xác định vai trò của họ. Quy trình quản trị nguồn nhân lực chiến lược cũng tạo cơ hội cho phòng nhân sự tham gia vào quá trình xây dựng chiến lược kinh doanh.

3. Mô hình quản lý nhân sự Harvard

Mô hình này được đề xuất bởi Beer và các cộng sự năm 1984, người lao động sẽ chịu tác động 4 yếu tố :

• Chế độ làm việc
• Các dòng luân chuyển nhân lực
• Các hệ thống thưởng/ phạt
• Các hệ thống công việc

Mô hình này lấy con người làm trọng tâm, coi trọng mối quan hệ giao tiếp giữa các cá nhân trong một tập thể, đề cao vai trò của người lãnh đạo trong việc tạo động lực gắn kết trong đội nhóm. Nó cũng xác định một số yếu tố chính gắn với việc tạo ra sự tích hợp bên trong và bên ngoài, bao gồm nhiệm vụ, chiến lược, cơ cấu tổ chức, văn hoá, đặc tính lao động và các chính sách nhân sự.

Hiệu quả có được từ sự tích hợp giữa chính sách quản lý nguồn nhân lực với chiến lược kinh doanh là lợi tức, thị phần, chất lượng sản phẩm, hình ảnh doanh nghiệp, tính sáng tạo, năng suất lao động, đạo đức nghề nghiệp và doanh thu.

4. Mô hình lấy thuyết nhu cầu Maslow làm nền tảng

Đây là mô hình phổ biến và quan trọng nhất trong việc xây dựng mô hình quản lý nhân sự.

Tháp Maslow bao gồm 5 tầng và được liệt kê theo hình kim tự tháp : Nhu cầu vật chất, nhu cầu an toàn, nhu cầu xã hội, nhu cầu được tôn trọng, nhu cầu tự thể hiện bản thân.

Người lãnh đạo cần hiểu rõ được nhu cầu của nhân viên đang ở mức nào của tháp để đưa ra giải pháp thỏa đáng như chế độ lương thưởng, công bằng và bình đẳng, tôn trọng nhân viên, tạo điều kiện, cơ hội để nhân viên phát triển bản thân.

5. Mô hình quản lý nhân sự kiểu Nhật của William Ouchi (thuyết Z)

Học thuyết này chú trọng vào việc tăng thêm sự trung thành của người lao động với công ty bằng cách tạo niềm tin và mãn nguyện cho nhân viên trong và ngoài thời gian làm việc.

Đảm bảo cho cấp trên nắm bắt tình hình cấp dưới, cho nhân viên tham gia quyết sách, kịp thời phản ánh tình hình cấp trên, cho nhân viên đưa ra đề nghị của mình rồi cấp trên mới quyết định.

Nhà quản lý cấp cơ sở phải có đủ quyền xử lý các vấn đề cấp cơ sở; có năng lực điều hành, phối hợp những quan điểm của nhân viên; đồng thời khuyến khích nhân viên phát huy hết khả năng của họ.

Nhà quản lý cấp trung phải thống nhất tư tưởng về quan điểm, điều chỉnh và hoàn thiện những ý kiến của cấp cơ sở, thông báo tình hình với cấp trên và đưa ra ý kiến của mình.

Công ty cần đảm bảo chế độ làm việc lâu dài để nhân viên yên tâm trong công việc và tăng thêm tinh thần trách nhiệm.

Nhà quản lý phải thường xuyên quan tâm đến phúc lợi của nhân viên, làm cho họ thấy thoải mái, không có sự phân biệt giữa cấp trên và dưới.

Đánh giá nhân viên toàn diện, rõ ràng, cẩn trọng và có biện pháp kiểm soát tế nhị, giữ thể diện cho người lao động.

Học thuyết Z được nhiều người ủng hộ, đối với người Nhật nói riêng và người phương tây nói chung họ luôn coi trọng sự trung thành và lòng tự trọng hay cái tôi của họ. Đó là phương thức mà người Nhật sử dụng, đem lại hiệu quả và thành công lớn cho doanh nghiệp.

Vào thời điểm mà doanh nghiệp nhận ra doanh thu đề ra với tình trạng quá tải công việc của nhân viên theo KPI đang là mối một vấn đề lớn ảnh hưởng nghiêm trọng đến sức khoả, các công ty có thể giảm thiểu cả hai bằng cách thiết kế lại công việc theo những cách thúc đẩy phúc lợi và sức khỏe của nhân viên. Đánh giá nghiên cứu về các điều kiện làm việc cụ thể ảnh hưởng đến hạnh phúc của nhân viên và cách cải thiện chúng đã tạo ra bảy cách tiếp cận thực tế mà người sử dụng lao động có thể áp dụng để thiết kế lại công việc.

Công ty của bạn có thể tự hào là một nhà tuyển dụng tốt. Nhưng ngay cả với những ý định tốt nhất, công ty của bạn có thể gây tổn hại đến sức khỏe và hạnh phúc của nhân viên do cách tổ chức công việc bởi việc thiết kế công việc không phù hợp có thể có những ảnh hưởng đáng kể đến phúc lợi của nhân viên và sức khỏe, tinh thần làm việc.

Có nhiều cách khả thi để thiết kế lại công việc nhằm hỗ trợ tinh thần cho nhân viên và mang lại lợi ích lâu dài cho tổ chức. Ví dụ, nghiên cứu gần đây cho thấy rằng việc thay đổi điều kiện nơi làm việc một cách chiến lược để nâng cao phúc lợi cho người lao động không chỉ cải thiện sức khỏe của người lao động mà còn có thể mang lại kết quả kinh doanh có lợi như cải thiện hiệu suất công việc (bao gồm tăng năng suất) và giảm mức độ quả tải của nhân viên. Một điểm khởi đầu tốt là cân nhắc áp dụng bảy cách tiếp cận sau:

1. Cho phép người lao động kiểm soát nhiều hơn cách họ thực hiện công việc

Nghiên cứu chỉ ra rằng việc có ít quyền quyết định về cách hoàn thành công việc không chỉ có liên quan đến sức khỏe tâm thần kém hơn mà còn với tỷ lệ bệnh tim cao hơn . Hơn nữa, sự kết hợp của nhu cầu công việc cao và khả năng kiểm soát công việc thấp làm tăng đáng kể rủi ro Bệnh tiểu đường và tử vong do nguyên nhân tim mạch . Ngay cả những thay đổi tương đối nhỏ trong quyền tự chủ của người lao động cũng có thể tạo ra sự khác biệt trong hạnh phúc của nhân viên. Một nghiên cứu trong trung tâmdịch vụ khách hàng nhận thấy rằng việc cho nhân viên của mình được đào tạo nhiều hơn để họ có thể đảm nhận các nhiệm vụ mới và tự mình giải quyết nhiều phàn nàn của khách hàng hơn đã cải thiện cả sức khỏe của nhân viên và hiệu suất của họ trong công việc.

2. Cho phép nhân viên linh hoạt hơn về thời gian và địa điểm họ làm việc

Một số nghiên cứu đã phát hiện ra rằng việc cho người lao động nhiều lựa chọn hơn hoặc ngừng kiểm soát lịch trình làm việc của họ sẽ cải thiện sức khỏe tinh thần của họ. Đơn giản là cho phép họ linh động lựa chọn thời gian làm việc trong một ngày.

3. Tăng tính ổn định của lịch làm việc

Nhiều công ty bán lẻ và dịch vụ ngày nay sử dụng lập lịch trình “từng thời kỳ” để cố gắng điều chỉnh lao động phù hợp với nhu cầu biến động. Nhưng lịch làm việc thất thường, không thể đoán trước được khiến những người làm công tác tuyến đầu khó xoay sở được cuộc sống cá nhân và trách nhiệm gia đình. Nghiên cứu phát hiện một loạt các kết quả tiêu cực xảy ra cho người lao động những người có lịch trình làm việc thất thường – bao gồm chất lượng giấc ngủ kém hơn và cảm xúc đau buồn hơn.

Ngược lại, một nghiên cứu tại Gap nhận thấy rằng sự ổn định lịch trình cao hơn có thể mang lại lợi ích cho cả công ty và nhân viên. Sự ổn định trong lịch trình ngày càng tăng cho người lao động dẫn đến doanh thu trung bình của các cửa hàng tham gia tăng 7% và năng suất lao động tăng 5%. Sự ổn định bổ sung cũng cải thiện chất lượng giấc ngủ và giảm căng thẳng cho nhân viên có trẻ em.

4. Cung cấp cho nhân viên các cơ hội để xác định và giải quyết các vấn đề tại nơi làm việc

Tạo cơ hội cho nhân viên tham gia vào các hoạt động cải tiến nơi làm việc có thể là một cách tiếp cận hiệu quả để nâng cao sức khỏe của họ. Một nghiên cứu các bác sĩ, trợ lý bác sĩ và y tá nhận thấy rằng những người được mời tham gia vào một các nhóm khảo sát để xác định và giải quyết các vấn đề tại nơi làm việc của họ đã giảm tỷ lệ kiệt sức và tăng mức độ hài lòng trong công việc. Những nhân viên đã có cơ hội giải quyết vấn đề cũng giảm đi ý định nong muốn nghỉ việc – một lợi ích quan trọng đối với các tổ chức đang cố gắng giữ chân những nhân viên có giá trị.

5. Giữ cho tổ chức của bạn có đủ nhân viên, do đó khối lượng công việc là hợp lý.

Nghiên cứu cho thấy rằng nhu cầu công việc cao – ví dụ, nhiều giờ hoặc áp lực phải làm việc rất nặng nhọc hoặc nhanh chóng – có thể gây ra một thiệt hại đáng kể cho sức khỏe và hạnh phúc của nhân viên. Trên thực tế, nhiều nghiên cứu phát hiện ra rằng nhu cầu cao cùng với khả năng kiểm soát thấp tạo ra các nguy cơ về sức khỏe, bao gồm cả tỷ lệ cao hơn các triệu chứng của Phiền muộn , huyết áp cao , và bệnh tim mạch . Việc bố trí nhân sự để đáp ứng các yêu cầu có vẻ tốn kém, nhưng người sử dụng lao động cũng phải trả giá thực sự khi nhân viên kiệt sức hoặc ốm yếu, vắng mặt hoặc nghỉ việc. Giải pháp có thể nằm ở việc thay đổi nhân sự theo hướng có mục tiêu; Ví dụ, một nghiên cứu nhận thấy sự cải thiện về hiệu quả và sự hài lòng trong công việc khi các bác sĩ được hỗ trợ bởi một người nhân viên ghi chép y tế được đào tạo để đảm nhận một số nhiệm vụ vẽ biểu đồ của họ.

6. Khuyến khích các nhà quản lý trong tổ chức của bạn hỗ trợ các nhu cầu cá nhân của nhân viên.

Nhiều nhân viên cũng là người chăm sóc trẻ em hoặc cha mẹ già, và họ được hưởng lợi từ những người lãnh đạo, những người luôn ủng hộ những thách thức mà họ phải đối mặt trong việc cố gắng cân bằng giữa công việc và cuộc sống cá nhân. Một nghiên cứu ở nhà dưỡng lão phát hiện ra rằng những nhân viên có người quản lý thấu hiểu hoàn cảnh của gia đình họ có ít yếu tố nguy cơ mắc bệnh tim mạch hơn và cũng ngủ ngon hơn. Nghiên cứu trong chăm sóc sức khỏe đã kiểm tra các chương trình đào tạo dành cho các nhà quản lý nhằm tăng cường các hành vi hỗ trợ gia đình, với những phát hiện đầy hứa hẹn về sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống và sức khỏe. Người sử dụng lao động cũng được hưởng lợi bởi vì những người lao động mà người quản lý đã được đào tạo này cho biết mức độ hài lòng trong công việc cao hơn, hiệu suất công việc tốt hơn và ít muốn rời bỏ công việc của họ hơn.

7. Thực hiện các bước để thúc đẩy cảm giác thân thuộc với xã hội giữa các nhân viên

Tạo ra một văn hóa làm việc trong đó nhân viên có thể phát triển các mối quan hệ hỗ trợ với đồng nghiệp của họ có thể là một chiến lược quan trọng để tăng cường phúc lợi cho nhân viên. Nghiên cứu đã phát hiện ra rằng những mối quan hệ như vậy tại nơi làm việc có liên quan đến giảm sự đau buồn trong tinh thần vì sự chán nản là một trong các chỉ số của sức khỏe tâm thần kém.

Nuôi dưỡng cảm giác thân thuộc với xã hội không nhất thiết phải là một đề xuất phức tạp hoặc tốn kém. Những người có công việc căng thẳng, đòi hỏi doanh thu cao và tỷ lệ kiệt sức cũng cao sẽ được người giám sát hỗ trợ bằng cách gửi email hàng tuần để chia sẽ về những câu chuyện đồng cảm, nhằm động viên tinh thần và giảm tình trạng kiệt sức, giảm đáng kể khả năng bỏ việc thấp hơn đến 50%.

Như những ví dụ này minh họa, nhiều phương pháp quản lý giúp cải thiện phúc lợi của người lao động cũng mang lại lợi ích cho người sử dụng lao động. Điều đó không có gì đáng ngạc nhiên. Về lâu dài, những công ty quan tâm đến sức khỏe và hạnh phúc của nhân viên sẽ có nhiều khả năng có những nhân viên quan tâm đến sức khỏe và hạnh phúc của công ty hơn. Và đó là một kết quả mà tất cả các nhà lãnh đạo giỏi đều mong muốn.

“Nếu một người nói tôi không có tiền, thì cả đời họ sẽ mãi mãi không có tiền”. Theo một nghiên cứu do các Giáo sư Đại học Michigan tiến hành trên 100.000 hộ gia đình ở Mỹ trong 7 năm, các tác giả đã ghi chép nhật ký lịch trình mua giấy vệ sinh của các gia đình này. Kết quả nghiên cứu cho thấy một nghịch lý: người nghèo phải thường chi ra nhiều hơn để mua những sản phẩm chất lượng kém hơn, trong khi người giàu chi ra ít hơn nhưng lại mua được những sản phẩm tốt hơn. Và sự thật thì nghèo có cái giá của nó.

Học thuyết cuộn giấy vệ sinh

Chẳng hạn, thay vì trả 24 USD cho 30 bịch giấy vệ sinh (khi có khuyến mãi), người nghèo chọn trả 5 USD cho 4 bịch giấy (vì không muốn bỏ ra 24 USD dù có lợi hơn nhờ khuyến mãi). Sau đó, vì không có dự trữ nên khi dùng hết, người nghèo buộc phải mua thêm dù tại thời điểm đó không có chương trình khuyến mãi. Một lần nữa, nghiên cứu này khẳng định thêm luận điểm về thói quen chi tiêu của người nghèo: chi ít hơn nhưng rốt cuộc tốn kém nhiều hơn, chưa kể giá trị nhận lại thấp hơn. Trong khi ở chiều ngược lại, từ góc độ của người giàu: chi nhiều hơn nhưng lại tiết kiệm hơn, còn nhận được giá trị lớn hơn. Hóa ra, người nghèo phải trả giá nhiều hơn trong cuộc sống.

Học thuyết khăn tắm

Học thuyết khăn tắm là ví dụ về việc bỏ tiền ra mua đồ “xịn” đắt gấp 3 lần nhưng lại giúp bạn tiết kiệm gấp 7 lần về sau. Giả sử bạn bỏ ra 60 USD để mua một chiếc khăn tắm so với việc bỏ ra 20 USD để mua một lố khăn tắm giá rẻ. Dĩ nhiên, chúng ta sẽ dễ dàng nói rằng thật là khờ dại khi bỏ ra tận 60 USD để mua một chiếc khăn tắm, tại sao lại phải làm như vậy. Nhưng sự thật, với lố khăn tắm 20 USD, chỉ dùng trong một thời gian ngắn, có thể sẽ dẫn đến việc nó bị xổ vải, bị rách chỉ, bị hỏng. Còn chiếc khăn tắm đắt tiền kia, nó có đủ thời gian và hạn sử dụng để dùng thật tốt. Và đến khi đã hết hạn sử dụng thì lúc này, nếu mua số khăn tắm rẻ tiền thì đã phải mất gấp 10 lần số tiền đó. Không chỉ có vậy, người giàu sẽ không mất thêm thời gian để đi mua những chiếc khăn tắm mới giống như người nghèo chỉ vì nó hỏng quá nhanh. Một lần nữa người nghèo phải trả giá nhiều hơn trong cuộc sống.

Nghèo có cái giá của nó

Một người có điều kiện, khi đủ tiềm lực tài chính họ mua một món đồ chẳng hạn mua laptop, và họ có thể thanh toán ngay lập tức. Đối với người nghèo, vì họ không đủ tiền cho nên họ phải mua trả góp, mà trả góp thì phải có lãi suất. Như vậy tính ra về tổng số tiền, họ phải trả nhiều hơn. Thêm vào đó, bởi vì chia ra thành nhiều tháng để trả góp, họ mất thêm thời gian để lo các thủ tục mỗi tháng cho công việc này. Hóa ra, cái giá phải trả của người nghèo là cao hơn. Khi mua đồ tốt, điều đó không đồng nghĩa với việc là chúng ta đang lãng phí tiền, hay không tiết kiệm mà ngược lại việc mua đồ tốt còn làm chúng ta tiết kiệm nhiều hơn.

Khi đi học, một gia đình nghèo phải vay vốn cho con đi học, chẳng hạn là đi học đại học. Rõ ràng, vay vốn thì tốn tiền hơn, lại mất thêm thủ tục trả lãi, rồi mất thời gian hàng tháng giải quyết những vấn đề đó. Tuy nhiên, khi gia đình có điều kiện sẽ không phải mất thời gian vào những vấn đề đó và không phải lo lắng vấn đề đó. Ở đây, chúng ta cần tư duy khách quan rằng không phán xét chuyện vay vốn hay chuyện trả góp, mà sự thật hiển nhiên đó là khi có điều kiện tài chính (giàu) thì sẽ đỡ mất thời gian và đỡ mất công sức, mất thủ tục như khi không có điều kiện (nghèo). Và trong thời gian đó, thì người giàu có thể làm thêm nhiều việc khác để tăng thêm giá trị. Đó là sự khác biệt. Dĩ nhiên, nghèo thì có nhiều hoàn cảnh khác nhau dẫn đến cái nghèo, có rất nhiều người nghèo vẫn luôn luôn nỗ lực chân chính, cho nên góc nhìn này không tạo ra để phán xét người nghèo, mà chỉ đơn giản là để phân tích sự thiệt thòi nếu chúng ta nghèo khó.

Khi nghèo, chúng ta không thể sử dụng những dịch vụ và sản phẩm tốt. Chẳng hạn, mua một bộ quần áo, không thể mua được đồ tốt. Mà theo học thuyết khăn tắm, mua đồ không tốt thì nhanh hỏng, nhanh hỏng thì lại phải mua đồ mới, vừa mất thời gian mà về sau tổng giá trị của những món đồ không tốt lại còn nhiều hơn.

Khi nghèo, chúng ta không thể nắm bắt và tận dụng những cơ hội. Giống như học thuyết cuộn giấy vệ sinh, chúng ta không nắm bắt được khi cơ hội đến và cuối cùng, chúng ta phải trả giá cao hơn và mất nhiều thời gian hơn trong cuộc sống.

Đó là lý do vì sao người giàu ngày càng giàu, và người nghèo ngày càng nghèo.

Đi tìm một giải pháp

Vấn đề làm giàu là một vấn đề lớn, vậy nên nếu nói giải pháp thì có rất nhiều giải pháp khác nhau, nhưng sự khác biệt lớn nhất, một lần nữa nhấn mạnh ở TƯ DUY (Mindset) và trong phạm vi bài viết này nói đến ứng dụng của hai học thuyết khăn tắm và học thuyết cuộn giấy vệ sinh trong chi tiêu nói chung.

Khi mua đồ, hãy mua đồ tốt (Ứng dụng học thuyết khăn tắm)

Những thứ chúng ta bắt buộc phải dùng trong cuộc sống, như giày dép, quần áo, khăn mặt, bàn chải, dầu gội,… tốt nhất là hãy mua đồ tốt. Với các đồ công nghệ, chẳng hạn như điện thoại, máy tính phục vụ công việc,… tốt nhất là hãy mua đồ tốt. Mua đồ tốt, đảm bảo cho sức khỏe hơn. Mua đồ tốt, hạn sử dụng lâu hơn, ít bị hỏng hóc nhiều hơn, thời gian bảo hành lâu hơn. Điều đó giúp chúng ta tiết kiệm được phần nhiều thời gian để giải quyết hàng tá vấn đề vì những chuyện nhỏ nhỏ như vậy. Nếu chưa có đủ tiền, thì đơn giản là dùng tạm đồ rẻ tiền, chứ cũng không nên dùng đồ lỡ cỡ, tốt chẳng tốt hẳn. Còn những thứ phục vụ cho công việc, như quần áo công sở, điện thoại, laptop, đặc biệt là những thứ ngày nào cũng phải sử dụng, thì tốt hơn hết là hãy cố gắng đầu tư.

Khi mua đồ, hãy mua khi khuyến mãi và khi bạn không cần nó (Ứng dụng học thuyết cuộn giấy vệ sinh)

Thay vì mua một món đồ, hãy mua số lượng lớn, và đặc biệt là tìm lúc có khuyến mãi. Dĩ nhiên, một người chi tiêu thông minh thì đủ tỉnh táo để biết khi khuyến mãi hàng tốt và khác với kiểu bán phá giá vì hảng dởm. Khi mua khuyến mãi hoặc mua combo, hoặc mua theo gói, hoặc theo số lượng lớn bạn tiết kiệm được nhiều tiền hơn. Thứ hai cái lớn hơn là bạn tiết kiệm thời gian, ít lần phải đi mua hơn. Và đặc biệt là khi mua đồ, hãy mua khi bạn không cần nó (không cần gấp), như vậy bạn đủ tỉnh táo và bình tĩnh để nói không nếu đó không phải là lựa chọn tốt nhất. Còn một khi bạn đang cần gấp, thông thường bạn sẽ không tìm được nhiều sự lựa chọn. Vì vậy, hãy định kỳ đi mua trước, lên kế hoạch mua sắm trước cho những thứ bắt buộc phải chi tiêu.

Hạnh phúc của giàu có

Lẽ dĩ nhiên, như đã nói ở trên thì nghèo có cái giá của nó. Do vậy, không thể nào hạnh phúc được nếu như cứ mãi mãi nghèo. Nhưng phần lớn, sự khác biệt để trở nên giàu có bắt nguồn từ tư duy. Cho nên, nếu bạn đang nghèo, thì con đường làm giàu bền vững, phải bắt đầu từ ngay bây giờ. Tùy từng vị trí mỗi người đang ở đâu, thì con đường làm giàu cũng khác nhau ở đó. Nhưng tựu chung lại, giàu có không nằm ở tài sản đang có, mà nó đến từ phần lớn từ hai thứ là KIẾN THỨC và KỸ NĂNG. Cho nên, khi có đủ kiến thức và kỹ năng thì trong từng hành động nhỏ, chúng ta cũng biết nên làm như nào để chi tiêu thông minh, khi nào thì nên nói không với việc tiêu xài, và nhờ có kiến thức và kỹ năng mà chúng ta được trả giá nhiều hơn. Bởi lẽ, kiến thức và kỹ năng càng cao, thì giá trị tạo ra càng lớn. Kiến thức và kỹ năng càng hiếm thì càng ít người làm được như vậy, điều đó đồng nghĩa với việc giá trị của bạn lại càng cao. Cho nên, mỗi ngày bên cạnh việc kiếm tiền, thì có một việc quan trọng hơn nhiều, đó là cập nhật kiến thức và kỹ năng.

“The only person you should try to be better than is the person you were yesterday”

Đọc – Ngẫm – Thấm: 34 đại định luật căn bản của cuộc đời.

1. Định Luật Chiếc Bánh : Vào lúc trên trời rơi xuống một chiếc bánh, cẩn thận trên mặt đất cũng đang có một cái bẫy chờ đợi bạn.
2. Định Luật Trái Táo : Nếu có một số táo, có quả tốt có quả hỏng, thì bạn nên ăn quả tốt trước, vứt quả hỏng đi. Nếu bạn ăn quả hỏng trước, thì quả tốt cũng sẽ hỏng, bạn sẽ chẳng bao giờ ăn được quả còn tốt, cuộc sống cũng như vậy.
3. Định Luật Nói Chuyện : Có hai cách nói chuyện đáng ghét nhất, một là không bao giờ dừng lại để nghĩ, hai là không bao giờ nghĩ đến việc dừng lại.
4. Định Luật Sai Lầm : Ai cũng đều có lúc sai sót, nhưng chỉ khi nào lặp lại sai sót cũ thì đó mới là sai lầm.
5. Định Luật Của Sự Ngu Dốt : Sự ngu dốt phần lớn đều được sinh ra khi tay chân hoặc mồm miệng hành động nhanh hơn cả não bộ.
6. Định Luật Im Lặng : Trong khi tranh luận, quan điểm khó đánh đổ nhất chính là im lặng. Quan điểm khó chấp nhận nhất cũng là im lặng.
7. Định Luật Tiết Kiệm Thời Gian : Nếu bạn muốn tiết kiệm thời gian ngay từ khi mới bắt đầu, thì kết quả sẽ là bạn mất nhiều thời gian hơn gấp vài lần.
8. Định Luật Hạnh Phúc : Nếu bạn không cần phải luôn nghĩ xem liệu bản thân có hạnh phúc hay không, thì tức là bạn đang hạnh phúc.
9. Định Luật Giá Trị : Khi bạn đã sở hữu một món đồ gì đó, bạn sẽ phát hiện ra rằng thứ đó không hề có giá trị như bạn từng nghĩ.
10. Định Luật Động Lực : Động lực thường bắt nguồn từ hai nguyên nhân: hi vọng hoặc tuyệt vọng.
11. Định Luật Của Lời Hứa : Hứa rồi chưa chắc có thể đảm bảo sẽ nhất định làm được, nhưng nếu bạn không hứa, thì dù bạn làm được cũng chẳng có giá trị gì.
12. Định Luật Địa Vị : Có người đứng dưới chân núi, có người lại đứng trên đỉnh núi, tuy vị trí khác nhau, nhưng trong mắt cả hai, người kia đều nhỏ bé như nhau.
13. Định Luật Vui Vẻ : Gặp chuyện gì chỉ cần bạn nghĩ đến mặt tốt của nó thì bạn sẽ vui vẻ, cũng như khi bạn bị ngã xuống rãnh nước, bạn có thể tưởng tượng rằng sẽ có con cá chui vào túi áo bạn.
14. Định Luật Sỉ Nhục : Khi bị sỉ nhục, biện pháp là bỏ qua, nếu không thể bỏ qua, hãy coi thường nó, nếu đến việc coi thường nó mà bạn cũng không thể làm được thì bạn chỉ còn cách là chịu bị sỉ nhục mà thôi.
15. Định Luật Hỗn Loạn : Khi bạn gặp phiền phức, mà vẫn còn muốn thận trọng từng bước, thì phiền phức sẽ trở thành hỗn loạn.
16. Định Luật Kết Cục : Có một kết cục “rất đáng e sợ” sẽ đến, còn tốt hơn là không có bất cứ kết thúc nào.
17. Định Luật Trang điểm : Thời gian dành để trang điểm càng lâu thì tức là khiếm khuyết mà bạn muốn che đi càng nhiều.
18. Định Luật Hiểu Nhầm : Bị một người hiểu nhầm, phiền phức không lớn lắm, bị nhiều người hiểu nhầm, có lẽ sẽ rất phiền phức. Chính mình không hiểu mình, thì không còn cơ hội cho người khác hiểu mình.
19. Định Luật Thất Bại : Thất bại không có nghĩa là lãng phí thời gian và cuộc đời, mà thường có nghĩa là bạn có thể sở hữu thời gian và cuộc đời một cách tốt hơn nhưng bạn đã không làm.
20. Định Luật Thăng Tiến : Người làm quan, mỗi khi thăng một cấp, không cẩn thận thì tình người lại giảm đi một bậc.
21. Định Luật Tăng Giá Trị : Hàng xuất khẩu tiêu thụ trong nước thì sẽ tăng giá, dư luận cũng giống như vậy.
22. Định luật Cuộc Đời : Những thứ bạn sống chết đòi có được nó, có thể đều không phải những thứ cần thiết nhất.
23. Định Luật Tiền Bạc : Tiền không phải tất cả, nhưng tất cả đều cần tiền.
24. Định Luật Kết Hợp : Cho dù bạn là ai, làm gì, thì người giúp bạn hi vọng và người chống đối lại bạn đều luôn luôn có mặt sát bên bạn.
25. Định Luật Bản Lĩnh : Đừng bao giờ để tính tình của bạn lớn hơn bản lĩnh hiện tại của bạn.
26. Định Luật Sai Lầm : Người khác đều không đúng, thì đó chính là cái sai của bản thân.
27. Định Luật Hiệu Quả : Rơi nước mắt trên vết thương và xát muối vào vết thương, hiệu quả là như nhau.
28. Định Luật Đố Kỵ : Điều mà con người đố kỵ không phải là chuyện lên như diều gặp gió của người xa lạ, mà là chuyện lên như diều gặp gió của người bên cạnh mình.
29. Định Luật Vuông Tròn : Con người không thể quá vuông, cũng không thể quá tròn, một cái sẽ khiến người ta bị thương, một cái sẽ khiến người ta xa cách bạn, bởi vậy mà con người phải là hình bầu dục.
30. Định Luật Nước Miếng : Khi bạn nổi tiếng đến độ khiến người ta chảy nước miếng, thì đồng thời, “nước miếng” dành cho bạn cũng tăng lên vòn vọt.
31. Định Luật Lợi Dụng : Không sợ bị người ta lợi dụng, chỉ sợ mình vô dụng.
32. Định Luật Gió Mưa : Tình yêu, có thể chịu đựng nổi gió mưa, song không chịu đựng được sự bình lặng. Tình bạn, có thể chịu được sự bình lặng, song không chịu đựng nổi gió mưa.
33. Định Luật Thành Tựu : Nếu bạn không có thành tựu, bạn sẽ vì sự bình thường của mình mà không có bạn bè. Nếu bạn có thành tựu, bạn sẽ bởi sự xuất sắc của mình mà mất đi bạn bè.
34. Định Luật Dự Phòng : Học cách sử dụng tay trái làm một vài việc, vì tay phải không phải lúc nào cũng hữu dụng.

20-30 tuổi: đừng bỏ lỡ 7 điều này để khiến bản thân hối hận.

1. Tiết kiệm tiền – CÀNG SỚM CÀNG TỐT

Các chuyên gia tài chính đã lưu ý rằng không tiết kiệm là một trong những sai lầm về tiền bạc lớn nhất của thế hệ millennials. Theo một cuộc khảo sát gần đây, gần 60% người lớn thừa nhận rằng bỏ bê việc tiết kiệm là điều họ hối tiếc nhất.

Ở những năm đầu của tuổi 20, ít ai nghĩ rằng rồi một ngày nào đó mình sẽ già đi và nghỉ hưu. Chúng ta thường dành toàn bộ tiền lương cho những thứ mình KHÔNG cần. Và chúng ta cũng nghĩ rằng bản thân mình còn nhiều thời gian để tiết kiệm – nên từ từ cũng được.

2. Ít thể hiện tiếng nói của mình trong công việc

Khi bị từ chối tăng lương, những chàng trai 20 không hỏi lại phải làm sao để được tăng lương. Khi không hài lòng gì đó ở nơi làm việc, họ cũng thường chọn cách im lặng.

Lời khuyên của tôi dành cho các bạn rằng: Bạn có thể không có nhiều năm kinh nghiệm, nhưng bạn có quyền yêu cầu những gì bạn muốn và cần để tìm thấy ý nghĩa và niềm vui trong công việc của mình.

3. Không dành thời gian để bày tỏ tình cảm với những người xung quanh

Chúng ta đã quá tập trung vào sự nghiệp của mình ở những năm đầu của tuổi 20 đến nỗi không thể dành thời gian cho những người mình yêu thương và quan tâm nhất. Chúng ta tưởng mình còn nhiều thời gian với họ, nhưng không. Hãy bày tỏ tình yêu và lòng biết ơn của mình thường xuyên hơn, cho dù đó là bạn bè, người bạn đời, cha mẹ.

4. Ám ảnh về độ tuổi 30

Ở giai đoạn 20 đến 30, chúng ta đều nghĩ rằng đến năm 30 bản thân mình phải đạt được ở một vị trí nhất định.

Đây là lời khuyên của tôi: Đừng lãng phí thời gian để ám ảnh về vị trí mà bạn nghĩ mình nên đạt được trong sự nghiệp của mình. Sống chậm lại, tận hưởng những trải nghiệm hiện tại và đón nhận những điều sẽ đến, rồi bạn sẽ học hỏi được nhiều điều về bản thân và khám phá được điều mình thực sự muốn làm.

5. Không sẵn sàng để nắm bắt các cơ hội

Có hai lý do:

• Một là bạn không dám bước lên, bởi vì sợ bước ra khỏi vùng an toàn.
• Hai là, bạn có bản lĩnh đón nhận, nhưng lại không có đủ năng lực để nhận nó.

Vậy nên, hãy luôn học hỏi, rèn luyện cả về kiến thức, kinh nghiệm và ý chí – để không bỏ lỡ những cơ hội xung quanh mình.

6. Bỏ qua việc chăm sóc sức khỏe

Sức khỏe mang lại một loại tự do và hạnh phúc mà rất ít người nhận ra – cho đến khi họ không còn nữa. Những người trẻ thường xem sức khỏe của mình là điều hiển nhiên.

7. Quan tâm quá nhiều đến những gì người khác nghĩ

Bạn chỉ có thể kiểm soát những thứ bản thân mình tạo ra, những gì mình nói, cách mình cảm thấy và những gì mình nghĩ. Những thứ thuộc về người khác, các bạn không thể mà cũng không cần thiết phải làm vậy.

Bởi vì suy cho cùng, mỗi người đều có một cuộc sống riêng và các bạn nên tôn trọng sự khác biệt của chính mình, cũng như những người khác!

Thực hiện trong 30 phút mà đủ sức chiến thắng cả ngày dài. Duy trì nó, bạn chiến thắng một đời. Thật sự lãi to! Nếu bạn muốn bắt đầu ngày mới của mình một cách tốt nhất có thể, thì hãy thử những mẹo dễ dàng nhưng mang lại hiệu quả cao mà tôi sắp đề cập bên dưới.

1. Uống nước

Cơ thể bạn sẽ không thể hấp thụ được lượng nước cần thiết trong thời gian ngủ từ 6 – 8 tiếng mỗi đêm. Vì thế, bạn uống 2 ly nước ngay sau khi thức dậy là một phương pháp bù nước hiệu quả cho cơ thể.

Uống nước vào buổi sáng sẽ giúp cơ thể bạn sẵn sàng làm việc, tăng cường năng lượng và sự tỉnh táo. Bạn nên uống nước để cung cấp lượng chất lỏng cho cơ thể khi bắt đầu một ngày mới thay vì uống cà phê hoặc trà.

30 phút đầu tiên sau khi thức dậy quyết định cuộc sống khoẻ, giàu hay nghèo ốm: 5 việc nên làm! – Ảnh 1.

Lợi ích của việc uống nước sẽ giúp bạn loại bỏ các độc tố và cải thiện hệ thống tiêu hóa nên giúp bạn đẩy lùi cảm giác thèm ăn . Điều này sẽ giúp bạn giữ trọng lượng của cơ thể và tránh tăng cân.

Bạn uống 500ml nước trước bữa ăn 30 phút vào 3 lần một ngày trong 12 tuần sẽ giúp giảm 2kg trọng lượng cơ thể. Tuy nhiên, số ký giảm nhiều hay ít còn tùy thuộc vào thể trạng của bạn.

2. Bài tập thở

Căn bản mà nói, thiền tập trung và hít thở trong vòng 10 phút đầu tiên đã được chứng minh là rất có lợi và nhiều người tin rằng đây là cách tuyệt vời giúp bạn chuẩn bị cho một ngày thành công sắp tới.

Hình thức thiền phổ biến nhất cho người mới bắt đầu là tập trung vào hơi thở hít vào và thở ra bằng mũi, cảm nhận không khí ra vào mũi và phổi của bạn.

Lặp lại quá trình này 25 lần và sau đó một phút, lặp lại một lần nữa, tập trung toàn bộ năng lượng và sự chú ý vào hơi thở của chúng ta. Vậy là ổn.

3. Kéo dãn gân cốt

Các động tác kéo căng gân cốt sẽ giúp bạn kích hoạt cơ mông, gân kheo và cơ lưng dưới của chúng ta, những nơi vốn không hoạt động trong khi bạn ngủ.

Động tác kéo giãn này nên được sử dụng để vận động tất cả các cơ ở phần dưới và phần trên cơ thể của bạn, đồng thời kết hợp với các kỹ thuật thở cơ bản sẽ giúp nhịp tim của bạn tăng lên.

4. Tắm nước lạnh trong ít nhất 60 giây

Tắm nước lạnh tối thiểu 1 phút vào sáng sớm là cách rất tốt để máu lưu thông và giúp bạn luôn ở trong trạng thái tỉnh táo.

Nhiều người cảm thấy rằng điều này gần như là không thể, tất nhiên tôi biết nó không thực sự thoải mái, nhất là trong thời tiết mùa đông, nhưng quả thực nó có rất nhiều lợi ích, và tôi tin bạn sẽ cảm thấy tuyệt vời khi có thói quen tắm nước lạnh vào sáng sớm.

Theo nghiên cứu, nước lạnh khi tiếp xúc với da sẽ làm các mạch máu trên bề mặt da co lại. Máu sẽ di chuyển từ bề mặt xuống các mô sâu hơn dưới da và lưu thông với tốc độ nhanh hơn để duy trì nhiệt độ cơ thể.

Trên chuyên san Journal of Sports Physiology and Performance phát hiện tắm nước lạnh sau khi tập thể dục có thể giúp cải thiện lưu thông máu ở da.

Bên cạnh đó, nghiên cứu của Viện Thể thao South Australian (Úc) phát hiện ngâm nước lạnh sau khi tập luyện thể thao có thể giảm đáng kể cảm giác đau nhức cơ, mệt mỏi so với ngâm nước ấm. Dù trên thực tế, những tổn thương cơ ở người ngâm nước lạnh và ngâm nước ấm là không có gì khác biệt.

Còn cá nhân mà nói thì tôi cảm nhận được những thay đổi khá rõ ràng trong hệ thống miễn dịch của mình, từ khi tắm nước lạnh, tôi hầu như chẳng bị bệnh vặt thêm nữa.

5. Tập thể dục vào buổi sáng

Tập thể dục đầu tiên vào buổi sáng là thời gian có lợi nhất trong ngày đối với việc tập luyện của bạn. Tất cả chúng ta đều hướng đến việc tập luyện thể dục, nâng cao sức khỏe và cải thiện vóc dáng và buổi sáng là thời điểm tuyệt vời để bạn thực hiện điều đó.

Rất nhiều người thành công đã nói về thói quen buổi sáng của họ và tác động của nó đối với một ngày tuyệt vời. Vì vậy, bạn cứ cố gắng tạo ra một thói quen buổi sáng hiệu quả, thay vì phải thức dậy rồi vội vã đi làm trong sự mệt mỏi chán chường.

40 cách cực đơn giản sau đây sẽ giúp bạn hoàn thiện bản thân!

1. Mỗi ngày đọc một cuốn sách mới, hay ít ra cũng nên tạo và duy trì thói quen đọc một vài chương sách.
2. Đọc ít nhất một bài viết về phát triển nhân cách bản thân mỗi ngày.
3. Chọn học một ngôn ngữ mới sau tiếng mẹ đẻ và tiếng Anh, đây là cách tốt để bạn hiểu thêm về một nền văn hóa mới cũng như nhiều kỹ năng khác.
4. Chọn học một khóa học thú vị như học làm bánh, cắm hoa, trang điểm cơ bản, …
5. Tạo & nuôi dưỡng những thói quen tốt mới, chẳng hạn tập chạy bộ mỗi sáng sớm…
6. Hãy trang trí phòng riêng của bạn trở thành một nơi không chỉ để thư giãn mà còn là nơi giúp khơi gợi những cảm hứng sáng tạo.
7. Tập cách vượt qua mọi nỗi sợ hãi, không chắc chắn và những trở ngại trong cuộc sống.
8. Hãy nâng cấp các kỹ năng bạn đang có bằng việc quan sát, học hỏi và thực hành nhiều hơn.
9. Tạo thói quen thức dậy sớm vào mỗi sáng. Đi ngủ sớm và thức dậy sớm mỗi sáng sẽ giúp bạn có nhiều năng lượng và làm được nhiều việc hơn.
10. Tạo thói quen tập thể dục thường xuyên, vì điều này tốt cho sức khỏe & sự minh mẫn.
11. Viết các mục tiêu sống & những việc phải thực hiện vào một cuốn sổ tay.
12. Lập những mục tiêu mang tính thử thách bản thân.
13. Hãy lập một mục tiêu trong 30 ngày thực hiện.
14. Không ngại tạo ra thử thách và thi đấu hoàn thành thử thách với một người nào đó.
15. Viết một lá thư cho chính bản thân mình, nói rõ những mong muốn bạn muốn, bạn phải đạt được trong tương lai.
16. Mạnh dạn bước ra khỏi “vùng an toàn” mang tính lối mòn của bản thân.
17. Tìm hiểu những khiếm khuyết của bản thân mà trước đây bạn chưa nhận ra.
18. Thừa nhận những khuyết điểm, những lỗi bạn lỡ mắc phải và những điểm yếu kém khác.
19. Tìm kiếm câu trả lời và những hồi đáp cho kết quả công việc của bạn.
20. Nếu bạn có ý định làm một việc nào đó, đừng chờ đợi mà hãy hành động.
21. Học hỏi điều hay ở thần tượng của bạn, người mang lại nhiều nguồn cảm hứng cho bạn.
22. Hoặc bạn cũng có thể học tập những đức tính tốt ở bất kì người nào bạn tiếp xúc. Họ có thể là bạn của bạn, người thân của bạn hoặc đơn giản chỉ là một người mới quen bởi ai cũng có những điểm hay ho và thú vị.
23. Hãy kết bạn với những người giỏi trong lĩnh vực của họ
24. Quyết tâm rời bỏ những thói quen xấu.
25. Tránh xa những người bạn xấu và lối sống không lành mạnh.
26. Học cách đối phó với những tình huống phức tạp.
27. Học cách giao tiếp với những người khó tính.
28. Học cách giao tiếp trước đám đông.
29. Học cách ghi chép và viết ra những cảm xúc, quan điểm hay những kiến thức bổ ích khác như một nhà báo. Hành động này sẽ giúp bạn cải thiện tư duy suy nghĩ và nhìn nhận vấn đề, đồng thời ôn lại những kiến thức mà bạn có được trong quá trình đọc và quan sát cuộc sống chung quanh. Bạn có thể viết nhật ký, blog cá nhân hoặc set chế độ public.
30. Chia sẻ quan điểm với những người xung quanh để nhận được lời khuyên hoặc cho đi lời khuyên.
31. Bái sư học đạo, tìm đến một người thầy khi bạn đang cần gấp ai đó chỉ lối soi đường.
32. Giảm bớt thời gian tán gẫu những chuyện vô bổ.
33. Học chơi cờ hoặc những trò chơi đòi hỏi trí tuệ hoặc sự động não.
34. Không nên xem tivi quá nhiều.
35. Dành thời gian và không gian để suy nghĩ và chiêm nghiệm những điều đã qua.
36. Hãy quên đi quá khứ để tập trung vào hiện tại và tương lai.
37. Tập lên kế hoạch kinh doanh cho bản thân.
38. Hãy đối xử tử tế với những người xung quanh.
39. Hãy học cách tha thứ, thân thiện với những người bạn không thích hoặc họ không thích bạn, điều này giúp bạn có một tấm lòng vị tha. Bởi luôn giữ một mối thù hằn trong tim không giúp cuộc sống của bạn tươi đẹp hơn.
40. Hãy dành cho bản thân đủ thời gian để thư giãn và lấy lại năng lượng.

Bởi vì cách duy nhất để bạn có thể đạt được những mục tiêu mới của mình đó là tự mình nỗ lực để đạt được chúng. Bạn sẽ không thể đạt được gì nếu như bạn không thay đổi chính mình. Và nỗ lực cải thiện bản thân bằng mọi cách sẽ đều tác động tích cực đến những khía cạnh trong cuộc sống của bạn.

1. Đi tới đâu gọn gàng tới đó. Đừng để nhà bạn bừa bộn! Hãy tin tôi đi, học cách dọn dẹp sẽ giúp ích cho bạn rất nhiều đó!
2. Loại bỏ đi những mối quan hệ độc hại. Nếu một mối quan hệ ảnh hưởng xấu đến tâm lý của bạn, vậy đã đến lúc để chấm dứt nó rồi đó.
3. Học cách ưu tiên. Mọi khía cạnh trong cuộc sống của bạn sẽ đều được lợi từ việc bạn học cách ưu tiên những việc quan trọng nhất trước.
4. Lập một kế hoạch cho một năm. Hãy tìm hiểu xem bạn uốn 365 ngày tới của mình như thế nào nhé.
5. Tiếp đến là giữ một cuốn sổ ghi chép thói quen. Cách này sẽ giúp bạn xây dựng những thói quen hữu ích.
6. Cố gắng hoạt động thể thao 30 phút mỗi ngày.
7. Dọn giường hàng ngày và giặt ga trải giường thường xuyên.
8. Đọc những cuốn sách liên quan tới ước mơ của bạn, những cuốn sách tự phát triển bản thân hay truyền cảm hứng, những gì sẽ mang lại lợi ích cho mơ ước của bạn nhất.
9. Lập một danh sách mục tiêu hàng ngày.
10. Làm mới hồ sơ xin việc của bạn.
11. Lập kế hoạch ăn uống cho tuần mới và kèm theo một danh sách mua thực phẩm.
12. Học một khóa học online về thứ bạn vẫn luôn muốn học. Mẹo hay: các khóa học online thường miễn phí và bạn cũng có thể lấy chứng chỉ để làm đẹp hồ sơ của mình!
13. Ngủ đủ 6 tiếng mỗi ngày.
14. Dành ra một tiếng không sử dụng mạng xã hội.
15. Dành ra một ngày không nạp đường hàng tuần. Cơ thể bạn sẽ rất cám ơn bạn về điều này đó.
16. Tạo một bức tranh tổng thể về những ước mơ tương lai của bạn.
17. Bắt đầu một cuốn sổ ghi chép những điều bạn biết ơn.
18. Thực hiện những thói quen hàng ngày để tăng năng suất.
19. Tạo một trang web cá nhân (cái này sẽ rất hữu ích khi bạn xin việc đó) sẽ giúp ích cho bất kể ngành nghề nào bạn ứng tuyển.
20. Tìm nghe những podcast liên quan tới mục tiêu của bạn.
21. Bắt đầu đi tình nguyện 1 ngày 1 tháng hay 1 quý. Tham gia vào hoạt động xã hội sẽ giúp ích cho cả bạn và cộng đồng đó.
22. Dọn dẹp lại điện thoại của bạn!
23. Viết 1 danh sách những thói quen xấu của bạn rồi loại bỏ từng cái một. Đây là cách yêu thích của tôi để loại bỏ những thói quen xấu.
24. Đặt giới hạn cho thời gian xem TV hàng ngày.
25. Cố gắng dậy lúc 6h hàng ngày.
26. Dọn dẹp tủ quần áo và sắp xếp lại ngăn tủ.
27. Uống nhiều nước hơn mỗi ngày.
28. Lập lịch sinh hoạt hàng tháng. Cách này sẽ giúp bạn làm việc có tổ chức hơn.
29. Hãy thử thiền – có những video hướng dẫn các bài thiền miễn phí trên YouTube đó!
30. Học cách viết danh sách công việc hàng tuần để làm việc có tổ chức hơn.
31. Tải một trò chơi rèn luyện trí não như Sudoku hay trò chơi ô chữ.
32. Viết một bức thư cho chính mình sau 5, 10 và 20 năm nữa.
33. Hãy thử viết nhật ký.
34. Học một từ mới mỗi ngày- hãy tải một ứng dụng học từ mới và cùng xem vốn từ vựng của bạn phát triển như thế nào nhé!
35. Đánh giá và cải thiện thói quen mỗi sáng của bạn bởi thói quen buổi sáng sẽ tạo ra tâm trạng cho cả ngày của bạn đó.
36. Vứt đi những thứ không cần thiết
37. Học cách làm một việc một lúc và tập trung vào một công việc hiện tại. Việc là nhiều thứ cùng lúc sẽ thực sự phản tác dụng và còn có thể ảnh hưởng tới khả năng hoàn thành nhiệm vụ của bạn.
38. Học cách nói không! Cũng tạo ra ranh giới cho cuộc sống cá nhân và công việc của bạn.
39. Lập kế hoạch 10 năm cho sự nghiệp và các bước cần làm để đạt được mục tiêu đó. Đây là một ý tưởng phát triển bản thân vô cùng cần thiết đấy!
40. Nấu bữa tối ở nhà nhiều hơn 1 ngày trong tuần so với trước đây.
41. Tạo một thói quen để tăng năng suất cho ngày Chủ nhật để thiết lập một tuần mới thành công!
42. Chia nhỏ mục tiêu của bạn thành các hoạt động hàng ngày. Cách này thực sự sẽ giúp bạn đạt được mục tiêu bởi các hành động nhỏ sẽ góp phần đạt được sự phát triển lớn.
43. Hãy tiếp nhận những lời chỉ trích và học tập từ chúng để phát triển.
44. Nhờ một cố vấn nghề nghiệp phản hồi về kết quả công việc và sự nghiệp của bạn.
45. Học cách sử dụng thời gian đi làm của bạn một cách hiệu quả! Tận dụng khoảng thời gian trên đường đi làm thực sự có thể giúp bạn thay đổi cuộc sống đó.
46. ​​Theo dõi và hạn chế lượng caffeine bạn nạp. Tin tôi đi và về lâu dài, cơ thể của bạn sẽ cảm ơn bạn đó.
47. Bắt đầu sử dụng vitamin. Mẹo hay: thảo luận trước với bác sĩ về những loại vitamin nào bạn cần bổ sung vào lần tới bạn đến khám. Cần có ý kiến của ​​chuyên gia để có một kết quả tốt nhất.
48. Hãy khiến một người mỉm cười mỗi ngày. Hãy mang lại niềm vui cho những người xung quanh bạn!
49. Viết ra điểm mạnh và điểm yếu của bản thân để bạn có thể học tập và phát triển từ cả hai danh sách! Bạn có thể sử dụng chúng cho các bước tiếp theo trong hành trình cải thiện bản thân.
50. Cuối cùng nhưng cũng không kém phần quan trọng, đó là hãy nhớ yêu bản thân và những gì bạn đang có trong cuộc sống. Bạn sẽ làm được nhiều điều tuyệt vời nhưng cải thiện sẽ cần thời gian đó.

Bây giờ, chúng ta hãy trò chuyện một chút khi bạn đã biết danh sách cải thiện bản thân rồi nhé!

Cải thiện bản thân có thể khó khăn nhưng sẽ vô cùng bổ ích nếu bạn tập trung dồn tâm huyết vào nó. Ngay cả khi tập trung vào việc cải thiện một phần nhỏ mỗi ngày cũng có thể dẫn đến kết quả tích cực lâu dài cho cuộc sống của bạn!

Những ý tưởng cải thiện bản thân này giúp bạn bắt đầu sống cuộc sống mà bạn vẫn hằng mong muốn. Nhưng bạn cần lưu ý là bạn không thể thực hiện tất cả những điều liệt kê trên ngay được. Như tôi đã đề cập lúc đầu, điều quan trọng là bạn phải ưu tiên những điều quan trọng nhất trong quá trình phát triển chính mình!

Tác giả: Korra-Shay, Dịch Giả: My Phạm – Nguồn: ToMo – Learn Something New

Những người hạnh phúc chỉ nhớ những gì xảy ra trong cuộc sống của họ; trong khi những người bất hạnh lại giỏi ghi nhớ những gì xảy ra trong cuộc đời người khác. Khoan dung nhiều hơn, bớt tham lam và bớt cố chấp, đời bạn sẽ tươi đẹp hơn. Một chuyên gia cho biết: “Thành công thường nằm ở chỗ bạn có biết cách kiểm soát cảm xúc buồn, vui hay để cảm xúc lấn át lí trí. Nếu bạn làm được điều này, bạn có thể kiểm soát tốt cuộc sống của mình. Nếu không kiểm soát được, cuộc sống của bạn sẽ rất thê thảm đấy”. Người yếu thường để cảm xúc điều khiển hành vi của mình. Kẻ mạnh luôn có thể kiểm soát tốt cảm xúc của mình. Những người được mệnh danh là “hiền lành” không phải là họ không bao giờ nóng nảy, mà là họ biết kiềm chế cảm xúc của chính mình. Hãy học thuộc lòng ba điều này, bạn sẽ làm chủ cảm xúc của mình.

1. Không chấp nhặt, nên khoan dung với kẻ yếu thế

Franklin từng nói: “Nếu bạn luôn tranh luận, phản bác, có thể lần này bạn thắng, nhưng đó là chiến thắng xáo rỗng, bởi vì bạn sẽ không bao giờ nhận được sự kính nể của bên kia.” Tranh luận sẽ chỉ làm tăng thêm mâu thuẫn, hơn nữa còn khiến bạn không kiềm chế được cơn nóng giận mà làm những việc khó chấp nhận được. Còn khi có lòng khoan dung, tâm hồn bạn sẽ bình an và có một cuộc sống thoải mái, vui vẻ và yêu thương hơn.

Tôi nhớ rằng tôi đã đọc một cuốn truyện do nhà văn Madame Berned viết, có tên là “Công chúa nhỏ”. Nhân vật nữ chính Sarah bên trong từng là con gái của một gia đình giàu có. Nhưng cha cô qua đời một cách bi thảm khiến gia đình phá sản, chỉ còn lại cô con gái 10 tuổi. Kể từ đó, cuộc sống của cô như rơi từ thiên đường xuống địa ngục, hàng ngày phải làm những công việc cực khổ và thường xuyên bị người khác chế giễu và cười nhạo. Nhưng cô không quan tâm đến những người đã vu khống mình, thay vào đó cô chọn cách tha thứ cho họ và không ghi nhớ những gì họ đã nói trong lòng mình. Vì vậy, cô vẫn sống vui vẻ và tin rằng một ngày nào đó hạnh phúc sẽ lại đến với mình.

Dù là thời đại nào đi nữa, tất cả những người thành công trong sự nghiệp và hạnh phúc trọn vẹn đều có một phẩm chất tuyệt vời trong họ. Đó là: khoan dung những gì người khác không thể chịu đựng, khoan dung những gì người khác sai trái, biết được sự khác biệt để hòa nhập đồng thời tôn trọng sự khác biệt giữa họ và người khác. Họ là người cởi mở và không phô trương, không bất cẩn, không để những chuyện vặt vãnh làm hỏng chuyện lớn. Những người hạnh phúc chỉ nhớ những gì xảy ra trong cuộc sống của họ; trong khi những người bất hạnh lại giỏi ghi nhớ những gì xảy ra trong cuộc đời người khác. Bạn có lòng khoan dung thì bạn sẽ có nhiều không gian hơn trong trái tim bạn, mọi người sẽ cảm thấy hạnh phúc hơn rất nhiều khi ở bên người có tấm lòng rộng lượng như bạn.

2. Quá cố chấp và hành động quá cứng nhắc sẽ không mang lại kết quả khả quan

Tôi nhớ người ta đã nói trong một cuốn sách: “Thà yếu đuối còn hơn mạnh mẽ”. Trong nhiều trường hợp, quá cố chấp và hành động quá cứng nhắc sẽ không mang lại kết quả khả quan. Hơn nữa, những người này sẽ làm tổn thương bản thân và những người xung quanh khi bộc lộ quá mức những cảm xúc tiêu cực. Trong hình phạt thời phong kiến của Trung Quốc xưa có khung hình tru di tam tộc (giết sạch ba họ) và tru di cửu tộc (giết sạch chín họ). Ấy vậy mà còn có trường hợp phải hứng chịu sự trừng phạt dã man là giết sạch 10 họ. Người đó chính là Phương Hiếu Nhụ đời nhà Minh.

Sau khi Minh Thái tổ Chu Nguyên Chương chết, giữa Kiến Văn đế Chu Doãn Văn và Yên vương Chu Lệ nổ ra cuộc tranh đoạt quyền đoạt vị khốc liệt kéo dài bốn năm. Chu Lệ công phá được thủ đô Nam Kinh nên các đại thần của Kiến Văn đế đều ra đầu hàng, chỉ riêng Phương Hiếu Nhụ kiên trung quyết không đầu hàng. Sau đó, Yên vương Chu Lệ cử hành lễ đăng quang, theo thông lệ phải có người đạo cao đức trọng thay mặt vua viết biểu lên ngôi. Thế là Yên vương lại một lần nữa triệu Phương Hiếu Nhụ ra khỏi ngục, nhờ viết biểu lên ngôi. Nào ngờ Phương Hiếu Nhụ gào khóc càng thảm thiết hơn. Chu Lệ nén cơn tức giận, nhẹ nhàng vỗ về khuyên giải rồi ấn cây bút lông vào tay ông ta. Phương Hiếu Nhụ viết ra 4 chữ “Yên tặc thoán vị” (Giặc Yên cướp ngôi) rồi quăng bút gào thét và chửi rủa. Hết chịu nổi, Chu Lệ liền dọa: “Ngươi không nghĩ tới tình thân chín họ của mình sao?”. Phương Hiếu Nhụ liền quắc mắt gào lên: “Dù có tru di đến 10 họ ta cũng không sợ!”. Thế là sau đó, Phương Hiếu Nhụ trở thành người duy nhất bị giết sạch cả mười họ trong lịch sử Trung Quốc. Nếu ngay từ đầu Phương Hiếu Nhụ biết kiềm chế cảm xúc của mình thì những điều đó sẽ không xảy ra. Bạn phải biết rằng yếu đuối đúng lúc là một loại tu luyện bản thân, một loại nhân ái và hơn nữa là một loại trí tuệ.

3. Đừng quá tham lam, biết đủ là hạnh phúc nhất

Có một cậu bé nọ luôn buồn bã không vui vì đôi giày mới của mình bị rách. Trong lúc bé đi dạo công viên, cậu bé này đã nhìn thấy một cậu bé khác đang vui vẻ ngồi trên ghế, chân cậu bé kia còn mang một đôi giày rất mới. Thế là cậu bé này càng chán nản hơn, cậu thầm nghĩ: “Ông trời thật bất công, tại sao chỉ có giày của con bị rách chứ?”. Nhưng sau đó cậu bé đã phát hiện ra, phía sau chiếc ghế mà cậu bé kia đang ngồi có một chiếc xe lăn.

Nữ nhà văn Mĩ Helen Keller từng nói: “Tôi đã khóc vì không có giày để đi cho đến khi tôi nhìn thấy một người không có chân để đi giày”. Có nhiều khi, chúng ta thường than ngắn thở dài khi cuộc sống không được như ý nguyện giống như cậu bé bị hỏng giày kia. Bởi vì chúng ta chỉ chăm chăm nhìn vào thứ mình chưa có, mà quên đi rằng, trên đời này, không có cuộc đời nào hoàn hảo cả.

Bạn luôn muốn quá nhiều và phiền não cũng theo đó mà tăng lên nhiều hơn. Nói đến cùng, cuộc sống này sẽ không để tất cả may mắn rơi xuống đầu một người. Mỗi người đều phải mất đi một số thứ, tương tự cũng sẽ đạt được một số thứ khác. Đời người thứ quan trọng nhất không phải là bạn sở hữu bao nhiêu thứ, mà là tâm bạn đã hài lòng với những thứ đã có hay chưa.

Thứ không thuộc về bạn, cũng đừng cố mà miễn cưỡng, nếu đã cố gắng mà không có được, vậy buông bỏ thôi. Đừng vì những thứ mất đi mà oán hận, thời gian càng lâu, bạn càng phiền não, mệt mỏi và tổn thương thêm. Đến cuối cùng, người gây khó dễ cho bạn nhiều nhất, lại là bản thân bạn.

Hạnh phúc là thứ được tích lũy từng chút một và đời người là thứ được tích lũy từng ngày. Thay vì buồn phiền vì những thứ không đáng, hãy để bản thân cười nhiều hơn, sống hạnh phúc và vui vẻ hơn. Như thế có phải tốt không?

4 kiểu người dù giàu đến mấy vẫn khổ cả đời.

1. Người làm gì cũng giỏi

Một người cái gì cũng biết làm, cái gì cũng giỏi nhiều khi lại cảm thấy bản thân phải mang quá nhiều trách nhiệm. Bởi, họ chắc chắn sẽ nhận được nhiều lời đề nghị giúp đỡ, hỗ trợ không-liên-quan trong khi đó những vấn đề trong cuộc sống cá nhân của họ chưa chắc đã được giải quyết xong. Nhưng vì nể tình, vì đó là sự nhờ vả của người thân xung quanh nên họ buộc lòng đồng ý. Do vậy, áp lực của họ đồng thời cũng lớn hơn vì tự gắn cho mình trách nhiệm phải chăm sóc người khác cẩn thận.

Một thực tế khác: người làm gì cũng giỏi lúc nào cũng hướng mình đến sự hoàn hảo vì thế những gì hoàn thành chưa đúng ý họ có thể khiến họ khó chịu, day dứt, không bằng lòng với bản thân. Từ đó, trong lòng họ cũng sinh ra cảm giác cô đơn khó tìm được người san sẻ cùng. Cứ giữ mãi sự cô đơn ấy, cả đời họ luôn đau đáu sự bất hạnh không đáng có.

2. Người quá bận tâm tới suy nghĩ của người khác

Một người quan tâm nhiều tới cảm xúc của những người xung quanh thường có xu hướng ôm nỗi sợ hãi trước khi làm một việc gì đó: sợ làm sai, sợ người khác không vui, sợ người khác hiểu nhầm… Bị dao động quá nhiều bởi những ý kiến xung quanh, họ sẽ phải hoảng hốt không ít lần nếu có ai đó tiếp tục nói rằng họ làm chưa tốt. Thiếu kiên định trong cuộc sống đôi khi sẽ đem đến thất bại hối tiếc cả đời.

Quá bận tâm nhiều đến những ý kiến của người khác, lâu dần, bạn sẽ đánh mất chính mình và chạy theo cảm xúc của người khác. Mỗi người là một cá thể độc lập, có tư duy riêng biệt. Vì thế, cuộc sống của những người này sẽ bị phụ thuộc vào niềm vui nỗi buồn của người khác, tuyệt nhiên không có không gian sống riêng cho riêng mình.

3. Người quá hiền lành

Hiền lành không phải một đức tính xấu nhưng hiền quá hóa đần. Giả thử trong những tình huống cần phải lên tiếng bảo vệ bản thân, hiền lành quá sẽ kéo bạn trở thành người cam chịu sự thua cuộc. Chỉ dám chịu đựng khi bị bắt nạt, chỉ dám gật đầu khi bị dụ dỗ, im lặng không có nghĩa là vàng trong trường hợp này.

Người quá hiền lành dẫn tới việc sống không có nguyên tắc cho riêng cá nhân. Đôi khi, dưới mắt người khác, họ sẽ bị đánh giá là kẻ yếu, kẻ thua cuộc, đến quyền lợi cá nhân cũng không nỗ lực để giành lại. Sống bao dung là tốt nhưng hiền lành không có nghĩa là dễ bị lợi dụng, không phải lỗi lầm nào cũng đáng được tha thứ một cách nhanh chóng.

4. Người quá phụ thuộc vào cảm xúc

Bi lụy cảm xúc khiến cho bạn khó phân biệt được đúng sai, khó tỉnh táo để nhận ra thật giả trong nhiều trường hợp. Người sống nghiêng về cảm xúc không có gì là sai nhưng quá phụ thuộc vào cảm xúc dễ làm cho cuộc sống trở nên ngột ngạt, thường gắn với hai chữ “chịu đựng”.

Những người này thường phải chịu đựng sự thiệt thòi mà không được công nhận, không được hiểu, không được tôn trọng. Do đó, tổn thương ngày càng khoét sâu, những chuyện nhỏ nhặt nhất cũng khiến họ suy nghĩ không ngừng. Giữ trong lòng nhiều tâm tư, quá khứ buồn sẽ khiến người đó không thể vươn tới những thành quả mới trong cuộc đời.

Chuyện kể rằng, tại một ngôi chùa trên núi, có một vị sư phụ đều thức dậy sớm ngồi vào bàn để đọc sách – dù những cuốn sách này đã cũ kỹ. Tiểu hòa thượng bên cạnh sư phụ thấy vậy, cũng cố gắng bắt chước sư phụ mình đọc sách.

Một ngày cậu hỏi sư phụ: ” Thưa sư phụ, con đã cố gắng đọc những quyển sách như sư phụ nhưng vẫn không thể hiểu nó. Có những đoạn con hiểu, nhưng khi gấp sách lại thì quên nó ngay. Vậy đọc sách có lợi ích gì đâu?”.

Vị sư phụ liền đứng dậy, lấy hết than trong giỏ đặt vào lò và nói: “Con hãy mang giỏ đựng than này ra ngoài sông và mang nước về giúp ta nhé!”.

Vị tiểu hòa thượng làm theo lời dặn, nhưng toàn bộ nước chảy ra hết trước khi cậu quay về đến nhà. Sư phụ liền cười và nói: “Lần sau con cần đi nhanh hơn nữa”. Rồi ông đưa lại cho cậu bé cái giỏ để đi lấy giỏ nước khác.

Lần này, cậu bé chạy nhanh hơn, nhưng cái giỏ đã trống rỗng khi cậu về đến nhà. Thở không ra hơi, cậu nói với sư phụ: “Chúng ta không thể đựng nước trong cái giỏ này được”, và cậu định đi lấy cái xô để chứa nước.

Vị sư phụ liền nói: “Ta không muốn đựng nước trong chiếc xô mà là trong chiếc giỏ kia. Con có thể làm được điều này, do con chưa cố gắng hết sức đấy thôi”. Vị sư phụ lại đưa cái giỏ và bảo cậu bé ra ngoài sông lấy nước lần nữa.

Mặc dù cậu biết điều đó không thể nhưng không muốn cãi lời sư phụ, cậu cố chạy nhanh hết sức, nước vẫn chảy hết ra ngoài giỏ trước khi cậu về đến nhà. Tiêu sư phụ nói: “Sư phụ nhìn này, thật là vô ích!”.

“Con nghĩ nó vô ích? Hãy nhìn vào chiếc giỏ kia!”, vị sư phụ nói.

Tiểu sư phụ liền nhìn vào chiếc giỏ và lần đầu tiên cậu nhận thấy rằng chiếc giỏ trông thật khác. Thay vì một chiếc giỏ đựng than cũ kỹ và bẩn, nó lại trông sạch sẽ.

“Đó là tất cả những gì xảy ra khi con đọc sách. Có thể con không hiểu hoặc không nhớ mọi thứ, nhưng khi đọc, sách sẽ làm thay đổi bên trong tâm hồn của con, như nước đã làm sạch giỏ than kia vậy”.

Sống theo 27 điều đơn giản sau sẽ giúp cuộc sống của bạn vừa nhàn vừa ra tiền. Hãy cùng blogkinhdoanh.net theo dõi nhé.

1. Lựa chọn ra Top 5 của bạn : 5 điều quan trọng nhất trong cuộc sống của bạn là gì? Bạn đã bao giờ cảm thấy như mình chưa làm được điều gì mình thực sự quan tâm vào cuối ngày? Quyết định điều gì bạn coi trọng nhất và dành thời gian của bạn cho những điều đó, điều này quả thực rất quan trọng.
2. Nói không : Chúng ta luôn đồng ý nhận nhiều hơn những gì chúng ta có thể kham được. Hãy tạo ra một số ranh giới về thời gian của mình. Khi bạn biết những ưu tiên chính của mình, việc từ chối sẽ trở nên dễ dàng hơn.
3. Tắt thông báo : Bạn đã bao giờ sắp đi được vào giấc ngủ, hoặc thậm chí là đang ngủ thì lại bị thông báo trên Email, Facebook hay Instagram đánh thức mình dậy chưa? Tắt các thông báo này và kiểm tra chúng vào thời điểm phù hợp hơn, chứ không phải ngay lập tức khi chúng xuất hiện.
4. Hạn chế thiết bị điện tử : Thay vì bật TV ngay khi về nhà, hãy viết ra những chương trình bạn muốn xem và chỉ bật nó lên khi chương trình đó bắt đầu.
5. Đơn giản hóa tủ quần áo của bạn : Thời trang tuyệt vời nhất không nằm ở việc sở hữu nhiều quần áo hơn mà ở việc sở hữu những bộ quần áo phù hợp với bản thân. Thử thách đơn giản hóa tử quần áo này có thể giúp bạn quyết định đó là những gì.
6. Dành thời gian ở một mình : Ban đầu, cô đơn có thể không thoải mái. Khi chúng ta sống chậm lại, chúng ta có thể nghe thấy rõ ràng hơn những lo lắng và căng thẳng bên trong của mình. Thay vì phớt lờ những điều này, hãy lắng nghe những gì bên trong mình lên tiếng.
7. Ăn chậm : Nếu bạn từng giống tôi, xem việc ăn uống chỉ như một công việc phải làm để lấp đầy dạ dày, lúc nào cũng trong trạng thái ăn cho nhanh cho chóng để còn làm cái nọ, cái kia, vậy thì hãy tìm tới cuốn “How to eat” của tác giả Thích Nhất Hạnh. Cuốn sách là những lời khuyên tuyệt vời về cách ăn chậm lại và tìm thấy sự thích thú trong mỗi bữa ăn.
8. Dọn dẹp bàn làm việc của bạn : Không gian vật chất là tượng trưng cho không gian tinh thần. Bạn có thực sự cần tới 25 bút, 12 bút nhớ dòng và hai chiếc ghim hay không? Dọn dẹp bàn của bạn, bỏ đi những thứ không cần thiết. Hãy suy nghĩ về những gì bạn sử dụng và loại bỏ những thứ còn lại.
9. Thiết lập thời gian biểu : Thời gian biểu có thể cung cấp cho chúng ta thời gian nhất định để thực hiện các hành động cụ thể. Nhìn vào thời gian biểu buổi sáng và buổi tối của bạn và tự hỏi bản thân xem bạn có thể chỉnh sửa chúng như thế nào để có thể trở nên năng suất hơn không.
10. Sống đạm bạc : Khi tôi bắt đầu suy nghĩ kỹ hơn về thói quen mua sắm của mình, tôi nhận ra rằng tôi không cần nhiều như cách mà tôi đã từng mua. Hãy dành thời gian để xem xét việc mua sắm của bạn.
11. Tối thiểu : Cuộc sống sẽ dễ vận hành hơn khi xung quanh bạn ít thứ hơn. Cố gắng tối thiểu mọi thứ có thể giúp bạn quyết định những gì thực sự đáng để giữ lại.
12. Không nợ nần để tiêu xài : Ngừng chi tiêu nhiều hơn số tiền bạn kiếm được rồi lại cam kết thực hiện từng bước nhỏ để trả hết nợ của bạn hàng tháng. Hãy tận hưởng sự tự do về thể chất và tinh thần khi không mắc nợ.
13. Khám phá ra xem thế nào là “đủ” : “Nhiều hơn” không phải là một câu trả lời. Bạn đang cố gắng đạt đến điểm nào? Tìm ra xem thế nào là “đủ” để biết khi nào mình nên ngừng tích lũy một cách bừa bãi.
14. Tìm một nơi cho mọi thứ : Bạn đã bao giờ định rời khỏi nhà rồi nhận ra rằng mình không thể tìm thấy chìa khóa, ví hay điện thoại của mình? Hãy quy định một chỗ cố định cho tất cả mọi thứ, giảm bớt căng thẳng cho bản thân khi cố gắng nhớ lại nơi cuối cùng bạn đã để chúng là ở đâu.
15. Ngồi thiền : Thiền sẽ dạy bạn không để cảm xúc điều khiển quyết định của bạn và cuối cùng giúp bạn giảm bớt những căng thẳng không cần thiết.
16. Tập yoga : Căng thẳng tinh thần có liên quan đến căng thẳng về thể chất. Yoga là cách để chúng ta tập trung vào hơi thở và kéo căng cơ bắp, giúp chúng ta cảm giác được dòng chảy trong cơ thể và tâm trí.
17. Đi bộ : Khi được thực hiện thường xuyên, đi bộ có thể là một hình thức thiền định giúp giảm căng thẳng và tăng cường sự tỉnh táo.
18. Dừng làm nhiều việc trong cùng một thời gian : Tập trung vào một nhiệm vụ tại một thời điểm. Bất kể khi đảm nhận nhiều nhiệm vụ một lúc bạn có giỏi giang tới đâu, bạn sẽ hoàn thành tốt hơn khi tập trung vào công việc hiện tại.
19. Nói không với quảng cáo : Đừng để các doanh nghiệp, nhà bán hàng chiếm không gian tinh thần của bạn bằng cách “hét” vào mặt bạn về những gì bạn cần. Chỉ bạn mới biết bạn thực sự cần gì.
20. Không làm gì cả : Bận rộn có thể là một dạng lười biếng vì nó khiến chúng ta không tập trung vào những gì quan trọng nhất. Thỉnh thoảng hãy ngồi yên, không phải để đọc, thiền hay vẽ. Chỉ là để ngồi thôi. Bạn sẽ cảm thấy những sự thay đổi lớn về tinh thần khi ngồi xuống và lắng nghe chính bản thân mình dù chỉ là trong giây lát.
21. Chất lượng hơn số lượng : Chúng ta không cần nhiều thứ tới như vậy. Thay vì mua nhiều hơn, hãy cân nhắc mua ít hàng hóa có chất lượng tốt hơn.
22. Không kiểm tra Email quá nhiều : Nhiều người trong chúng ta thích cảm giác bận rộn, nhưng hãy dành thời gian phân bổ mỗi ngày cho việc kiểm tra Email cá nhân để giữ cho đầu óc tỉnh táo.
23. Lạm dụng thẻ tín dụng : Nếu bạn không thể trả nó bằng tiền mặt, nghĩa là bạn không cần nó ngay bây giờ. Mặc dù nghe có vẻ cực đoan, nhưng tôi đã bỏ thẻ tín dụng của mình và bắt đầu tiết kiệm cho những gì tôi thực sự cần, và nhận thấy hành động này giúp cắt giảm đáng kể các khoản mua sắm bốc đồng của mình.
24. Hãy dành một ngày nghỉ ngơi : Dù bản ngã con người có thể khó chấp nhận, nhưng thế giới không sụp đổ khi chúng ta nghỉ ngơi. Vào cuối mỗi tuần, hãy tắt điện thoại và máy tính, đóng nhật ký của bạn lại và tận hưởng thời gian nghỉ ngơi một cách đúng nghĩa.
25. Loại bỏ những chi phí không cần thiết : Thẻ thành viên phòng tập thể dục không sử dụng, kế hoạch mua chiếc Iphone đời mới nhất, gói Netflix, cà phê mỗi ngày từ quán cà phê Starbuck, trả góp xe hơi đắt tiền, ngôi nhà quá khổ… đây chỉ là một vài ví dụ cho việc chi tiêu hoang phí. Hãy nghĩ về cách bạn có thể hạn chế sự dư thừa và tận hưởng sự tự do đi kèm với việc có nhiều tiền hơn để chi tiêu cho những gì bạn thực sự coi trọng.
26. Ăn uống đơn giản : Đừng để sự lựa chọn phong phú khiến bạn mất tập trung vào một thói quen lành mạnh. Ăn uống nên đơn giản: ăn thực phẩm từ thiên nhiên và lặp lại việc đó hàng ngày.
27. Tự cho mình một kì nghỉ chữa lành mỗi năm : Dành ra một khoảng thời gian trong năm để bỏ lại tất cả mọi công việc và thực hiện một chuyến đi. Nó không cần phải đắt tiền. Cắm trại, một cabin giá rẻ, một tuần ẩn dật… đều có thể mang lại cho bạn tinh thần sảng khoái.

Khi con chuột ở trong một cái hũ toàn là gạo. Nó cảm thấy cuộc sống thật an nhàn và thế là nó chỉ ở yên đấy rồi hưởng thụ. Mãi cho đến một ngày, hũ cạn hết gạo. Lúc này nó mới phát hiện ra nó đang ở sâu dưới đáy hũ và không thể nào ra ngoài được nữa. Nó đành lực bất tòng tâm nhìn ra bên ngoài và khóc. Bạn nên ghi nhớ: Ở trong độ tuổi có thể chịu đựng được thử thách của cuộc sống đừng lựa chọn “An Nhàn”.

1. Còn trẻ đừng hi vọng sống an nhàn. Còn học được thì phải cố gắng học thật nhiều, liên tục phát triển bản thân. Có như vậy bạn mới có cơ hội nghỉ hưu sớm, an nhàn ở tuổi già.
2. Bạn nên nhớ hành trình vạn dặm nào cũng bắt đầu bằng một bước chân. Muốn xây được một căn nhà to lớn, bao giờ cũng phải bắt đầu từ những viên gạch nhỏ bé. Không ai có thể chỉ sau một đêm mà thành công được. Ai ai cũng như nhau cả thôi, phải có một quá trình, và quá trình ấy rất dài, rất vất vả cần được bắt đầu ngay từ khi còn trẻ.
3. Tuổi trẻ cho chúng ta sức khỏe, sự nhiệt huyết, can đảm, dám dấn thân và liều lĩnh, mạo hiểm với nhiều lựa chọn. Đừng tiêu tốn những năng lượng tuyệt vời đó ở trong giấc mơ với chiếc chăn ấm. Chúng cần được sử dụng để bạn có thể xây dựng một tương lai thật vững chắc và kiên cố. Và trong cái tương lai ấy, khi đã lớn tuổi, không thể chịu cực được nữa, bạn mới có thể sống an nhàn.
4. Chẳng có công việc nào vừa nhàn hạ mà lương lại cao. Bạn bỏ ra công sức bao nhiêu mới nhận lại được bấy nhiêu. Kiếm tiền chưa bao giờ là dễ dàng. Làm ăn giống như một cuộc dạo chơi đầy mạo hiểm mà ở đó, khoản đầu tư của bạn không biết là sinh lời hay biến mất vĩnh viễn. Bạn chỉ có thể đánh cược một ván bài thật lớn nhưng nếu không đánh, chắc chắn bạn sẽ hối hận.
5. Thế giới này chưa bao giờ thiếu người biết cố gắng, chỉ thiếu người có thể kiên trì tới cùng. Con người ta hơn nhau ở sức bền, sự kiên trì đến cuối cùng. Ví dụ đơn giản như việc học ngoại ngữ, bao nhiêu người quyết định sẽ học một ngoại ngữ mới, bao nhiêu người thề sống thề chết phải theo đuổi đến cùng và bao nhiêu người thật sự có thể thành công trong việc học ngoại ngữ đó. Nói thì dễ, làm mới khó. Và làm đến cùng thì càng khó hơn.
6. Cuộc sống này vốn rất công bằng, làm thì mới có mà ăn, không làm thì sẽ chỉ có nhịn đói mà thôi. Không có một lí do nào được đưa ra để bạn có thể được đối xử đặc biệt hơn người khác. Họ là người, bạn là người, họ ăn cơm, uống nước hàng ngày, chẳng lẽ bạn khác họ.

9 nguyên tắc kiếm tiền sau đây mà blogkinhdoanh.net chia sẻ chỉ những người giàu có mới biết, hãy cùng theo dõi nhé.

1. Nguyên tắc bỏ ra

Bản chất của “bỏ ra” đó là giải quyết vấn đề cho người khác, khi giải quyết được cho người khác vấn đề nào đó, bạn mới đạt được cái gọi là lợi mình lợi người. Nếu tỉ mẩn quan sát, bạn sẽ phát hiện ra, tất cả những người thành công đều sở hữu cho mình tư duy “văn hóa bỏ ra”.

Trên nền tảng Tiktok, một vị giáo sư về tài chính đã đưa ra một ví dụ rất thú vị về tiền bạc rằng, người giàu xem tiền như hạt giống, mùa xuân họ gieo trồng, mùa thu họ sẽ thu hoạch được nhiều hơn; trong khi người nghèo lại xem tiền như bỏng ngô, “pang” một phát ra một đống, rồi sau đó ăn hết.

Gieo trồng chính là văn hóa bỏ ra, mặc dù khi gieo trồng, bạn cũng không thể biết được bao giờ mới hái được quả. Nhưng chỉ khi không ngừng gieo hạt, bạn ít nhất mới có thể biết được đại khái. Có rất nhiều người vì không biết sẽ có được cái gì, nên không muốn gieo trồng, càng chỉ muốn xem hạt giống là ngô rồi đem đi nổ thành bỏng rồi ăn cho vui mồm.

Suy cho cùng chẳng phải cũng chỉ là sợ khổ, sợ thiệt thôi ư!

2. Nguyên tắc mục tiêu

Đáng sợ hơn cả không nỗ lực đó là nỗ lực mà không có mục tiêu. 80% mọi người không thể sống một cuộc sống tốt hơn, phần lớn đều tới từ việc không có mục tiêu, đây là một chuyện vô cùng đáng sợ. Cũng giống như văn hóa bỏ ra vậy, bạn không thể cứ tùy tiện đâm đầu vào làm cái gì đó mà không biết là làm để làm gì, chỉ khi có mục tiêu và phương hướng, sự bỏ ra của bạn mới có giá trị.

Nhưng trên thực tế, người có mục tiêu rõ ràng lại chẳng được bao người, đây chính là cái bẫy của sự nỗ lực và chăm chỉ không đem lại hiệu quả. Mục tiêu giống như ngọn hải đăng trên biển vậy, không có phương hướng thì làm sao tới được đất liền?

Không có mục tiêu, mọi nỗ lực cuối cùng rồi cũng sẽ chỉ như cánh hoa mỏng manh trên mặt nước, chỉ cần nước lăn tăn nhẹ một chút thôi, cánh hoa cũng sẽ có thể trôi dạt đi bất cứ đâu, không rõ đích đến.

3. Nguyên tắc hành động

Biết mà làm được ngay thì mới có ý nghĩa. Biết nhưng không làm, trông thì có vẻ như là vấn đề về năng lực, nhưng về mặt bản chất nó lại là vấn đề của mục tiêu. Nếu nói, khoảng cách giữa biết và làm là 1km, vậy thì từ làm được cho tới mục tiêu là 100km, từ mục tiêu cho tới hoàn thành mục tiêu lại là 1000km.

Chúng ta thường xuyên nghe thấy rằng “đạo lý biết thì rất nhiều nhưng vẫn không sống tốt được một đời”, vậy thì tại sao biết nhưng vẫn không làm được? Trên thực tế, tất cả những cái mà bạn cho là mình biết, phần lớn đều chỉ là đi được 1km.

Người biết thực sự, sẽ phá vỡ 1km ấy, để tiếp tục đi nốt 100km, 1000km tiếp theo. Bởi lẽ thứ để đo lường cái biết đó của bạn chỉ có thể là hành động. Nhưng hành động lại cần phải được thiết lập trên một cơ sở mục tiêu nhất định, hành động mà thiếu đi sự “ủng hộ” của mục tiêu, vậy thì nó cũng sẽ không có chút ý nghĩa nào.

4. Nguyên tắc đơn giản

Nắm vững cái bản chất, làm sao để đơn giản hóa những điều phức tạp. Đơn giản, trông thì có vẻ đơn giản, nhưng trên thực tế, có hơn 80% người không biết bản chất của đơn giản nằm ở đâu. Đơn giản, nghĩa là có thể nhìn thấu hiện tượng, nắm bắt bản chất của sự vật, biến điều phức tạp thành giản đơn, cuối cùng giải quyết vấn đề với ít quy trình nhất có thể.

Đơn giản quan trọng ra sao? Cứ nhìn Apple thì biết, chỉ một nút bấm, đánh bại tất cả các loại điện thoại di động, chiếm phân ngạch lớn thị trường điện thoại.

Nhưng, nhìn thấu được bản chất lại không phải là năng lực mà ai cũng có, nó cần tới một năng lực tư duy logic mạnh mẽ và chất lượng tư duy rõ ràng. Và thứ quyết định chất lượng logic và tư duy lại chính là hệ thống kiến thức mà mỗi người sở hữu, nếu không có hệ thống kiến thức phong phú, rất khó có thể có được chất lượng tư duy tốt, và tất nhiên cũng không thể tìm ra được bản chất của sự việc.

5. Nguyên tắc diễn tập

Thành công cần diễn tập, để tránh tổn thất, giảm thiểu tỷ lệ rủi ro và thất bại. Diễn tập ở đây ý chỉ trước khi làm một việc gì đó, trong đại não sẽ âm thầm tính ra được quá trình và cả kết cục. Giải pháp được tạo ra bởi quá trình tính toán này được gọi là diễn tập.

Cũng giống như trước mỗi buổi hòa nhạc vậy, cần phải trải qua nhiều lần diễn tập, nếu không khi xảy ra vấn đề sẽ không biết cách hoặc kịp thời xử trí. Chỉ khi diễn tập thì mới biết vấn đề xảy ra ở đâu, rồi tìm cách giải quyết, tránh lúc làm thật rồi lại xuất hiện thiếu xót. Đây chính là một kiểu diễn tập.

Số lần diễn tập càng nhiều, tỷ lệ thất bại sẽ càng ít. Nhiều khi, chúng ta không chỉ phải diễn tập bên trong não bộ, mà còn phải diễn tập trong phạm vi nhỏ trong thực tế, làm vậy sẽ giúp ta tránh được những sai xót lặt vặt không đáng có, tăng tỷ lệ thành công lên mức cao nhất.

6. Nguyên tắc suy ngẫm

Thất bại không đáng sợ, đáng sợ là thất bại nhiều lần ở cùng một chỗ. Có câu, thất bại là mẹ của thành công. Nhưng tôi cho rằng, thất bại trước giờ chưa từng là mẹ của thành công, sau khi thất bại, biết tự suy ngẫm và thay đổi thì mới là mẹ của thành công.

Trên con đường hoàn thành mục tiêu, thất bại là điều tất yếu, và nó hoàn toàn không đáng sợ. Đáng sợ là bạn thất bại nhiều lần tại cùng một chỗ, nó đồng nghĩa với việc bạn không có năng lực suy nghĩ, dù bạn có sở hữu cho mình 5 nguyên tắc phía trên thì tỷ lệ thành công cũng không lớn.

7. Nguyên tắc kiên trì

Con đường thành công tốt nhất chính là kiên trì làm đến cùng. Inamori Kazuo có một câu nói mà tôi rất thích đó là, con đường thành công duy nhất đó là không ngừng tiếp tục, không thành công thì đừng từ bỏ. Nhưng thứ quyết định có thể không ngừng đi tiếp hay không, không chỉ là năng lực của một người, mà còn là sự nhiệt huyết và cả tình yêu với công việc đó, vậy nhiệt huyết sinh ra kiểu gì?

Đó là khi bạn làm một việc đó, càng làm càng giỏi, càng làm càng tốt, khi đó, nhiệt tình sẽ dần dần được sinh ra. Nhiệt tình về mặt bản chất thì chính là yêu thích, bạn làm càng tốt, sẽ càng thích làm, sự nhiệt tình càng lớn.

8. Nguyên tắc giá trị

Chú trọng vào giá trị chứ không phải giá cả, bản chất của giá cả là vẻ bề ngoài, quá đắm chìm vào vẻ bề ngoài sẽ rất khó để thành công.

Giá trị là gì? Giá trị đại diện cho lợi ích lâu dài, có thể là trước mắt bạn sẽ không thể nhận lại được quá nhiều lợi ích. Còn giá cả là lợi ích ngắn hạn, bạn chỉ cần bắt tay vào làm là nó đã có thể cho bạn lợi ích, nhưng lợi ích này lại chỉ là tạm thời, nó không có tính lâu dài liên tục.

Mặc dù vậy nhưng vẫn có nhiều người thích những cái lợi ích ngắn hạn, họ muốn nhanh chóng nhận được phần thưởng cho sự nỗ lực của mình, họ đánh giá cao khả năng một năm, mà xem thường lợi ích dài hạn trong suốt 10 năm. Phần lớn mọi người chỉ chú trọng vào giá cả, chú trọng vào vẻ ngoài, đây là một nhân tố khiến nhiều người khó thành công.

Ngay cả đối với một huyền thoại trong lĩnh vực đầu tư như Buffett, ban đầu chiến lược đầu tư của ông là chú ý đến giá cả, chỉ mua cổ phiếu rẻ, mãi về sau, khi thay đổi chiến lược đầu tư từ giá cả này sang giá trị, ông mới trở thành truyền kì như ngày nay.

9. Nguyên tắc biết ơn

Biết ơn người đối tốt với bạn, biết ơn cả kẻ xấu xa với bạn, không có vấp ngã thì làm sao mà trưởng thành.

Đời người không thể luôn thuận buồm xuôi gió, có tốt, ắt cũng sẽ có xấu. Gặp người tốt với mình, cảm ơn là lẽ tất nhiên, nhưng gặp người đối xử không ra gì với mình, hãy càng biết ơn họ, bởi lẽ giai đoạn “không thuận” mới là cơ hội để ta thấu sự đời và trưởng thành hơn.

Tiêu tiền cho chuyên môn, bỏ phí cho tri thức, đầu tư cho bản thân, chỉ khi có được 3 nền tảng này, 9 nguyên tắc trên mới có thể giúp bạn thành toàn nên một cuộc đời hạnh phúc.

Bạn có biết định luật sinh trưởng của tre không? Trước khi có thể cao được 15m trong 6 tuần, tre đã phải dùng 4 năm “ngủ đông”, nằm im trong đất, bám rễ trong đất, sinh trưởng ra vài trăm mét dưới lòng đất để cung cấp năng lượng và đảm bảo an toàn cho sự phát triển mạnh mẽ của nó trong tương lai.

Tất cả những người thành công mà chúng ta nhìn thấy, trước khi thành công, họ cũng đều đã từng trải qua thời kì ngủ đông, những nỗ lực của giai đoạn trước đều là để cắm rễ cho giai đoạn sau, đợi rễ cắm chắc rồi, kiên cố rồi, mới đem hết tất cả những tích lũy “bộc phát” ra. Mọi sự thành công đều tới từ sự nỗ lực, nếu bạn không muốn chấp nhận số mệnh, vậy thì bạn phải liều mình với nó.

Inamori Kazuo nói: “Đạt được mục tiêu cũng giống như leo núi vậy, việc cải thiện năng lực là một quá trình động, đừng bao giờ để suy nghĩ hiện tại hạn chế những suy nghĩ về tương lai.”

Đời người chính là một chặng đường tu hành, bạn là người thế nào sẽ gặt được “quả” thế ấy. Phúc báo của một người toàn bộ đều thể hiện trên mặt. Người hiền lành tự nhiên có phúc tướng. Người lương thiện tự có Trời phù hộ… Cuộc đời vốn là một quá trình vừa đi vừa lĩnh ngộ. Vạn vật thế gian đều chiểu theo quy luật tự nhiên. Rất nhiều người tin vào bói toán, họ cảm thấy linh nghiệm. Nhưng người ta vẫn thường nói: “Ba phần do mệnh, bảy phần do người”. Nói cho cùng, thứ bói toán lợi hại nhất trên đời, không phải thiên mệnh mà là bản mệnh.

Quẻ bói linh nghiệm nhất đời người là nhân quả

Tất cả số phận đều là do nhân quả. Cả đời người chính là một chặng đường tu hành, bạn là người như thế nào thì sẽ tạo ra “quả” như thế ấy.

Không có may mắn vô cớ cũng không có xui xẻo tự nhiên. Mỗi lần may mắn xuất hiện đều là công đức mà bạn từng tích góp, mỗi lần xui xẻo xuất hiện đều là cái giá của tội nghiệt.

Sự khốn khổ mà bạn nếm trải qua, những giọt mồ hôi đã đổ, đều là con đường mà bạn phải đi qua. Sự lương thiện mà bạn bỏ ra, tình yêu mà bạn trao tặng sẽ trở thành những niềm hạnh phúc mà đời này bạn có được. Lương thiện với mọi người, hành thiện vị tha, phúc báo tự nhiên sẽ đến.

Sự thay đổi vĩnh hằng nhất là vô thường

Thời gian đang trôi, người đang thay đổi, điều duy nhất trên thế giới này không thay đổi chính là sự biến hóa. Trong “Kim Cang Kinh” có nói: “Hết thảy hữu vi pháp, như giấc mộng hão huyền, như sương cũng như chớp, nên được xem là thế”.

Dù cho bạn là quan to hiển hách, hay gia tài bạc triệu, chỉ cần một trận ốm nặng cũng có thể cướp đi sức khỏe của bạn. Chỉ cần một chuyện không may cũng có thể khiến bạn trắng tay. Đứng trước sự vô thường của cuộc sống, con người thường không chịu nổi sự đả kích mà yếu đuối, chi bằng thản nhiên đối mặt sẽ đạt được một chút trấn an.

Hạnh phúc dung dị nhất là tùy duyên

Nơi nhân thế thăng trầm quá nhiều sự vô thường, điều an tĩnh duy nhất không gì bằng trong lòng thư thái.

Có những thứ khi sinh không mang theo đến, khi chết không thể mang đi, nếu đã vậy, hà tất chi phải cưỡng cầu? Chi bằng để mọi sự tùy duyên, quên được thì quên, buông được thì buông, không cần phải do dự, không cần phải nghĩ tới.

Làm tốt bổn phận của chính mình, không hổ thẹn với lương tâm, tự khắc sẽ được nếm trải mùi vị của hạnh phúc.

Cách làm đẹp hiệu quả nhất là khoan dung

Phật gia giảng: Vật tùy tâm chuyển, cảnh do tâm tạo, phiền não do tâm sinh.

Cả đời người chẳng qua chỉ là đang sống trong cõi lòng mà thôi. Gặp chuyện không như ý, do dự cả nửa ngày. Gặp người không vừa mắt, ôm hận suốt nửa năm. Lông mày cau lại, vết nhăn từ từ xuất hiện, nụ cười không còn, vết lão hóa cũng dần hiện lên khắp mặt.

Người khoan dung không nghĩ nhiều như vậy, trong lòng cũng không bận tâm chuyện gì, nét mặt nhẹ nhàng thanh thản, dung mạo tự nhiên sẽ đẹp.

Phương thức kiếm tiền ổn định nhất là tiết chế

Phàm chuyện gì cũng phải có mức độ, nhiều quá sẽ là thái quá. Người ta thường nói mọi chuyện bảy phần là vừa đủ, lưu một phần cho sự cố gắng, bớt một phần cho sự thúc đẩy.

Từ xưa đến nay, người thành công rất ít ai thuộc dạng gắng sức vô độ, tham tài yêu quyền. Vì họ hiểu được cách tiết chế dục vọng của bản thân, hiểu được cách khắc chế ác ma trong lòng.

Vương Dương Minh nói: “Giảm bớt một phần dục vọng là thêm được một phần đạo Trời. Nhẹ nhàng thanh thoát biết bao, dễ dàng biết bao!”, Tiết chế dục vọng, biết đủ, mới có thể đạt được sự hạnh phúc trong cuộc sống.

Sự giải thoát nhanh nhất là buông bỏ

Sống trên đời chúng ta có rất nhiều thứ để cố chấp. Cố chấp vào người nào đó, vật nào đó hay việc gì đó. Như vậy chẳng phải rất mệt mỏi sao. Thứ đã qua thì để nó trôi qua, dù tốt xấu cũng không thể thay đổi, có cố chấp chỉ khiến bản thân và người khác thêm rắc rối.

Quãng đời còn lại là không dài, càng học được cách buông bỏ trong lòng sẽ càng được giải thoát, chúng ta mới có tâm trạng hưởng thụ phong cảnh trong hành trình, mới có thể nhẹ nhàng tự do tự tại.

Cách giải hạn thần kỳ nhất là sám hối

Đời người sẽ gặp rất nhiều sự lựa chọn, có lúc chọn sai vẫn có thể làm lại, như vậy có cơ may sẽ bắt kịp thời gian, thậm chí là làm lại cả cuộc đời.

Lúc bình thường, có vài khuyết điểm không đáng để sửa đổi, nhưng một ngọn lửa nhỏ có thể thành đám cháy lớn, sai lầm nhỏ có thể tạo nên sai lầm lớn, chuyện nhỏ có thể thành đại nạn.

Mà cách duy nhất để tránh những điều này chính là học cách tự kiểm điểm bản thân, tự sám hối. Chỉ có tự mình nhận thức và sửa đổi mới có thể thay đổi hiện thực từ gốc rễ, thay đổi tương lai của chính mình.

Công đức to lớn nhất trên đời là hiếu thảo

Trong “Hiền Ngu Kinh” có nói: “Không gì sánh bằng tình yêu thương và lòng hiếu thảo phụng dưỡng cha mẹ”. Cha mẹ là ruộng phước đức của con cái, hiếu thảo với cha mẹ tăng phúc tiêu nghiệp rất nhanh, công đức cũng không thể đo lường.

Vậy nhưng có những người lớn lên là chê bai cha mẹ hay càm ràm, ra ngoài thì chê cha mẹ lỗi thời, đến dịp lễ chỉ mua ít quà về quê, năm mới về nhà cũng lơ đãng. Nhưng họ không biết rằng điều cha mẹ cần không phải những thứ đó. Lòng hiếu thuận nằm ở vật chất chỉ khiến bản thân thấy đã làm đủ trách nhiệm, nhưng lòng hiếu thuận trên tinh thần mới có thể khiến cha mẹ hạnh phúc.

Trăm điều thiện thì hiếu đứng đầu, báo hiếu chớ để chậm trễ. Có thời gian thì hãy về nhà bầu bạn với cha mẹ nhiều hơn, dẫn họ ra ngoài tham quan, để cha mẹ biết thêm những điều mới mẻ, cùng bạn trải nghiệm cuộc sống hiện đại. Hiếu thuận với cha mẹ là khởi nguồn của phúc báo, cũng chính là việc công đức lớn nhất trên đời.

Mọi đạo lý đều là từ tâm, không có lòng tốt sao có mệnh tốt? Phúc báo của một người toàn bộ đều viết lên mặt. Là người hiền lành tự nhiên có phúc tướng. Là người lương thiện, tự có Trời phù hộ.

Trên đời này, người duy nhất thực sự đáng tin cậy là người luôn nỗ lực trong cuộc sống và không bao giờ bỏ cuộc. Vì vậy, hãy tự đi con đường của mình, băng qua cây cầu của chính mình, ngắm nhìn phong cảnh của chính mình bằng một trái tim ấm áp và mạnh mẽ. Hãy tin rằng, mọi thứ đều đã được an bài tốt nhất cho bạn!

1. 1. Mượn ngày 10, hứa ngày 10 tháng sau trả thì tới ngày 10 phải trả, không có tiền kịp thì tới ngày 7 ngày 8 phải báo cho người ta, chứ không phải tới ngày 10, im như ngậm thóc rồi người ta hỏi mới nói là không có tiền, trả sau một chút.
   2. Đang mượn tiền, thân mang nợ, thì bớt post hình đi du lịch, khoe mua đồ hiệu. Bớt khoe đi xe đẹp đi. Chủ nợ cũng là con người chứ có phải … đâu mà không có cảm xúc không biết tổn thương.
   3. Mượn tiền của ai thì đích thân mình phải đi trả cho người đó, chứ không phải mượn xong của đứa này rồi nói là thằng kia nó còn thiếu tao, mày đòi nó luôn giùm tao. Tao cho mượn tiền chứ không kiêm luôn nghề đòi nợ, không cấn qua cấn lại.
   4. Mượn 10 triệu thì đến ngày trả phải trả 10 triệu, không phải trả năm triệu, lần sau đưa thêm hai triệu, lần nữa đưa một triệu. Đưa vậy nát tiền, t.ộ..i người ta. Lúc lấy tôi giao 10 triệu 1 cục chứ tôi có giao mỗi lần 1 ít đâu?
   5. Lúc mượn tiền mình k..h..ó.c t.h.a.n, k..h..ổ s.ở, tha thiết, mượn xong lúc trả tiền thì mình phải tươi cười mình trả cho người ta, không phải lúc trả ngồi t.h.a.n, gom tiền chỗ này chỗ kia cực lắm mới đủ trả. Gom đâu kệ mày, tao chỉ cần biết tiền tao phải về túi tao. Hiểu chứ?
   6. Bạn mình có làm mấy trăm triệu một tháng thì kệ bạn mình, đừng có kêu ” mấy trăm triệu một tháng mà có một triệu cũng đòi.” Làm mấy trăm triệu với đòi một triệu nó không có liên quan. Đây không làm từ thiện.

1. Đố kỵ chỉ khiến bạn dậm chân tại chỗ, thậm chí tụt lùi, trong khi cuộc sống của những người bạn đố kỵ ngày càng tốt hơn. Người thông minh dành thời gian học hỏi, kẻ vô dụng chỉ biết gièm pha.
2. Không công bằng với bản thân là một loại công bằng. Kẻ mạnh luôn đề cao sự lựa chọn tự nhiên, người thích hợp mới tồn tại, chỉ có kẻ yếu mới ngày ngày kêu gào đòi công bằng.
3. Nỗ lực sẽ rất vất vả, có khi còn khiến bạn thất vọng, không nỗ lực thì nhẹ nhàng thoải mái hơn. Còn gì tuyệt vời hơn ngày ngày nằm xem ti vi cắn hạt dưa, nhưng khi người khác có được thành tựu, bạn đừng sốt ruột đấy nhé.
4. Cách tốt nhất để giải quyết mọi phiền não là không đòi hỏi quá nhiều. Thay vì bực bội khi người khác không giúp đỡ, sao bạn không cố gắng giành lấy bằng chính sức mình? Lý do gì họ phải giúp đỡ bạn?
5. Bạn không làm được không có nghĩa người khác cũng không làm được. Tầm nhìn quyết định hoài bão, nhận thức quyết định bạn có thể đi được bao xa.
6. Khởi điểm càng thấp càng phải nỗ lực. Nếu xuất phát điểm của bạn không bằng người khác, cách duy nhất để bạn vượt qua họ là nỗ lực gấp trăm gấp nghìn lần họ.
7. Lương càng cao càng ít thời gian rảnh. Người khác nhiều tiền, phong thái đĩnh đạc khiến bạn cảm thấy ngưỡng mộ, nhưng bạn có biết khi bạn nằm ườn ra giường buôn chuyện thì họ đang vất vả làm việc bên ngoài.
8. Lương càng thấp, khả năng chi phối cuộc sống càng thấp. Khách quan mà nói, năng lực của bạn thế nào, thế giới trong tay bạn sẽ thế ấy. Bạn thấy mức lương của mình quá thấp bởi bạn đang đứng ở góc độ chính bản thân mình. Nếu một ngày bạn lên làm ông chủ, nhớ lại ngày đó, bạn sẽ biết ơn ông chủ đã quá ưu ái bạn.
9. Tìm thêm ưu điểm, quên đi khuyết điểm của người khác. Học hỏi điểm mạnh của người khác sẽ giúp bạn tiến bộ từng ngày; còn chỉ nhìn vào thiếu sót của người khác, bạn sẽ trở thành một kẻ hẹp hòi.
10. Đừng coi thường những kẻ nịnh bợ, đó cũng là một loại năng lực. Nếu bạn lên làm lãnh đạo, bạn có thích nghe người khác nịnh bợ mình không? Điều bạn ghét chính là người khác có thể khiến sếp vui lòng, giúp bầu không khí vui vẻ, trong khi bạn không thể làm được điều đó.
11. Một ngày bạn sống thế nào, cả đời bạn sẽ như thế. Ngày mai mình sẽ bắt đầu đọc sách, bắt đầu học, bắt đầu dậy sớm đi làm. Những việc lên kế hoạch cho ngày mai, cả đời này khó mà thực hiện được, chi bằng bây giờ bắt tay vào làm ngay!
12. Lãnh đạo thích những người mang lại hiệu quả công việc. Điều này cũng giống như giáo viên ở trường thích học sinh giỏi vậy. Ai cũng thích những người ưu tú, không ai thích kẻ đi bằng đầu gối cả. Đừng nghĩ thế giới này không công bằng, khi bạn giỏi giang, bạn sẽ thấy đời rất công bằng.
13. Nơi làm việc nào cũng có đấu đá, bạn không chấp nhận được thì về nhà mà nằm. Đâu đâu cũng có cạm bẫy, những trò đấu đá lẫn nhau, có cố gắng cũng chẳng cách nào thay đổi được.
14. Đừng coi sếp là giáo viên chủ nhiệm, lúc nào cũng phải nhắc nhở, yêu thương, dạy dỗ bạn. Sếp không có nghĩa vụ phải dạy dỗ bạn, họ còn có gia đình, con cái cần chăm lo. Nếu bạn may mắn có được người sếp tận tình bảo ban, hãy cảm ơn họ tử tế.
15. Đừng chỉ nghĩ theo chiều hướng an ủi mình. Khi bạn bè thành công còn mình chẳng có gì, bạn nghĩ họ có người chống lưng, có chồng là đại gia, có nền tảng gia đình vững chắc. Thật ra không phải bạn nghi ngờ tài năng của họ, bạn chỉ đang viện lý do để an ủi con tim tan vỡ của mình.
16. Muốn thay đổi thế giới, trước tiên cần thay đổi chính mình. Ai cũng muốn thay đổi cả thế giới, nhưng thói hư tật xấu của mình còn không sửa được thì làm được việc gì.

Sự phá sản lớn nhất của một người là sự phá sản lòng tin. Dù bạn không có gì trong tay, nhưng chỉ cần lòng tin của bạn và lòng tin của người khác dành cho bạn vẫn còn, thì bạn vẫn sẽ còn có vốn để lập thân. Bảo vệ tốt sự đáng tin cậy của mình, trân trọng mỗi lần tín nhiệm mà người khác dành cho bạn! Bởi lẽ, đôi khi, chúng ta chỉ có một cơ hội duy nhất!

Bạn bè đôi khi giống như tờ tiền giấy vậy, có thật cũng có giả. Cái chúng ta cần là chất lượng chứ không phải số lượng.

Thời gian là máy phát hiện tiền thật giả tốt nhất!

Đừng bao giờ thấu chi sự “tín nhiệm”.

Viết tặng những người đang còn nợ đầm đìa ba chữ “đáng tin cậy”.

Bạn từng nói rằng:

• Dạo này mua nhà;
• Dạo này vừa mua xe xong;
• Dạo này định sửa nhà;
• Dạo này có hơi kẹt tiền;
• Dạo này tiền học của con tự nhiên nhiều quá;
• Dạo này lại mở thêm một cửa hàng mới;
• Dạo này vừa mới nhập thêm mặt hàng mới;
• Dạo này tiền nhà tăng nhanh quá;
• Dạo này đang bắt tay vào một dự án mới;
• Dạo này tiền thuốc thang của bố mẹ nhiều quá;
• Dạo này…

Hỏi tôi liệu có thể cho bạn mượn chút tiền.

Khi đó tôi nghĩ như này, ai chẳng có lúc khó khăn, giúp đỡ bạn bè vượt qua khó khăn là điều nên làm, và quan trọng là tôi tin tưởng ở bạn, trân trọng tình bạn giữa hai chúng ta.

Tôi đồng ý cho bạn mượn tiền.

Nhưng, đến hẹn trả tiền, chẳng có tin nhắn nhận được tiền nào vang tới,

• Một tháng trôi qua, vẫn vậy.
• Hai tháng trôi qua, điện thoại vẫn cứ im im.
• Sáu tháng trôi qua, vẫn như thế.
• Một năm rồi, vẫn y nguyên.

Tôi chỉ muốn nói với bạn rằng,

• Tôi cũng không phải sống cho một mình mình.
• Tôi còn phải lo tiền thuốc thang, chăm sóc cho ba mẹ.
• Tôi còn vợ phải quan tâm.
• Tôi còn con cái đang tuổi ẵm nằm, tuổi ăn tuổi lớn, tuổi đi học.
• Tôi còn nhân viên để phát lương.
• Tiền điện, tiền nước, tiền nhà hàng tháng.
• Tôi cũng có lúc khó khăn, chẳng khấm khá hơn bạn là bao…

Thu nhập của tôi, là tiền tôi dùng mồ hôi và công sức của mình đổi lấy. Khi bạn khó khăn, tôi giúp bạn. Tôi không cần bạn phải biết ơn tôi.

Dù rằng bạn có trăm ngàn lý do giời ơi đất hỡi, hợp tình hợp lý tới đâu thì cũng hy vọng bạn nể tình bạn bè mà trả tiền cho tôi. Làm ơn đừng thấu chi đi sự tin tưởng giữa bạn bè với nhau. Đừng biến tôi từ người có lòng tốt trở thành một “chủ nợ” hẹp hòi và bủn xỉn vì suốt ngày phải nhắc bạn trả tiền.

Đừng bao giờ phụ sự tin tưởng mà người khác dành cho bạn. Con người, sống ở đời, nhất định phải giữ chữ tín, bởi lẽ nó còn đắt hơn cả tiền vàng, bất kể là hứa hẹn hay vay tiền, một khi niềm tin mất rồi, thì đó chính là sự phá sản về nhân cách.

Lý Gia Thành, tỷ phú Hồng Kông từng nói: Cái gì là khó nhất? Cho vay tiền! Người đồng ý cho bạn vay tiền, nhất định là quý nhân của bạn; không những đồng ý cho vay mà còn cho vay mà không có một điều kiện đi kèm nào, thì đó chính là quý nhân của quý nhân. Trong xã hội hiện đại, quý nhân như vậy không còn nhiều nữa, nếu gặp được rồi, hãy quý trọng họ cả đời.

Người mà khi bạn khó khăn cho bạn vay tiền, không phải vì người ta nhiều tiền, mà là bởi họ muốn khi bạn rơi vào vũng lầy, họ sẽ là người chìa tay ra kéo bạn lên.

Thứ cho bạn vay, không phải là tiền, mà là sự tin tưởng, sự khích lệ, là sự công nhận năng lực của bạn, là một khoản đầu tư cho tương lai của bạn.

Hi vọng đừng ai tự mình đạp đổ hai chữ “thành tín”.

Những người bạn chân thành và giữ chữ tín, chính là tài sản lớn nhất cuộc đời mỗi con người.

Hãy nhớ:

• Người luôn chủ động thanh toán, không phải vì họ vừa ngu vừa có tiền, mà đó là bởi họ xem trọng tình bạn, họ đặt bạn lên trên cả tiền bạc.
• Người chủ động nhường quyền lợi trong khi hợp tác, không phải vì họ đần, mà là bởi họ biết thế nào là chia sẻ, có phúc cùng hưởng.
• Người chủ động làm nhiều việc hơn trong công việc, không phải vì họ ngốc, dễ bắt nạt, mà là vì họ hiểu được hai chữ “trách nhiệm”.
• Người xin lỗi trước sau mỗi cuộc cãi vã, không phải vì họ sai, mà bởi vì họ biết, thế nào là trân trọng.
• Người đồng ý giúp bạn trong lúc khó khăn, không phải vì họ nợ nần bạn điều gì, mà là bởi họ coi bạn là bạn bè thực sự.
• Người ta giúp bạn là tình nghĩa, không giúp là lẽ đương nhiên. Rất nhiều người xem nhẹ cái đạo lý nào, cho nó là lẽ đương nhiên.
• Càng có nhiều người tự cho mình là thông minh, thậm chí còn giở trò bịp bợm, nuốt lời. Những người như vậy, sớm muộn gì cũng phải trả “nghiệp”.
• Người chân thành, đi mãi đi mãi rồi sẽ đi tới trái tim của mọi người. Kẻ giả tạo, đi mãi đi mãi, rồi cuối cùng sẽ là vách đá.
• Nếu nói con người ta gặp được nhau là nhờ vào cái duyên, vậy thì khi chơi với nhau, thứ mà con người ta dựa vào chính là sự chân thành và tin tưởng.
• Người biết trả tiền đúng hạn, mới và đều là những người có thể nên được nghiệp lớn!

Còn bạn, bạn là kiểu người ra sao? Hãy ngẫm lại bản thân một cách tử tế, và nếu cần, hãy đưa ra sự thay đổi ngay từ ngày hôm nay!

Dậy lúc 5 giờ không phải là yếu tố tuyệt đối nếu muốn gặt hái thành công, vẫn có hàng tá người chỉ “bình minh” sau 10 giờ mà vẫn trở thành đối tượng được ngưỡng mộ. Tuy nhiên, bạn vẫn nên cân nhắc việc thiết lập thói quen này bởi 5 lý do tuyệt vời sau đây.

1. Tận hưởng năng suất cao nhất của bạn mà không có bất kỳ phiền nhiễu nào

Năng suất cao nhất của bạn là khi năng lượng của bạn đạt mức cao nhất trong ngày. Bạn có biết khi nào năng lượng của bạn đạt mức cao nhất trong ngày không? Câu trả lời là: Năng lượng của chúng ta ở đỉnh điểm vào buổi sáng ngay sau khi thức dậy.

Nếu thức dậy lú 7 giờ, bạn bắt đầu ngày mới bằng cách chăm sóc con cái rồi chen chúc trên đường đi làm. Những giờ đầu tiên trong ngày lại được bắt đầu với hàng đống phiền nhiễu gây bất lợi cho năng suất lao động của bạn.

Trong khi đó nếu thức dậy lúc 5 giờ, bạn có thêm 2 giờ để giải quyết những vấn đề phức tạp nhất trong ngày. Bạn có thể tận dụng để giải quyết chúng ngay khi mình đang tập trung nhất. Một khi các nhiệm vụ này được hoàn thành, ngày của bạn sẽ được khởi động một cách hoàn hảo và động lực của bạn sẽ ở mức tối đa.

2. Có thêm 2 tiếng mỗi ngày để làm việc hiệu quả hơn

Nếu thường dậy lúc 7-8 giờ sáng, bạn sẽ đi ngủ lúc 11 giờ hoặc nửa đêm, sau khi xem TV hoặc lướt điện thoại. Điều này khiến một ngày kết thúc rất mệt mỏi.

Muốn thức dậy lúc 5 giờ sáng, bạn phải ngủ lúc 10 giờ là muộn nhất. Thời gian bạn lãng phí cho việc xem TV tối hôm trước sẽ được bù vào khoảng giữa 5 đến 7 giờ sáng ngày mai.

Bạn sẽ đi vào giấc ngủ ở trạng thái tốt hơn, ngủ ngon hơn và quan trọng là có thêm 2 giờ mỗi ngày để làm những công việc quan trọng theo mục tiêu của mình.

Thoạt nghe thì sẽ thấy điều này không đáng kể nhưng hãy thử tính toán: tăng thêm 2 giờ mỗi ngày tức là 14 giờ mỗi tuần và 730 giờ mỗi năm. Bằng cách thức dậy lúc 5 giờ sáng mỗi ngày, bạn có thể tạo ra rất nhiều sự khác biệt với thời gian có thể để đạt được mục tiêu của mình.

3. Ngừng chần chừ

Thức dậy lúc 7-8 giờ sáng bạn sẽ ngay lập tức bị cuốn vào một mớ những công việc to nhỏ, một loạt phiền nhiễu vì tâm lý “không còn thời gian”. Bạn không có thời gian để ổn định hay sắp xếp lại mọi thứ. Cho đến cuối buổi sáng, bạn nhận ra rằng bạn hầu như không có thời gian để thực hiện các nhiệm vụ thiết yếu nằm trong mục tiêu chính của mình. Và như thế một buổi sáng dường như ‘công cốc’.

Trong trường hợp này, bạn sẽ tự an ủi bản thân bằng cách nhượng bộ và trì hoãn, suy nghĩ rằng mình sẽ làm tốt hơn vào ngày mai và mọi việc vẫn sẽ được hoàn thành.

Nhưng nếu thức dậy lúc 5 giờ sáng, bạn có thời gian để bình tĩnh và tập trung liệt kê ra những công việc thiết yếu phải làm. Ngoài ra, bạn sẽ cảm thấy bắt buộc phải tận dụng tối đa 2 giờ thêm mà bạn nỗ lực để thức dậy sớm như vậy.

4. Áp dụng những thói quen tốt khác

Tất cả các doanh nhân thành công vĩ đại trên thế giới này như Bill Gates, Jeff Bezos, Tim Cook hay Elon Musk đều có thói quen thức dậy sớm lúc 5 giờ sáng, hay thậm chí sớm hơn.

Họ thức dậy sớm không phải một cách vô tình. Họ hiểu rằng thức dậy sớm vào buổi sáng giúp họ tối đa hóa năng suất. Với năng suất tối đa, những người thành công có nhiều khả năng đạt được mục tiêu của họ. Bằng cách áp dụng thói quen tốt này và giữ nó theo thời gian, bạn sẽ bước vào một vòng tròn đạo đức của những thói quen tốt khác, từ đó thúc đẩy thành công trong tương lai của bạn.

5. Xây dựng tinh thần mạnh mẽ

Thức dậy lúc 5 giờ sáng mỗi ngày đúng là chẳng hề dễ dàng. Bằng cách thức dậy ngày này qua ngày khác lúc 5 giờ sáng một cách bền vững, là bạn đã vượt qua được 90% những người khác.

Thật vậy, bạn nhất định phải xây dựng được một đời sống tinh thần mạnh mẽ thì mới kiên trì được với thói quen này. Và một khi nó đã thành công thì bạn sẽ dễ dàng thuyết phục bản thân rằng không gì là không thể làm được.

10 thói quen sau đây blogkinhdoanh.net chia sẻ sẽ giúp các bạn rèn luyện thói quen của những người thành công.

1. Họ luôn chào đón ngày mới với trạng thái tĩnh tâm.

Nếu chúng ta thức dậy vào buổi sáng mà bị choáng ngợp bởi điên đảo những tiếng chuông điện thoại, email hay tin nhắn như báo cháy…thế tức là bạn sẽ phải hồi đáp cả ngày.

Điều này chứng minh là bạn đang bị thụ động đối mặt với những điều mà những người khác đem đến cho mình, thậm chí bạn sẽ không có thời gian xem xét liệu những điều này có quan trọng hay không.

Đối với giờ đầu tiên trong ngày, hãy cố gắng không thay đổi quá nhiều.

Lập kế hoạch buổi sáng một cách trật tự có thể sẽ cực kỳ hiệu quả trong việc giúp bạn tìm thấy cảm giác tự chủ, do đó bạn sẽ không ở trong trạng thái phản ứng thụ động, có thể làm giảm căng thẳng, làm cho bạn tỉnh táo hơn và có khả năng phán đoán hơn trong công việc.

Điều quan trọng cần nhớ là: Những hoạt động trong một giờ đâu tiên sau khi thức dậy sẽ có ảnh hưởng rất lớn đến năng suất tổng thể cả ngày của bạn.

2. Họ sẽ vứt bỏ tất cả những công việc vô dụng.

Đôi khi chúng ta đều nghĩ: “Tại sao chúng ta không thể hoàn thành tất cả?” Câu trả lời là rất đơn giản: các bạn đã làm quá nhiều điều không đáng.

Nhiều nghiên cứu đã phát hiện ra rằng mọi người thường mù quáng để mất nhiều thời gian hơn giải quyết những thứ khác nhau liên tục xuất hiện, điều này khiến họ không bao giờ hoàn thành được công việc hiệu quả nhất.

Ngược lại, nếu họ đo lường và theo dõi những ưu tiên và cột mốc quan trọng theo các kế hoạch đã được lên thì hiệu quả công việc sẽ cao hơn.

Vì vậy, nếu bạn muốn thành công hơn, muốn giảm căng thẳng hơn thì đừng hỏi làm thế nào để tăng hiệu quả của làm việc? Điều đầu tiên cần hỏi là “tôi thực sự cần phải làm cái gì?”.

Khi chúng ta sắp xếp các ưu tiên công việc, chúng ta dường như có quá nhiều thời gian. Do đó, hãy cố gắng tập trung vào những điều thực sự quan trọng và không bị quấy rầy bởi những vấn đề tầm thường khác.

3. Họ luôn hoàn thành những việc phải làm trong vòng 24h.

Có một sự khác biệt rất lớn giữa việc biết và làm. Không có hành động thì kiến ​​thức và trí tuệ cũng là vô ích. Thật đơn giản!

Những người thành công biết rằng việc thực hiện một kế hoạch đủ tốt ngày hôm nay có giá trị hơn việc thực hiện một kế hoạch hoàn hảo vào một ngày nào đó.

Họ sẽ không chờ đợi “thời điểm thích hợp” hoặc “ngày thích hợp” hoặc “môi trường phù hợp (không thể)” bởi vì họ biết rằng những phản ứng này đều bắt nguồn từ sự sợ hãi.

Họ sẽ hành động ngay lập tức và cho thấy những tiến bộ hơn nữa sau đó.

4. Họ liên tục thách thức giới hạn và kích thích sự học hỏi của mình.

Bạn sẽ học được nhiều hơn khi bạn thách thức các giới hạn của mình và di chuyển ra khỏi vùng an toàn trước đây của bạn.

Tương lai bạn thành công và giàu có hay không, nhìn vào 10 thói quen hàng ngày này là thấy rõ sự khác biệt – Ảnh 3.

Tất nhiên, duy trì những thói quen tốt là rất quan trọng. Nhưng đó không phải là cách tốt nhất để học. Đôi khi bạn cần phải thách thức giới hạn khả năng của bản thân.

Quá trình này sẽ hơi khó khăn và không thoải mái. Nhưng đây là cách bộ não con người phát triển. Chỉ khi nào chúng ta ra khỏi vùng an toàn, chúng ta mới có được số tiền như mơ đó.

Trong trạng thái này, bạn có thể cải thiện khả năng liên tục thách thức giới hạn của chính mình, phạm sai lầm, ngã, học hỏi từ những sai lầm, và tiếp tục thách thức các giới hạn cao hơn.

5. Khi phải đối mặt với những quyết định khó khăn, họ tin vào trực giác của mình.

Trực giác là rất thực, và người thông minh không nên bỏ qua vai trò của nó, bởi vì nó xuất phát từ sâu dưới tiềm thức của chúng ta, từ kinh nghiệm cuộc sống trước đây của bản thân.

Nếu mọi người nói với bạn “Đúng rồi”, nhưng trực giác của bạn đưa ra câu trả lời ngược lại, phải có một lý do chính đáng.

Khi phải đối mặt với những quyết định khó khăn, hãy tìm hiểu tất cả thông tin bạn có thể nhận được, hãy để cho bản thân biết tình huống càng đầy đủ càng tốt và để cho bản năng của mình ra quyết định.

Những người thành công biết rằng tin vào trực giác của họ tương tự như tin tưởng vào bản ngã thật. Bạn càng tin vào bản thân thật, bạn càng kiểm soát được quá trình đạt được các mục tiêu và ước mơ của mình .

6. Họ tạo ra lời nhắc trực quan cho phép họ tập trung vào mục tiêu dài hạn.

Bạn muốn giảm cân, nhưng khi bạn mệt mỏi, bạn có thể dễ dàng tìm ra lý do hợp lý để dừng tập thể dục và để chế độ ăn kiêng bắt đầu lại vào ngày mai.

Bạn muốn xây dựng một công ty có lợi nhuận, nhưng khi bạn rơi vào những công việc vặt hàng ngày, bạn có thể dễ dàng làm những gì bạn quen thuộc, hơn là những gì công ty cần làm để phát triển.

Bạn muốn cải thiện cảm xúc của gia đình, nhưng khi bạn bận, bạn có thể dễ dàng tìm ra lý do để nói rằng bạn thực sự cần phải giải quyết đề xuất của khách hàng trước tiên.

Những điều tốt đẹp sẽ không đến một cách dễ dàng. Khi mọi thứ trở nên khôn lanh, chúng ta có xu hướng chọn những đoạn cắt ngắn – thậm chí nếu chúng ta đi sai hướng.

Để ngăn chặn điều này xảy ra, những người thành công đã luôn nhắc nhở trực quan mọi lúc để kéo họ từ mép của sự thiếu quyết đoán trở lại với dòng trạng thái bình thường.

Hãy tìm ra những thời điểm, địa điểm, không gian, mọi thứ và sau đó sử dụng một lời nhắc nhở nhìn thấy trực quan để làm gián đoạn dòng suy nghĩ sai lệch kia và để bạn tiếp tục trên con đường hướng tới mục tiêu của bạn.

7. Họ sẽ viết nhật ký

Những người thành công sẽ theo dõi tiến bộ của họ, đặt mục tiêu, suy nghĩ về những sai lầm của họ, và rút kinh nghiệm từ họ. Họ thường đưa tác phẩm này vào sổ tay. Trong cuộc sống, nếu bạn muốn đi đâu đó, bạn cần một bản đồ.

Đây là bản đồ của bạn để thành công. Bạn có thể ghi lại những gì bạn đã làm hôm nay, những mục tiêu bạn muốn đạt được, những sai lầm bạn đã làm và hơn thế nữa.

Bạn có thể suy nghĩ về chính mình ở đây, bạn có thể ghi lại các ý tưởng quan trọng và bạn có thể theo dõi những gì bạn đã đạt được và lên kế hoạch để đạt được.

Giữ nhật ký là một trong những công cụ cực kỳ hiệu quả đối với những người hay bị lệch khỏi kế hoạch.

8. Họ sẽ vì bản thân mà tìm lấy cho mình một người thầy, một hình mẫu lý tưởng

Học từ sách là một quá trình khó khăn. Đôi khi Internet khiến chúng ta khó phân biệt giữa sự thật và lừa dối. Bạn cần phải có một người tiền nhiệm để cho bạn biết một số lời khuyên – đó có thể là người cố vấn hoặc huấn luyện viên của bạn.

Đôi khi chỉ bằng cách nhìn vào người hướng dẫn có thể mang lại phép lạ. Khi chúng ta quan sát vào một hình mẫu mà chúng ta muốn học, chúng ta biết chính xác loại người chúng ta muốn trở thành.

Tại thời điểm này, bạn sẽ bắt đầu có sự nhiệt tình tuyệt vời. Con người tự nhiên sẵn sàng giao tiếp với nhau.

Khi chúng ta hy vọng gia nhập vào một vòng tròn cao cấp, kiểu suy nghĩ này sẽ thúc đẩy chúng ta đạt được những thành tựu đáng kể.

Mặc dù điều này nghe có vẻ hơi đơn giản nhưng dành thời gian để nghiên cứu những người tốt sẽ là điều quý báu nhất bạn có thể làm cho chính mình.

9. Họ luôn hoan nghênh những sự phản hồi và lời chỉ trích.

Đây là một trò đùa. Nếu bạn bị chỉ trích vì nói, làm việc, hoặc suy nghĩ về một điều gì đó bất thường, đây là một điều tốt.

Điều này có nghĩa là bạn đã tuyên bố vị trí của mình về điều gì đó vào một thời điểm gần đây. Và đây là một phần rất quan trọng của sự thành công.

Theo bước chân của những người thành công và bạn phải học cách đối phó hiệu quả với những lời chỉ trích và bạn nên có hành động sau khi thẩm định những lời chì trích đó.

Hãy nhớ nhận phản hồi một cách thành tâm, theo cách này, những người xung quanh bạn sẽ cung cấp cho bạn nhiều hơn những hiểu biết chân thành trong tương lai.

10. Họ sẽ vẫn khiêm tốn.

Người cuối cùng cũng là một người rất quan trọng …

Những người thành công dám thừa nhận rằng họ sai và xin lỗi vì điều đó. Họ hiểu rằng họ không thể biết tất cả mọi thứ.

Họ có nhiều tham vọng và đồng thời thừa nhận rằng thành công của họ cũng là do người khác và sẽ tìm kiếm sự trợ giúp khi cần thiết.

Đi qua những sai lầm và thất bại, sau đó thử lại mà không chán nản. Không có công việc vĩnh viễn hoặc sự thật tuyệt đối trong thế giới này. Tất cả chúng ta đều mò mẫm tìm về phía trước. Bí mật cuối cùng: “Học từ mọi người và ở lại sau cùng với lòng khiêm tốn!”